SIXTINE, agence de recrutement, recrute pour un client spécialisé en centre d’imagerie médicale privé, un Cadre de santé, H/F.
Type d’emploi : CDI / Temps plein / Expérience de 5 ans minimum en imagerie médicale.
Le poste est situé à Lyon 9 -ème
Formation souhaitée :
Cadre de santé
Ou Master 1 ou 2 en management, sciences de l'éducation ou santé
Ou Manipulateur radiologie
Expérience obligatoire :
Minimum 5 ans.
Avoir une expérience en tant que cadre de santé, ou manipulateur radiologie ou au sein d’un centre de radiologie.
Si vous êtes manipulateur radiologie, avec de grandes compétences en management et souhaitez monter en compétences, vous pouvez postuler.
Mission principales :
Gestion d’une équipe composée de 15 personnes. Aspect management de proximité, RH, gestion de projets (ça peut-être la mise en place en interne d’un nouveau logiciel pour les congés, déployer un logiciel, tester et déployer)
Vous serez en lien permanent par un DAF, un DSI, un RRH.
Mission 1, votre mission principale : Gestion des Ressources Humaines
- Management de proximité avec les équipes qui est important ; gérer les conflits, être à l’écoute, et vous travaillez avec un référent planning en binôme.
- Planning d’une quinzaine de radiologues, vacances des radiologues (PILAP, c’est une application)
Votre profil : Cadre de santé en tant que manager de proximité
Mission 2 : Gestion du matériel
- Commandes du Scanner
- Gestion des produits de contraste
- Gestion de l’entretien du matériel
- Appels d’offres (pas de centrale d’achats)
- Gestion des dossiers ARS (autorisations équipements lourds)
Mission 3 : Finances
- Transmission des factures
- Gestion des contrats par exemple de bornes d’accueil, analyse des devis, analyse du cahier des charges PV de réception
Mission 4 : Technique/Qualité
- Suivi contrôles qualité : contrôle qualité interne, contrôle qualité externe
- Maintenance des machines
Mission 5 : Installation de nouveaux sites, nous sommes soumis à des autorisations, connaitre idéalement les obligations liées à l’utilisation des machines scanner IRM et radio.
- Gestion des travaux
- Suivi de chantiers
- Représentation aux AG
- Relation avec les prestataires
Mission 6 : Maintenance des locaux
- Gestion du quotidien (fuites, entretien des locaux, …)
Mission annexes : Technique informatique DSI
(Partenaire : Koesio qui héberge)
Projets en cours : il y a eu dernièrement de la migration du PACS et bascule de tout le cœur de réseau
Votre profil : Maîtrise de l’environnement informatique. Avoir des connaissances techniques en informatiques, connaitre l’environnement de la radiologie. Aspect technique machine, avoir des connaissances sur l’environnement.
Avoir un minium d’appétences pour apprendre sur le logiciel.
Compétences informatiques :
Idéalement vous maitrisez le logiciel EXPLORE qui est un RIS et le logiciel Philips CARESTREAM qui est un PACS.
Maitrise obligatoire d’un logiciel métier, un RIS radiologique
(Radiology information system)
Ici, vous utiliserez le logiciel XPLORE (de la société EDL).
Idéalement, vous le maitrisez mais vous pouvez maitriser un autre RIS comme :
- ONE MANAGER de SOFT WAY MEDICAL
- GDX5 de la société ENOVACOM
Le RIS gère pour toute la partie administrative et financière et cotations de l’acte.
Maitrise obligatoire d’un logiciel métier, un PACS
(Picture Archiving and Communication System) (système d'archivage et de communication d'images).
Ici, vous utiliserez le logiciel PHILIPS CARESTREAM (société PHILIPS)
Idéalement, vous le maitrisez mais vous pouvez maitriser un autre PACS : XPLORE PACS (société EDL), TELEMIS, SOFT WAY MEDICAL, logiciel CENTRI CITY (société GENERAL ELECTRIC GE, SECTRA, INFINITY de la société INFINIT, logiciel DEDALUS (société DEDALUS),
Maitrise souhaitée (mais pas obligatoire) du logiciel PORTAL
Un logiciel post traitement des images des IRM et des scanners.
Pour l’IRM et le scanner
La maitrise des outils bureautiques comme Word, Excel, ou power point peut-être demandée.
Permis Ben cours de validité est demandé dans le cadre de vos fonctions
Savoirs – être professionnels : s’avoir s’adapter car vous serez en contact avec 15 radiologues.
Vous êtes rigoureux'(se), organisé(e) assidue ponctuel(le) volontaire et vous avez une souplesse dans les horaires. Avoir l'esprit d'équipe.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
Accessibilité du poste :
En transports en commun - Accès TCL en bus, tram, métro, et proche de la gare.
Vos moyens professionnels :
Ordinateur portable
Parking gratuit pour le personnel :
Pour vélo et pour voiture
Date de prise de poste :
Ce poste est à pourvoir dès que possible et les personnes qui ont un préavis sont acceptés.
Statut d’emploi :
Cadre secteur privé
Salaire annuel :
55 K€ à 63 K€
Rémunération supplémentaire :
- 13ème mois inclus (versé en 2 fois juin + novembre)
- Mutuelle prise en charge à 50%
- Titre restaurant de 10€ dont 50% part patronale
- Remboursement carte TCL mensuelle et nominative à hauteur de 50%
- PPV, Prime de partage de la valeur (au bon vouloir de l’employeur non spécifié au contrat de travail)
- Prime mensuelle d’assiduité
- Chèques cadeaux pour noël
Conditions de travail :
- Poste en présentiel
- Travail en journée du lundi au vendredi
- Période de formation prévue dans le cadre de votre intégration
Rémunération : 58 000,00€ à 63 000,00€ par an
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- 69009 Lyon 9e: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel)
Expérience:
- centre de radiologie : 1 an (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
