Depuis 1903, la Fondation GRANCHER accompagne les enfants confrontés à des difficultés familiales et psychosociales. Reconnue d'utilité publique, elle exerce son action en Île de France et en Centre Val de Loire, grâce à ses 320 salariés.
L’établissement JONAS a pour mission l’accompagnement socio-éducatif d’enfants confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance, au titre de l’assistance éducative, généralement sous la forme de placement judiciaire. Les enfants sont accueillis en famille d ‘accueil, en hébergement diversifié ou lieu de vie.
Dans le cadre d’une création de poste, la Fondation Grancher recrute pour son établissement JONAS :
UN-E DIRECTEUR-RICE – ADJOINT(E) (H/F)
Temps plein – CDI à pourvoir au 1er juin 2026
Missions Générales :
La/Le Directeur-rice Adjoint-e seconde le directeur d’établissement dans ses activités et assure le remplacement de ce dernier lors de ses absences.
Les missions et activités principales peuvent être identiques à celles du poste de direction d’établissement. De fait, par son action, dans le respect des orientations définies par la Fondation, le Directeur Adjoint d’établissement répond à l’intérêt supérieur des mineurs et jeunes majeurs accueillis, assure l’organisation d’une prise en charge individualisée de qualité, facilite l’expression et la satisfaction de leurs besoins, favorise l’accès à leurs droits et à l’exercice effectif de leur citoyenneté. Pour ce faire, il définit et met en œuvre le projet d’établissement, dont il est garant. La détermination des délégations est établie par la direction d’établissement.
Activités principales du poste :
® Elaboration, mise en œuvre et évaluation du projet d'établissement.
® Gestion budgétaire et financière.
® Management, gestion, animation et encadrement des ressources humaines.
® Développement et animation des partenariats.
® Mise en œuvre de la démarche qualité.
® Garantir le respect et l'application des conditions de travail, de sécurité et d'hygiène.
® Dispositif d’observation et de veille sociale.
Votre profil :
Titulaire d’un diplôme de niveau 7 – de préférence un CAFDES - vous disposez d’une expérience préalable dans le secteur de la protection de l’enfance et une connaissance des politiques sociales.
Organisation du poste :
CDI à temps plein à pourvoir à compter du 1er juin 2026
Poste basé à Paris
Rémunération selon la CCN 1966
Astreintes cadres 1 semaine par mois
Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser
à Madame HILALI – [email protected] et Madame AUBERT - [email protected]
Rémunération : à partir de 4 050,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
Lieu du poste : En présentiel
