Ici, on ne “fait pas des toilettes”.
On accompagne des personnes âgées dépendantes dans leur quotidien, avec exigence et humanité.
En tant qu’Aide-Soignant(e) diplômé(e) en EHPAD, vous :
- Réalisez les soins d’hygiène et de confort
- Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne
- Participez à la surveillance de l’état de santé
- Travaillez en coordination avec IDE, ASH et équipe pluridisciplinaire
- Contribuez activement à la qualité de vie et au climat relationnel
Le rythme peut être soutenu.
La réalité du médico-social est exigeante.
Mais ici, vous n’êtes pas un numéro, et les décisions ne se prennent pas à 500 km.
Profil :
- Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) obligatoire
- Expérience en EHPAD appréciée (débutant(e) accepté(e) si posture solide)
- Sens des responsabilités et respect des protocoles
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement
- Stabilité émotionnelle et professionnalisme
Nous cherchons des personnes fiables.
Pas parfaites.
Fiables, engagées, conscientes des enjeux.
Avantages :
CDI – Temps plein ou temps partiel
- Rémunération selon profil et ancienneté, supérieure de 12 % à la base conventionnelle (2 450 € à 2 900 € brut)
- Reprise d’ancienneté à 100 %
- Prime SEGUR 1 & 2 incluse
- Travail 1 week-end sur 2, sur-majoration de l’indemnité afférente (jusqu’à 87 € brut par week-end travaillé)
- Mutuelle prise en charge à 100 %
- Parcours d’intégration sérieux (pas un “bon courage” le premier jour)
- Possibilités d’évolution (référent, missions complémentaires, primes associées)
Les petits + qui comptent vraiment
- Brunchs d’équipe, semaines bien-être, moments conviviaux
- Primes de cooptation, primes de partage de la valeur, chèques cadeaux
- Un chef qui cuisine sur place, tous les jours, à prix doux (et c’est bon)
Si vous voulez simplement “un poste”, ce n’est peut-être pas pour vous.
Si vous voulez vous investir dans une structure indépendante qui avance, avec exigence et humanité, envoyez votre CV.
Lieu du poste : En présentiel
