Description de l'établissement :
Etablissement public de santé mentale, EPSYLAN répond aux besoins de soins psychiatriques d’une population (enfants, adultes et personnes âgées) sur le territoire étendu du Nord de la Loire Atlantique :
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67 934 enfants et adolescents (soit 20,75 % de cette population de la Loire Atlantique) répartis sur 57 communes du département.
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270 080 adultes (soit 24,19 % de cette population de la Loire Atlantique) répartis sur 99 communes des 207 du département.
L’établissement dispose de 2 secteurs de psychiatrie adulte (Est et Ouest), d’un intersecteur de psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent, d’un service d’accueil familial thérapeutique à vocation départementale.
EPSYLAN compte actuellement 4 unités d’hospitalisation temps plein, une unité de soins longue durée (USLD), une maison d’accueil spécialisée (MAS) à orientation psychiatrique et 40 structures de soins ambulatoires.
L’offre de soins ambulatoires se décline pour les enfants, adolescents et adultes en 14 centres de soins (centres médico-psychologiques, hôpitaux de jour, centres d’accueil thérapeutique et de temps de groupe) implantés sur l’ensemble du territoire desservi. Ces centres de soins permettent de répondre aux besoins des personnes en souffrance psychique en organisant des consultations, des activités à temps partiel ou de l’accueil en hôpital de jour.
Travailler à EPSYLAN c'est :
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Evoluer chaque jour dans un environnement agréable.
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Intégrer des projets d'équipes et pourvoir contribuer à de nombreux projets transversaux.
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Travailler dans un établissement qui se soucie des conditions de travail.
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Continuer de monter en compétences et bénéficier de formations de qualités.
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Bénéficier d'un accompagnement dans les événements marquants de la vie par une assistante sociale dédiée.
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Etre un ambassadeur d'un établissement engagé dans la lutte contre les discriminations et acteur d'une démarche en faveur de la diversité.
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Bénéficier d'avantage sociaux: repos supplémentaires (RTT), possibilité d'épargner du temps (CET), possibilité de remboursement des frais de transport., forfait mobilité durable jusqu'à 300€...
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Etre porteur des valeurs du service public.
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Faire partie d'un réseau plus large via le GHT 44.
Description de la mission :
EPSYLAN recrute un Infirmier (F/H) pour venir en renfort sur le CMP de Savenay au Pole de psychiatrie Adultes.
MODALITES DU POSTE:
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CDD de 3 mois renouvelable (jusqu'au 31/12/26)
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A pourvoir dès que possible
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A temps partiel 80%
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Horaire du poste : 8H15 sur une amplitude de 8h30 à 18h
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Rémunération selon la grille de la FPH
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Reprise d'ancienneté possible selon les règles de la fonction publique.
MISSIONS PRINCIPALES:
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Accueillir, évaluer, orienter
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Engager une relation d’aide thérapeutique par un accompagnement / aide dans le cadre des activités de soins
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Gérer la crise dont la crise suicidaire
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Soins somatiques
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Travailler en équipe pluri professionnelle
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Assurer une continuité des soins
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Activités de 2ème ligne /Travailler en réseau
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Assurer des missions de prévention et d’éducation à la santé
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Assurer l’encadrement de stagiaires
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Développer son niveau de compétence
ACTIVITES:
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Lien téléphonique et physique avec le réseau et l’entourage.
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Entretien d’aide et de soutien psychologique.
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Accompagnement pour un maintien ou développement des acquis quotidiens.
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Soins à domicile.
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Accompagnement individualisé (achats, démarches…)
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S’engager et se rendre disponible, s’appuyer sur le réseau personnel de la personne
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Injections, délivrance de traitement, surveillance effets secondaires, pilulier…sur prescription médicale. Accompagnement à la pharmacie
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Transmissions écrites et orales.
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Saisie des actes et transmissions dans le dossier patient Cariatides
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Activité par délégation médicale validée en staff 1ère demande
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Réflexion clinique (échanges cliniques).
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Réunions cliniques, synthèses, RC HDJ, CATTP
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Analyse de pratique.
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Médecins traitant, IDE Libérales, curateur, MDA, groupe ressource, partenaires du réseau, gendarmerie, tribunal, GEM, association…
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Participation à la SISM
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Accueil des premières demandes pour un traitement de la souffrance psychique et prévention d’un glissement vers une pathologie.
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L’infirmier (e) peut développer des actions d’information adaptées au public ciblé (écoles, associations, institutions…)
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Encadrement des stagiaires
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Participation à l’élaboration des situations clefs
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Dispenser des formations
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Formation, travail clinique, analyse de pratique, lecture…
Profil recherché :
Savoir (connaissances souhaitées)
- Connaissance de la psychopathologie
- Évaluation et gestion de la crise suicidaire
- Connaissances en pharmacologie psychiatrique
- Connaissances des différentes modalités de soins psychiatriques
- Connaissances des structures de soins psychiatriques et du réseau
- Connaissance des missions en CMP
Savoir-faire (aptitude à mettre en œuvre les connaissances)
- Évaluation et gestion des situations de crise
- Conduite d’entretiens d’évaluation, d’orientation, de soutien psychologique
- Soins somatiques de psychiatrie
- Travail en réseau
Savoir être (Aptitudes relationnelles)
- Capacité à avoir une attitude empreinte de disponibilité, d’écoute, de présence pour permettre, à la personne reçue, de mettre en mot sa souffrance, dans un espace de confiance.
- Capacité à travailler en équipe, confronter ses idées avec cordialité
- Capacité à être en relation duelle avec un patient dans une démarche de soutien et d’accompagnement de soutien psychologique
- Capacité à se distancier des situations rencontrées.
- Capacité à assurer des soins de proximité, y compris à domicile et avoir le sens de l’engagement.
- Capacité à interroger ses pratiques, sens de l’autonomie, de l’initiative
- Capacité à être en relation avec des groupes professionnels
- Capacité à développer sa connaissance du réseau et de la mettre à profit
- Capacité à interroger ses pratiques.
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour
Contrat à durée déterminée
