DESCRIPTIF
Descriptif du poste :
Les activités sont réalisées dans le respect des procédures et fiches techniques établis.
1. Activités quotidiennes
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux patients,
- Mesurer les paramètres vitaux et observer l'état clinique du patient,
- Assurer l'entretien de l'environnement du patient, la réfection du lit,
- Assurer l'entretien du matériel de soins,
- Faire des transmissions orales et écrites afin de garantir la continuité des soins,
- Accueillir, informer et accompagner les patients et leurs familles.
2. Activités périodiques ou activités transversales
- Gérer en collaboration avec le cadre du service, le matériel nécessaire aux prises en charge de patients.
3. Activités contributives
- Assure les transmissions et informations qui peuvent être données par le patient,
- Assure à la gestion des risques.
- Prendre en charge, en collaboration avec l'IDE, les patients venant pour greffe rénale, greffe d'îlots pancréatiques, complications suites à une greffe rénale,
- Collaboration dans les soins d'hygiène et de confort auprès du patient,
- Collaboration dans la surveillance des patients reposant sur les observations réalisées,
- Collaboration dans l'aide apportée aux patients ayant perdu leur autonomie de manière temporaire ou définitive,
- Collaboration dans l'hygiène de l'environnement du patient pendant la durée de son séjour.
Profil recherché :
Au moment de sa prise de poste, l'aide-soignant(e) est informé
- des procédures et techniques qu'il doit connaître
- des capacités organisationnelles qu'il aura à mobiliser
- des capacités relationnelles nécessaires au travail en équipe et auprès d'un public vulnérable
- de la réglementation en vigueur dans les hôpitaux publics (continuité des soins).
Pour permettre à l'aide-soignant d'évoluer ;
- il participe aux formations institutionnelles et proposées par son encadrement dans le cadre de l'entretien annuel de formation,
- il tient compte des recommandations (hiérarchie, CLIN, CLUD, ) et s'informe en cas d'incertitude,
- Il s'inscrit dans une démarche de progression et est également en mesure de s'autoévaluer.
Connaissances :
Connaissances informatiques des différents logiciels du CHU : transmission, traçabilité, demande de transport, gestion des venues, gestion des repas,
Connaissance de la procédure SIERRA,
Connaissance des activités pratiquées du secteur dans lequel il travaille et des consignes particulières.
Capacités organisationnelles :
à organiser son travail en fonction de l'activité,
à transmettre et à s'organiser au sein d'une équipe,
à réagir aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode,
à prendre des initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie,
à travailler en binôme avec l'IDE,
à exercer une vigilance quant à la gestion du matériel et des stocks de consommables nécessaires à l'entretien.
Capacités relationnelles :
Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Travailler en collaboration au sein de l'équipe soignante,
à garantir une approche bienveillante et de la discrétion au public accueilli,
- Etre empathique, être capable de prendre en compte les habitudes de vie du patient, ses valeurs, son environnement.
Compétences et/ ou capacités requises et/ou à développer spécifiques au secteur
apprécier l'état clinique du patient et les changements en lien avec les situations spécifiques en Transplantation Rénale (apparition hématurie, anurie,),
mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé du patient : température, diurèse, poids, tension artérielle,
- prévention des infections nosocomiales,
les gestes de l'urgen
