Expert de la distribution multicanale pour le monde de l’énergie, nous accompagnons les clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de l’entreprise.
Regroupant de manière unique les services Marketing, Achats, Commercial et Expertise, la nouvelle organisation ambitionne de devenir le Leader de la distribution spécialisée en solutions courants faibles.
A ce titre, nous recherchons un/une Ingénieur Commercial en CDI pour le secteur du 75/94.
VOTRE QUOTIDIEN :
Rattaché au Responsable des Ventes, votre mission consiste à vendre l’intégralité de l’offre et des services dans le respect de la politique commerciale (solutions infrastructure réseaux IP, sécurité, communication et incendie), tout en prospectant et développant un portefeuille de clients spécialistes des courants faibles. Plus précisément, vous serez amené à :
- Conquérir de nouveaux clients et remporter de nouveaux projets en les pilotant techniquement et commercialement en binôme avec l’équipe Chargés d’Expertise et Solutions (commerciaux sédentaires experts)
- Conseiller techniquement les clients sur leurs besoins clés et prescrire l’offre de produits et des services.
- Apporter des solutions intégrées, techniques, logistiques et commerciales avec l’aide des équipes commerciales itinérantes.
- Entretenir une relation de haut niveau auprès des dirigeants d’entreprise et leurs équipes.
- Garantir la satisfaction clients et effectuer le suivi administratif.
VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES
Plus qu’un diplôme ou un niveau d’expérience, c’est avant tout la pertinence de votre parcours technico-commercial BtoB qui fera la différence. Elle sera indissociable de vos qualités personnelles, en particulier :
- Votre capacité à travailler en équipe
- Votre sens de la relation et de la satisfaction client
- Votre curiosité, votre autonomie et votre sens du commerce
D’AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE
- Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
- Des formations adaptées (environ 37000 heures de formation dispensées chaque année)
- Un parcours d’intégration construit sur mesure
- De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (450 mobilités internes réalisées par an en moyenne)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Rémunération : 50 000,00€ à 68 000,00€ par an
Lieu du poste : Déplacements fréquents
