Pont d’Ouilly Loisirs recrute
Dans le cadre du remplacement d’un salarié actuellement absent pour arrêt maladie depuis janvier, Pont d’Ouilly Loisirs recherche un(e) Responsable Maintenance et Entretien en CDD de remplacement à durée non fixée, à temps plein (35h annualisées).
Située au cœur de la Suisse Normande, notre association gère plusieurs équipements touristiques, sportifs et de loisirs : base de plein air, hébergements, camping, parc acrobatique, équipements sportifs et espaces verts.
Le poste est stratégique pour garantir la sécurité, la qualité d’accueil et le bon fonctionnement de l’ensemble de nos sites.
Vos missions principales
Sous l’autorité du directeur de l’association, vous assurez l’organisation et le pilotage des opérations de maintenance et d’entretien des bâtiments, espaces extérieurs, équipements et matériels.
Vous serez notamment chargé(e) de :
- Assurer la maintenance de premier niveau des bâtiments, équipements et installations ;
- Organiser, planifier et prioriser les travaux d’entretien et de maintenance ;
- Encadrer une petite équipe technique (salariés permanents, saisonniers, apprenti) ;
- Veiller au respect strict des règles de sécurité et des procédures ;
- Participer au suivi des obligations réglementaires liées aux ERP (registre de sécurité, sécurité incendie, contrôles réglementaires, mise en conformité) ;
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques adaptées ;
- Assurer le lien avec les entreprises extérieures et suivre les interventions ;
- Participer à la gestion des stocks, matériels et consommables ;
- Réaliser des travaux polyvalents : espaces verts, entretien général, petite maçonnerie, peinture, menuiserie simple, maintenance courante ;
- Participer ponctuellement à l’activité estivale de location de canoës et à la logistique des activités de loisirs.
Profil recherché
Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et polyvalente, disposant d’une solide expérience technique terrain et d’une forte sensibilité aux questions de sécurité.
Compétences et qualifications attendues
- Expérience significative en maintenance technique de bâtiments et équipements ;
- Bonne connaissance de la réglementation sécurité ERP ;
- Maîtrise des règles de sécurité au travail et des interventions techniques ;
- Capacité à encadrer et coordonner une petite équipe ;
- Compétences polyvalentes en entretien général :
- maintenance bâtiment,
- espaces verts,
- petite maçonnerie,
- peinture,
- menuiserie simple ;
- Capacité d’organisation et de priorisation des interventions ;
- Aisance relationnelle et sens du service ;
- Réactivité et capacité d’adaptation.
Formations et habilitations appréciées
- Habilitation électrique BS/BE ;
- SST – Sauveteur Secouriste du Travail ;
- Formation ou expérience en gestion de la sécurité ERP ;
- Permis B obligatoire.
Conditions de travail
- Contrat : CDD de remplacement à durée non fixée ;
- Temps de travail : 35h annualisées ;
- Travail en intérieur et extérieur ;
- Déplacements réguliers entre différents sites ;
- Activité nécessitant polyvalence, autonomie et capacité d’adaptation.
Rémunération : à partir de 1 858,11€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
