Pour son Pôle d’Insertion par l’Activité Economique, l’association REVIVRE CAEN NORMANDIE recrute un moniteur encadrant - chantier propreté H/F à temps dans le cadre d'un CDD de 6 mois.
Missions
Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service, le moniteur encadrant H/F de l’activité propreté évolue au sein du pôle d’insertion par l’activité économique. Le pôle est composé de diverses activités qui accompagnent un public en situation de précarité vers l’emploi.
Activités principales :
Encadrement et gestion des équipes en insertion
- Participer aux décisions de recrutement et de renouvellement des contrats.
- Veiller au respect des contrats de travail, du règlement intérieur et des consignes de sécurité.
- Assurer l’accueil sécurité des nouveaux arrivants.
- Former aux matériels, outils et produits utilisés sur les chantiers.
Organisation et suivi de l’activité
- Organiser la production en tenant compte des contraintes économiques et d’insertion.
- Adapter les tâches aux capacités des salariés.
- Garantir le respect des délais, de la qualité d’exécution et des règles de sécurité.
- Coordonner et planifier les chantiers (ordonnancement).
- Évaluer les besoins en approvisionnement.
- Gérer les relations avec les fournisseurs.
Relation client
- Assurer la relation client avant et pendant les prestations.
- Suivre les devis et veiller à la qualité des prestations réalisées.
- Contribuer à la bonne image de l’association.
Accompagnement socio-professionnel
- Organiser des temps d’apprentissage et d’évaluation sur l’activité support.
- Favoriser le positionnement des salariés au sein d’une équipe de travail.
- Suivre l’évolution des parcours en lien avec le/la Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle.
- Transmettre les informations relatives à la situation des salariés (absentéisme, progression, immersion, formation…).
Participation au développement de l’activité
- Contribuer aux réflexions sur le fonctionnement, l’amélioration et le développement du pôle.
- Veiller au respect des exigences des financeurs (suivi administratif, justificatifs, préparation des bilans et contrôles).
Activités complémentaires :
- Véhiculer la politique et la culture de l’association
- Appliquer les procédures internes
- S’impliquer activement aux temps de réunions d’équipe
- Participer à la réflexion collective sur l’amélioration continue des pratiques d’accompagnement
- Rendre compte régulièrement de son activité à la cheffe de service
Formation et expérience :
- Diplôme exigé : Diplôme de niveau BAC minimum requis ou titre homologué de formation continue en proximité avec le secteur d’activité : Propreté
- Expérience souhaitée : 1 an d’encadrement
Compétences et qualités :
- Connaissance du secteur de la propreté et de l'hôtellerie,
- Respect des consignes de sécurité
- Sens des responsabilités
- Aisance relationnelle et patience
- Utilisation des outils informatiques et bureautiques
Conditions du poste
- Lieu de travail : Colombelles
- Contrat : CDD 6 mois – Temps plein
- Permis B indispensable
- Prise de poste : Dès que possible
- Salaire : Selon Convention Collective 51
Aucune information ne sera donnée par téléphone – il est donc inutile d’appeler la structure.
offre complète sur le site www.revivre-asso.com
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
