Forte de 40 années d’existence, l’activité de l’Association Réunionnaise d’Assistance Respiratoire et de Soins à domicile (ARAR), se répartie entre l’Hospitalisation à Domicile (HAD) et les Prestations de Santé à Domicile (PSAD). Ces activités permettent le retour ou le maintien à domicile d’un patient qui bénéficiera de soins de même qualité qu’à l’hôpital.
L’objectif de l’Association est ainsi de contribuer à une meilleure qualité de vie et à une plus grande autonomie du Patient, en s’appuyant sur un réseau de partenaires développé et une équipe de plus de 180 salariés.
Missions principales :
Rattaché au Responsable des Soins, l'aide-soignant réalise des soins de confort et d'hygiène auprès des patients pris en charge. Il analyse, organise et réalise des soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect des règles d'hygiène et de prévention des infections.
Il gère les besoins en consommables dans le cadre des procédures en vigueur au sein de l'ARAR Soins à Domicile.
Il assiste l'infirmier DE dans les soins infirmiers si nécessaire.
Il est garant de la satisfaction des patients, prescripteurs et services internes et du respect de la réglementation, de l’hygiène et de la sécurité. Il représente l’association vis-à-vis des patients et/ou des familles de patients et respecte les règles en matière de secret professionnel.
Il applique les procédures internes et participe à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité.
Profil :
Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS), vous disposez de 3 ans d’expériences professionnelles (secteur libéral et secteur hospitalier) ou 2 ans d’expériences professionnelles en HAD.
Adaptabilité, autonomie, rigueur, organisation, esprit d’équipe et une capacité relationnelle sont des critères importants pour ce rôle.
Permis B exigé.
Conditions : contrat CDD à temps plein, statut non cadre et rémunération en fonction de l’expérience (CCN FEHAP 1951 majoration DOM 20%), avantages divers (mutuelle, tickets restaurant, CSE…). Déplacements sur le secteur Nord-Est de l’île.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Lieu du poste : Déplacements fréquents
