La Commune de SEGRÉ-EN-ANJOU-BLEU, 18 000 habitants (15 communes déléguées), employant 250 agents, 4ème pôle économique de Maine-et-Loire, proche d’Angers (30 min), riche de nombreux équipements : centre aquatique, 10 complexes sportifs et un golf communal, centre culturel, cinéma, médiathèque, crèche … recherche
Lieu de travail : 1 rue de la Madeleine – CS 40147, Segré-en-Anjou Bleu (Maine-et-Loire (49))
Type de poste : vacance d’emploi
Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public
Date du recrutement : 01/09/2026
Durée (pour les CDD uniquement) : 1 an renouvelable
Missions principales :
Placé sous la responsabilité de la DGS :
- Descriptif des missions :
- Stratégie globale de communication : participation aux réflexions sur les outils de communication à mettre en place, propositions d’actions et d’outils, organisation des points de presse.
- Evènementiel : organisation des inaugurations de travaux et de toute manifestation ayant pour but de mettre en valeur l’action de la collectivité (stand foire-expo, vœux du maire…)
- Bulletin municipal : préparation, rédaction et mise en page, édition…
- Site internet : élaboration et mise à jour.
- Panneaux lumineux : rédaction des messages et suivi.
- Panneau tactile : suivi technique.
- Revue de presse journalière.
- Elaboration et rédaction des documents de communication pour l’ensemble des services : mise en page, photographies, impressions…
- Signalétique : élaboration, mise à jour et suivi.
- Suivi de la commission Communication : participation aux réunion, rédaction des convocations et des compte-rendu, lien avec les membres de la commission.
- Communication interne : lettre aux personnel, élaboration et suivi de la charte graphique, trombinoscope des élus et du personnel.
- Budget du service : établissement et suivi, contrôle du respect des crédits, visa des factures.
- Participation aux réunions de service mensuelles.
- Remplacement du binôme en cas d’absence.
Expérience souhaitée : oui
Profil : Niveau de diplôme, formation, connaissances….
- Bac+2 en communication
- Expérience significative dans le domaine
Grade(s) de recrutement : Adjoint administratif principal de 1ère ou 2e classe / Rédacteur / Rédacteur principal de 1ère ou 2e classe
Echelon : selon ancienneté
Durée hebdomadaire de travail : 35h
Candidatures à adresser à : Mme le Maire ou utiliser le formulaire ci-dessous
Date limite de candidature : 10/07/2026
Contact pour tout renseignement : Madame PASSELANDE Frédérique (DGS), 02 41 92 29 54
