20 meilleures offres (coordinateur famille, bretagne) (à pourvoir)

Coordinateur·ice de Parcours_SAFT_CDI_Temps Plein F/H
SAFT —Saint-Grégoire (35)
- Temps plein
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Coordinateur·ice de Parcours_CPFS_CDI_Temps Plein F/H
CPFS —Saint-Grégoire (35)
- Temps plein
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Coordinateur périscolaire et directeur de centre de loisirs H/F
Ville de Fougères —Fougères (35)
- De 1 802 € à 2 100 € par mois
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
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Coordinateur de parcours H/F
ARASS —Rennes (35)
- De 2 100 € à 2 800 € par mois
- Temps partiel
- Compétences rédactionnelles
- Services sociaux
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Animateur.trice Coordinateur.trice enfance F/H
Cercle Paul Bert —Rennes (35)
- 2 184,99 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac
- PSC1
- Bureautique
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il y a 5 jours
Coordinateur.rice Enfance
Centre Socioculturel Les Longs Prés —Rennes (35)
- 1 434 € par mois
- Temps partiel
- Niveau Bac
- Services sociaux
- En présentiel
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il y a 4 jours
Référent Technique EJE H/F
LNA Santé —Vannes (56)
- 2 382,60 € par mois
- Temps plein
- Anglais
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Responsable d'Unité Managériale Sinistres (F/H)
Direct Assurance —Rennes (35)
- Expérience en gestion d'équipe
- Gestion d'équipe
Responsable de service (H/F)
APF France handicap —La Bouëxière (35)
- Temps plein
- Niveau Licence
- SharePoint
Directrice/Directeur micro crèche
Bébé Breizh Montessori —Rennes (35)
- Jusqu’à 2 500 € par mois
- Garde d'enfants
- Master
- Déplacements à prévoir
- Indemnité kilométrique
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Coordinateur-trice de micro-crèche engagé(e) – Projet handicap H/F
Crèche Tournesol —Rennes (35)
- 1 950 € par mois
- Temps plein
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Animateur enfance jeunesse F/H
Communauté de communes Val d'Ille Aubigné —La Mézière (35)
- 12,31 € de l’heure
- Temps partiel
- Niveau Bac
- PSC1
- Sens de l'organisation
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il y a 2 jours
Directeur micro crèches H/F
bébé breizh montessori —Rennes (35)
- Jusqu’à 2 500 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- Master
- Déplacements à prévoir
- Indemnité kilométrique
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il y a 2 jours
Educateur spécialisé, coordinateur de projets personnalisés
Association Anne Boivent —Saint-Sauveur-des-Landes (35)
- Esprit d'analyse
il y a 5 jours
Assistant SAV/ Assistante SAV H/F F/H
Dalkia —Saint-Brieuc (22)
- De 28 990 € à 32 500 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac +2
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Un(e) psychologue (H/F) à temps partiel (40%)
EHPAD Le Clos des Grands Chênes —Baud (56)
- De 1 945 € à 3 337 € par mois
- Temps partiel
- Master
- Esprit d'analyse
- Psychologie
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il y a 10 jours
Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F
Adhap Vannes —Vannes (56)
- Temps partiel
- Niveau Bac
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il y a 9 jours
Assistant SAV/ Assistante SAV H/F F/H
Forums Talents Handicap —Saint-Brieuc (22)
- Niveau Bac +2
il y a 9 jours
Accompagnant éducatif et social H/F
Le Temps du Regard —Acigné (35)
- À partir de 2 165 € par mois
- Temps plein
- En présentiel
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Médiateur Social F/H/X
Croix-Rouge française —Brest (29)
- De 25 300 € à 28 400 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac

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coordinateur famille jobs near bretagne

Gestionnaire Sinistres, Rennes (35) : emplois

Field Service Engineer, Île De France : emplois

Directeur, Paris (75) : emplois

Directeur De Crèche, Rouen (76) : emplois

Directeur De Crèche, Savoie : emplois

Directeur De Crèche, Alpes Maritimes : emplois

Directeur De Crèche, Loiret : emplois

Assistant Administratif, Indre Et Loire : emplois

Chauffeur Accompagnateur Handicape, Île De France : emplois

Accompagnateur, Biard (86) : emplois

Chauffeur Accompagnateur, Normandie : emplois

Educateur Spécialisé, Carcassonne (11) : emplois

Educateur Spécialisé, Creil (60) : emplois

Educateur Spécialisé, Landes : emplois

Educateur Specialise, Maubeuge (59) : emplois

Educateur Specialise, Perpignan (66) : emplois

Educateur Spécialisé, Challans (85) : emplois

Educateur Jeunes Enfants, Oise : emplois

Educateur, Dinan (22) : emplois

Aws Cloud Support Engineer, Paris (75) : emplois

Coordinateur·ice de Parcours_SAFT_CDI_Temps Plein F/H

SAFT -
Saint-Grégoire (35)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein

Description complète du poste

L'association

Le SAFT, Soutenir, Accompagner Faciliter la Transition est un service du Pôle "Grandir, protégé(e)" de l'association Altera

L'équipe du SAFT constituée de coordinatrices.eurs de parcours, une psychologue, un.e assistant.e administratif.ve, des assistant.e.s familiaux et un.e responsable de service.

Le SAFT est un service autorisé et sous financement ARS pour l’accueil d’adolescents et jeunes adultes âgés de 15 à 20 ans en rupture ou risque de rupture de parcours, en situation de handicap psychique et/ou présentant un ensemble de « comportements problèmes ». Ces manifestations entravent la personne elle-même, ses relations familiales et amicales et ébranlent leur vie quotidienne et leur environnement social. L’accompagnement du SAFT fait suite à une orientation de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) organisée par la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). L’admission au SAFT s’effectue au regard des différents critères de vulnérabilité sur le plan social, sanitaire et médico-social. Elle s’appuie sur l’environnement familial, social et institutionnel du jeune. Le service propose des modalités d'accompagnement variées.

Description du poste

Le (la) travailleur(se) social(e) assume une fonction de coordinateur(trice) de parcours.

Il ou elle assure l’accompagnement de jeunes âgés de 15 à 20 ans en situation de handicap.

Il ou elle assure la défense des intérêts de la personne en lien avec sa famille. Le ou la coordinateur(trice) soutient le jeune, le conseille et l’accompagne dans l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation de son projet. Il ou elle est un interlocuteur privilégié vis-à-vis des bénéficiaires dont il ou elle suit le parcours et coordonne le plan d’accompagnement personnalisé.

Le rôle du (de la) coordinateur(trice) de parcours est de co-construire avec les parents et un ensemble de partenaires identifiés l’accompagnement dans une logique de parcours et favorisant son inclusion sociale. Il ou elle favorise l’accès à l’autonomie et à la citoyenneté en mobilisant les ressources du jeune et les appuis disponibles dans son environnement. Il ou elle active en priorité les dispositifs de droit commun, assure un rôle d’interface entre les différents secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires et active un réseau partenarial de proximité au bénéfice du jeune.

Co-construire une évaluation multidimensionnelle et/ou fonctionnelle avec les professionnels (problématiques sociales, psychologiques, d’insertion…) en lien avec les attentes du jeune et de sa famille.
Evaluer les ressources de la personne bénéficiaire et recueillir des préconisations éventuelles des professionnelles présentes dans la situation.
Mobiliser les ressources du territoire en fonction des besoins identifiés, en lien avec la personne et son entourage. Si nécessaire, co-construire et mettre en place les outils de suivi de prise en charge.
Favoriser la logique de parcours dans ses dimensions sociales, médico-sociales et sanitaires (identifier, mobiliser et planifier les interventions adéquates). Définir le niveau de coordination. Coordonner un dispositif d’accompagnement multipartenarial.
Favoriser la concertation interdisciplinaire et contribuer à l’organisation ainsi qu’à l’animation des réunions de concertation en l’absence du responsable de service.
Prévenir les risques de ruptures à la sortie des dispositifs par un repérage et une coordination avec les services de droit commun.
Promouvoir la mobilisation du pouvoir d'agir des personnes accompagnées en y intégrant des logiques de pair-aidance.
Mettre en œuvre des Prestations de Milieu Ordinaire (PMO) de manière hebdomadaire: accompagner les jeunes à partir des modalités d’accompagnements identifiées (visites à domicile auprès des assistants familiaux et/ou des familles, accompagnement aux RDV et diverses visites d’établissement, rencontres partenariales, démarches administratives…)
Participer activement à la réalisation de l’activité et à l'élaboration du Plan d’amélioration continu de la qualité.
Le ou la coordinateur(trice) de Parcours intervient sur l’ensemble du territoire brétillien.

Compétences requises

Connaissance et respect de son obligation de secret professionnel et savoir agir dans le respect des règles déontologiques
Connaissance des services et des dispositifs du champ du handicap. Bonnes connaissances des troubles psychiques et de leurs manifestations.
Savoir adapter son mode de communication au public ciblé et aux partenaires. Inscrire sa pratique dans un mode d’intervention modulable et temporaire.
Savoir rédiger des écrits professionnels (synthèse, compte-rendu, observations). Savoir construire des dossiers MDPH avec des demandes d’orientations ciblées.
Maîtriser les méthodologies du travail social
Profil éducateur(trice) spécialisé(e), assistant(e) de service social, conseiller(ère) en économie sociale et familiale.
Niveau 6 exigé.
Une expérience dans le champ du handicap adulte serait un plus.

Candidature

CDI temps plein. Conditions suivant la CCN 66.

Poste à pourvoir début septembre.

Entretiens de recrutement le mardi 01/09 après-midi.

Une attestation d'honorabilité valide vous sera demandée en cas d'embauche.

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coordinateur famille emplois - bretagne

Coordinateur·ice de Parcours_SAFT_CDI_Temps Plein F/H

Coordinateur·ice de Parcours_CPFS_CDI_Temps Plein F/H

Coordinateur périscolaire et directeur de centre de loisirs H/F

Coordinateur de parcours H/F

Animateur.trice Coordinateur.trice enfance F/H

Coordinateur.rice Enfance

Référent Technique EJE H/F

Responsable d'Unité Managériale Sinistres (F/H)

Responsable de service (H/F)

Directrice/Directeur micro crèche

Coordinateur-trice de micro-crèche engagé(e) – Projet handicap H/F

Animateur enfance jeunesse F/H

Directeur micro crèches H/F

Educateur spécialisé, coordinateur de projets personnalisés

Assistant SAV/ Assistante SAV H/F F/H

Un(e) psychologue (H/F) à temps partiel (40%)

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

Assistant SAV/ Assistante SAV H/F F/H

Accompagnant éducatif et social H/F

Médiateur Social F/H/X

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