Candidature
Merci de ne pas vous présenter directement à l'établissement et de ne pas téléphoner.
Les candidatures sont étudiées exclusivement via Indeed.
Possibilité d'écrire à [email protected]
Nous recherchons des personnes motivées, sérieuses et investies, souhaitant contribuer activement au bien-être et à la réussite des élèves dans un établissement dynamique et bienveillant. Dans le cadre du renforcement de notre équipe de Vie Scolaire, nous recrutons dès à présent plusieurs Assistant(e)s d'Éducation (AED) pour intégrer un collège classé en Réseau d'Éducation Prioritaire (REP).
Notre établissement
- Collège d'environ 750 élèves
- 35 classes
- Établissement dynamique et engagé dans la réussite de tous les élèves
Une équipe accueillante et solidaire
Vous rejoindrez une équipe composée :
- d'Assistants d'Éducation à temps complet et à temps partiel ;
- de trois Conseillères Principales d'Éducation ;
- d'une communauté éducative investie dans l'accompagnement des élèves.
Vos missions
- Assurer l'accueil des élèves et le contrôle des entrées et sorties ;
- Surveiller les interclasses, les permanences et la demi-pension ;
- Veiller au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité ;
- Assurer le suivi des absences et des retards ;
- Participer à la mise en œuvre des mesures éducatives ;
- Réaliser diverses tâches administratives (saisie informatique, classement, archivage, mise sous plis) ;
- Accompagner les élèves dans leur parcours scolaire et éducatif en lien avec les équipes pédagogiques et les familles.
Profil recherché
- Baccalauréat exigé ;
- Sens des responsabilités et de l'organisation ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Qualités relationnelles et posture éducative adaptée ;
- Autorité bienveillante et sens du dialogue ;
- Motivation et implication dans l'accompagnement des élèves.
Conditions d'emploi
- Contrat à durée déterminée de 12 mois ;
- Plusieurs quotités de service possibles :
- Temps plein : 100 % (40 h hebdomadaires)
- Temps partiel : 75 % (30 h hebdomadaires)
- Période d'essai d'un mois renouvelable une fois ;
- Travail du lundi au vendredi ;
- Horaires compris entre 7h40 et 17h40 selon les nécessités du service ;
- Repos le week-end ;
- Poste en présentiel.
Rémunération
Rémunération calculée selon la quotité de service et la réglementation en vigueur.
Type d'emploi : CDD de 12 mois
Lieu du poste : En présentiel
Rémunération : 1 500,92€ à 1 700,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
