Vous aimez piloter, coordonner, innover et donner du sens à la formation par alternance ? Rejoignez-nous !
Aux portes de Grenoble, à La Tronche | CDI | Temps plein incluant des heures d’enseignement
Votre mission
- Garantir la qualité, la cohérence et le développement du dispositif d’apprentissage de notre UFA
- Assurer le pilotage pédagogique, opérationnel et stratégique de l’offre de formation en apprentissage, en lien avec les équipes, les entreprises et les organismes certificateurs
Vos principales responsabilités
- Piloter l’offre de formation en apprentissage : structuration, calendriers, effectifs et viabilité des sections
- Coordonner l’équipe pédagogique (référents, formateurs) et garantir la qualité des parcours de formation
- Assurer le suivi individualisé des apprentis : assiduité, progression, intégration en entreprise et gestion des situations complexes
- Garantir la conformité Qualiopi et piloter la démarche d’amélioration continue
- Entretenir les relations avec les entreprises partenaires, les organismes certificateurs (CNAM, ILEPS) et les CFA
- Contribuer à la promotion des formations et à la conception de projets pédagogiques innovants
Votre profil
- Expérience en coordination pédagogique, gestion de centre de formation par alternance ou management d’équipe
- Connaissance du cadre réglementaire de l’apprentissage (Qualiopi, NPEC, OPCO, référentiels de certification)
- Leadership, sens stratégique et rigueur organisationnelle : capacité à gérer simultanément de nombreux dossiers et interlocuteurs
- Réactivité et disponibilité face aux imprévus (ruptures de contrat, conflits, absences de formateurs)
- Maîtrise des outils numériques et logiciels métiers (Netypareo, Campus Skills, Parcoursup…)
- Adhésion au projet d’établissement et respect du caractère propre
- Permis B souhaitable, déplacements ponctuels auprès des entreprises partenaires
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un rôle clé avec un impact direct sur les parcours de formation et la réussite des apprentis
- Une vraie autonomie et un périmètre de responsabilités enrichissant
- Une équipe engagée et bienveillante
- Un campus dynamique et un projet d’établissement porté par des valeurs humaines fortes
Envie d'un nouveau défi ?
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à [email protected] avant le 15/06.
Rémunération : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an
Avantages :
- Restaurant d'entreprise
- RTT
Lieu du poste : En présentiel
