L’Apei A.U.B.E., Accompagnement Utile au Bien-Être, est une association loi 1901 à but non lucratif. L’association gère 33 établissements et services permettant d’assurer la prise en charge des enfants, des adultes et des travailleurs en situation de handicap, dans les départements de l'Aube et de la Haute Marne.
L’Apei A.U.B.E a pour but de promouvoir le respect de chaque personne dans sa singularité. Notre engagement repose sur la transparence, la proximité et l’accompagnement des personnes en situation de handicap et de leur famille. Ainsi, nous sommes 1000 professionnels tourner vers le même objectif : garantir une inclusion totale et veiller à l'épanouissement des personnes qui nous sont confiées.
Tournée vers l'avenir,
L'Apei A.U.B.E souhaite diversifier ses offres d’accompagnement pour davantage personnaliser ses réponses pour tous, accroître l’inclusion et la citoyenneté, et développer un espace d’écoute et de rencontre pour les familles.
Pour notre
Foyer d’Accueil Médicalisé situé à SAINT-BLIN (52700), nous recrutons un a
ide-soignant F/H en CDD à temps plein du 01 juin au 24 août 2026, afin de compléter notre équipe pluridisciplinaire.
Auprès de personnes en situation de handicap, pouvant présenter des déficiences intellectuelles, des troubles du spectre autistique, psychiques et/ou du comportement, vous assurez :
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L’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation des projets d’accompagnement personnalisés et notamment du volet santé ;
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L’élaboration, l’animation et l’évaluation d’activités pédagogiques et éducatives.
Dans le respect du projet d’établissement et des principes d’intervention, vous proposez :
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Un accompagnement adaptatif qui propose des stratégies éducatives qui évoluent en lien avec les besoins et les compétences des personnes accompagnées ;
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Un accompagnement pour stabiliser et construire un parcours de vie qui s’appuie sur un environnement sécurisant, apaisant, prévisible, stimulant ;
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Un accompagnement vers l’autodétermination pour que les personnes puissent développer leurs capacités à choisir et vivre leurs propres expériences ;
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Un accompagnement inclusif ouvert sur l’environnement qui privilégie systématiquement la vie dans la cité.
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Savoir-être :
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Être porteur-vecteur d’une bonne dynamique de groupe
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Être l’ambassadeur des valeurs de l’APEI et les promouvoir
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Faire preuve de discrétion professionnelle
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Savoir instaurer un climat de confiance
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Être bienveillant et bientraitant
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Présenter de bonnes compétences relationnelles
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Faire preuve d’adaptabilité
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Être à l’écoute
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Être force de proposition
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Participer à la dynamique de l’équipe pluridisciplinaire
Savoir-faire :
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Avoir un esprit de synthèse et d’analyse
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Savoir travailler en équipe
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Avoir des capacités d’anticipation et de gestion
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Appliquer les règles et protocoles de mesures d’hygiène lors des soins, et de l’entretien des locaux et du matériel
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Réaliser une intervention, un acte curatif et/ou préventif à visée thérapeutique
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Maîtriser la méthodologie de projet
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Témoigner d’une appétence pour le travail en réseau et en partenariat
Formation obligatoire : Diplôme d'Etat d'Aide Soignant (DEAS - Niveau V), expérience souhaitée.
Permis B en cours de validité.
Rémunération CCN 66 + Laforcade + Ségur
