VOS CHALLENGES
En collaboration avec les HRBP , votre mission, en tant que Alternant Chef de Projet RH & Communication consiste à :
Projets RH :
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Piloter des projets RH de A à Z en lien avec la HRBP (cadrage, planification, coordination, déploiement)
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Structurer les projets avec méthode (rétroplanning, suivi, livrables)
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Préparer les supports projets : calendriers, présentations, comptes-rendus
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Organiser les réunions (invitations, logistique, coordination des parties prenantes)
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Suivre l’avancement des projets, relancer et faire avancer les sujets
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Accompagner la Chief of Staff dans l’organisation des COPIL de la feuille de route DRH
Communication RH :
- Rédiger et diffuser les communications clés liées au cycle de vie des collaborateurs (performance, congés, excellence managériale…)
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Concevoir des supports clairs, impactants et professionnels (présentations, slides, contenus RH)
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Piloter l’organisation des réunions People Partners (logistique, coordination des contributeurs, supports, comptes-rendus)
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Organiser des webinaires RH (préparation, coordination des intervenants, structuration des contenus)
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Être garant(e) de l’espace People (intranet) : mise à jour, structuration et accessibilité des informations
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Contribuer à la communication RH en lien avec les équipes communication/marketing (COPIL, promotion des initiatives)
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Rédiger des contenus éditoriaux (articles, newsletter Advisory)
VOTRE PROFIL
Bac +4 / Bac +5 (école de commerce, université…)
Forte appétence pour la gestion de projet et les environnements en transformation
Excellentes capacités rédactionnelles et très bon niveau d’expression écrite
Maîtrise de PowerPoint
Organisé(e), structuré(e) et orienté(e) action
Proactif(ve), autonome et fiable
À l’aise dans les interactions avec des interlocuteurs variés
Sens du détail et rigueur
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
A propos de KPMG :
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Premier cabinet pluridisciplinaire en France
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Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2025)
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Support aux 3 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux ETI
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Des équipes à taille humaine dans 45 bureaux en France et 140 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement
Modalités de travail :
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Localisation : La Défense EQHO
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Type de contrat : Alternance
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Date de début prévue : 01/09/2026
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Mode travail : Hybride
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Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.