Travailleur social chargé d'insertion professionnelle case manager - h/f
Centre Hospitalier de Rouffach —Rouffach (68)
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
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- Master
- Niveau Licence
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GEBOSSE —Cernay (68)
- 3 500 € par mois
- Temps partiel
- Master
- Niveau Licence
- Administration des affaires
- Travail à domicile occasionnel
Chargé de recrutement H/F
Kinougarde —Mulhouse (68)
- De 2 142 € à 2 342 € par mois
- Temps plein
- Recrutement
- Bureautique
- Niveau Bac +2
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Chargé de recrutement et relations écoles FH
Eiffage Énergie Systèmes —Mulhouse (68)
- Temps plein
- Master
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- Bureautique
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Novarc —Herrlisheim-près-Colmar (68)
- De 45 000 € à 48 000 € par an
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- Télétravail partiel
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- Master
- Expérience administrative
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Travailleur social chargé de gestion locative - h/f
Centre Hospitalier de Rouffach —Rouffach (68)
- Niveau Licence
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Agent administratif chargé(e) d’accueil et de gestion locative adaptée h/f
APPUISOLIDARITÉS - AIC 68 —Mulhouse (68)
- De 2 105 € à 2 688 € par an
- Microsoft Powerpoint
- Niveau Licence
- Bureautique
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Chargé d'accueil et de gestion H/F
Centre Socioculturel du Pays de Thann —Thann (68)
- 2 136,67 € par mois
- Expérience administrative
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Gestionnaire Paie et ADP
Emerson —Cernay (68)
- Temps plein
- Oracle
- Anglais
- Microsoft Office
Chargé(e) de mission logement H/F
APPUISOLIDARITÉS - AIC 68 —Mulhouse (68)
- De 2 105 € à 2 688 € par an
- Niveau Licence
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Gestionnaire Paie F/H
Rydge —Mulhouse (68)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Niveau Licence
- Niveau Bac +2
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Titre professionnel Gestionnaire de Paie - Formation 100% Distanciel (E-learning+visio) : 05-10-2026
Paie & RH Académie —Mulhouse (68)
- Télétravail
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PIGIER REIMS —Pfastatt (68)
- De 500 € à 10 000 € par an
- Temps plein
- Service client
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- Administration des affaires
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Chargé de développement commercial en alternance H/F
Groupe Alternance Colmar —Mulhouse (68)
- De 486,49 € à 1 801,80 € par mois
- Vente
- Anglais
- En présentiel
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13 h
BTS Alternant(e) Chargé(e) de développement et communication
INCOD - Institut de la Communication et du Digital —Mulhouse (68)
- De 9 400 € à 17 060 € par an
- Microsoft Powerpoint
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- Travail à domicile occasionnel
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Vous êtes très à l’aise avec les outils informatiques. Affecter les gardes d’enfants et des cours particuliers. Tickets restaurant, prestations du CSE.
De 2 142 € à 2 342 € par mois
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Travailleur social chargé d'insertion professionnelle case manager - h/f

Centre Hospitalier de Rouffach -
Rouffach (68)

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Détails de l'emploi

CDI
Il y a 1 jour

Avantages

Programme de formation
Restaurant d'entreprise

Qualifications

Permis B
Niveau Licence
Sens de l'organisation
Master 1
Éducation spécialisée

Description complète du poste

Description entreprise :

Le centre hospitalier de Rouffach est un établissement public départemental de santé qui œuvre dans trois domaines : la psychiatrie, le handicap psychique et la prise en charge des personnes âgées. Enfin, le centre hospitalier fait partie du groupement hospitalier de territoire (GHT) N° 12 depuis janvier 2018.

Bienveillance, écoute et cohésion sont une réalité quotidienne dans les équipes. Ces valeurs sont également le trait d’union qui unit ses 1 522 professionnels.
Implanté au sein des principales villes du département, l’hôpital dispose de 12 structures extra-hospitalières (Colmar, Munster, Rouffach, Guebwiller, Ensisheim, Kingersheim, Mulhouse, Pfastatt, Cernay, Masevaux, Thann) où il propose des soins en ambulatoire.

Il compte aussi une unité d’exploration veille-sommeil de 8 lits à vocation départementale. Expert dans sa discipline, il accueille l’antenne départementale du centre de ressources pour les auteurs de violences sexuelles (CRAVS), du centre de ressources Autisme (CRA) ou encore de la cellule d’urgence médico-psychologique (CUMP). Il a développé 2 centres experts dédiés à la schizophrénie et à la dépression résistante ainsi qu’un centre de consultations spécialisées du trouble du déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH).

Impliqué dans la prise en charge de la personne âgée et du handicap mental, le centre hospitalier de Rouffach propose également des
postes dans ses trois structures médico-sociales (EHPAD, foyer d’accueil médicalisé - FAM - ou encore maison d’accueil spécialisée - MAS)

Une large palette de lieux d’exercice s’offre aux agents de l’établissement. Pénitentiaire, activités ambulatoires, psycho-gériatrie, addictologie, réhabilitation psychosociale, hospitalisation en situation de crise..., les possibilités sont multiples et la mobilité interne est favorisée.

Description du poste :

Poste à pouvoir à temps complet en tant que Travailleur Social chargé d'insertion professionnelle (CIP) - Case Manager au sein de l’équipe mobile 16/25 ans. Il est placé sous l’autorité hiérarchique de la responsable du service social.

Le CIP accompagne les jeunes dans la construction, la sécurisation et la mise en œuvre de leur projet d’insertion professionnelle ou de formation. Il Intervient en tant que case manger sur l’autre partie du poste pour coordonner le parcours global et personnalisé des jeunes de 16 à 25 ans présentant des troubles psychiques. Son action vise à favoriser l’autonomie, l’insertion professionnelle adaptée, la compensation du handicap si nécessaire, la valorisation des compétences dans une logique de prévention des ruptures, de rétablissement.

Missions :

Evaluer des compétences, des expériences, des centres d’intérêt et des freins à l’insertion professionnelle,
Accompagner à l’insertion professionnelle : informer et accompagner vers les dispositifs d’insertion, aider à la recherche d’emploi, soutenir l’accès à la formation, accompagner la prise de poste, développer les compétences (gestion du stress, organisation...),
Développer et entretenir un réseau partenarial spécifique autour de l’insertion professionnelle (classique et spécialisée),
Co-construire un projet personnalisé avec le jeune, sa famille et l’équipe pluridisciplinaire,
Assurer le rôle de référent de parcours pour certains jeunes,
Coordonner le parcours entre les acteurs sanitaires, sociaux, éducatifs et médico-sociaux,
Organiser et animer des réunions de coordination autour du jeune,
Faciliter l’accès aux soins psychiatriques et somatiques
Garantir la continuité du suivi lors des transitions (hospitalisation, sortie, majorité...)....

Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez prendre contact avec Mme Emmanuelle STURM : [email protected]

Profil recherché :

Diplôme de travailleur social obligatoire (DEASS, DE CESF ou DEES) avec une expérience significative ou qualification supplémentaire dans l'insertion professionnelle,

Etre titulaire du permis B valide (déplacements journaliers).

Avantages :

Restaurant d'entreprise - Engagement de l'établissement pour une politique forte en formation continue - Crèche / halte garderie - Comité de gestion des oeuvres sociales (CE) et Amicale du personnel.

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