Nous recherchons un Directeur Commercial capable de donner une nouvelle impulsion à notre développement.
Un leader terrain, stratégique et orienté résultats, qui sait structurer, décider… et surtout générer du business.
Votre mission
Vous prenez la responsabilité complète du développement commercial.
Développement
- Activer et développer votre portefeuille clients
- Conquérir de nouveaux comptes nationaux
- Diversifier nos secteurs d’activité
- Négocier des accords structurants
- Construire un pipe commercial solide
Objectif : développer un chiffre d’affaires rentable et durable.
Stratégie & pilotage
Vous définissez, aux côtés de la Direction, la stratégie commerciale et en garantissez l’exécution et la performance.
Vous fixez les objectifs, pilotez le CA et la marge, ajustez le cap.
En tant que membre du CODIR, vous participez pleinement aux décisions stratégiques.
Management
Vous structurez et challenger votre équipe de 6 commerciaux
- Définir des objectifs clairs, ambitieux et mesurables
- Instaurer une culture de performance et de responsabilité
- Mettre en place des rituels de pilotage et de suivi
- Professionnaliser les méthodes de vente (process, CRM, argumentaires, reporting)
Votre rôle : transformer l’équipe en force de conquête.
Représentation
Vous représentez l’entreprise auprès des grands comptes et développez des partenariats stratégiques.
Mobilité nationale requise dans le cadre des déplacements professionnels.
Poste basé à Montélimar (26) – CDI
Nos avantages
- Rémunération attractive : 70 à 80 k€/an + variable motivant lié à la performance
- Véhicule de fonction
- RTT
- Mutuelle – CSE – Primes – Tickets restaurants
Vous cherchez un poste où vous pouvez réellement peser, décider et construire ? Postulez.
- Minimum 5 ans d’expérience en direction commerciale
- Expérience transport/logistique appréciée
- Portefeuille clients actif
- Manager structurant, orienté performance
- Leadership, vision stratégique et capacité d’exécution
- Maîtrise de l’anglais
