Description :
Au sein d'un cabinet acteur reconnu dans le domaine juridique, accompagnant une clientèle composée de particuliers, d'entreprises et d'institutionnels. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) judiciaire afin de renforcer notre équipe.
Vos missions
Rattaché(e) aux avocats, juristes ou responsables de dossiers, vous assurez le suivi administratif et procédural des affaires traitées par le cabinet.
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
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Assurer l'ouverture, le suivi et la clôture des dossiers contentieux ;
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Préparer et constituer les dossiers de procédure ;
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Gérer les calendriers procéduraux et le suivi des échéances ;
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Effectuer les démarches auprès des juridictions et administrations compétentes ;
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Déposer les actes et pièces sur les plateformes dématérialisées (RPVA, Télérecours, Portalis, etc.) ;
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Assurer la mise en forme, la relecture et la transmission des actes de procédure ;
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Organiser les audiences, rendez-vous et réunions ;
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Gérer les échanges avec les clients, huissiers, experts, confrères et juridictions ;
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Assurer le classement, l'archivage et la tenue des dossiers ;
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Participer à la facturation et au suivi administratif des dossiers.
Profil recherché :
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Bac +2 minimum dans le domaine juridique, administratif ou judiciaire ;
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BTS Collaborateur Juriste Notarial, BUT Carrières Juridiques, Licence en droit ou formation équivalente appréciés.
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Une première expérience au sein d'un cabinet d'avocats, d'une étude de commissaire de justice, d'une étude notariale ou d'un service contentieux est souhaitée.
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Les profils débutants disposant d'une alternance significative pourront être étudiés.
Compétences
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Bonne connaissance de l'organisation judiciaire et des procédures civiles ;
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Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) ;
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Connaissance des outils de communication électronique des juridictions appréciée ;
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Excellentes qualités rédactionnelles et orthographiques ;
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Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Qualités personnelles
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Rigueur et sens de l'organisation ;
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Réactivité et gestion des priorités ;
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Discrétion et respect de la confidentialité ;
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Sens du service et de la relation client ;
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Esprit d'équipe.
Conditions
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Contrat : CDI
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu : Lyon 02
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Rémunération : 34 000 €
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Avantages :
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titres-restaurant ;
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mutuelle d'entreprise ;
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prise en charge des transports ;
