Second de Chef de Culture F/H
Notre histoire, c’est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés.
L’aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l’entreprise familiale a grandi en s’entourant d’experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd’hui l’ensemble de la filière viti-vinicole : “de la vigne au verre”, et compte plus de 3300 collaborateurs.
Résolument engagé dans une démarche RSE depuis 2017, le Groupe mène depuis plusieurs années différents projets environnementaux, sociaux et économiques en cohérence avec sa vision stratégique du développement durable.
Le vignoble du Domaine EUGENE KLIPFEL (Groupe Les Grands Chais de France) est ancré au cœur de L’Alsace. Le domaine compte 45 hectares au total (dont 30 ha sur Barr conduits en Agriculture Biologique).
Les campagnes de replantation successives ont permis d’avoir aujourd’hui un vignoble restructuré. Le matériel est moderne et entretenu.
Nous recrutons au sein de la Direction Viti-vinicole, un(e) Second de Chef de Culture F/H.
VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS
Vous aurez pour mission de seconder le Chef de Culture dans ses attributions :
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Encadrer et manager les équipes tout au long de l’année
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Participer à tous les travaux (manuels et mécaniques)
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Etablir le planning journalier en fonction des décisions terrains prises avec le responsable : labours, traitements, fertilisation, travaux en verts, irrigations etc.
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Préparer les outils, effectuer les réglages et s’assurer de l’entretien du parc matériel (révisions et contrôles) y compris des véhicules de sociétés.
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Durant la période de vendange, vous serez sollicité en cave ou en logistique vendange.
CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS
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Expertise : Issu(e) d'une formation supérieure en Viticulture-Œnologie, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme.
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Savoir-être : Soigneux(se) et doté(e) d'un fort esprit de synthèse, vous traitez chaque dossier avec une implication exemplaire.
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Management : Leader de terrain, votre aisance relationnelle vous permet de piloter vos équipes avec bienveillance et efficacité.
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État d'esprit : Votre curiosité intellectuelle fait de vous une force de proposition constante.
UN AVANT-GOÛT DE CE QUI VOUS ATTEND
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Un poste en CDI à responsabilité, avec des missions variées, au sein d’une équipe de collègues passionnés
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Une entreprise familiale engagée qui continue à grandir grâce à vos idées et votre implication
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De forts investissements viticoles
- Une culture de la sécurité pour nos collaborateurs ainsi qu’une attention particulière au respect de l’environnement
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Des avantages Groupe Les Grands Chais de France : 13ème mois, prime de présence, mutuelle familiale, prime d’intéressement et de participation, tickets restaurant, CSE très actif etc
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Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière offrant de belles opportunités d’évolution
LA SUITE ?
Etape 1 - Soumettez-nous ici votre candidature, si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) par notre équipe RH dans le cadre d’un premier échange téléphonique
Etape 2 - Si le processus se poursuit, vous rencontrerez Pierre-Jean, Chef de Culture, dans le cadre d'un entretien sur site (ou éventuellement) en visio.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
