8 meilleures offres (gestionnaire rh h/f, port de bouc, b8) (à pourvoir)

Gestionnaire RH H/F
Daher —Marignane (13)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Niveau Licence
Chargé(e) de développement RH H/F
EveRé —Fos-sur-Mer (13)
- De 33 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Office
- Ressources humaines
- Indemnité kilométrique
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
Assistant Gestion Locative H/F
Square Habitat —Martigues (13)
- Service client
- Sens de l'organisation
- Services aux visiteurs
Gestionnaire ressources humaines H/F
Segula Technologies —Vitrolles (13)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Master
- Niveau Licence
Postuler rapidement
Gestionnaire documentaire F/H
Scalian —Vitrolles (13)
- Temps plein
- Anglais
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Programme de recommandation
Postuler rapidement
Chef de service projets routiers et infrastructures H/F
GRAND PORT MARITIME DE MARSEILLE —Fos-sur-Mer (13)
- De 64 000 € à 65 000 € par an
- AutoCAD
- Expérience en gestion d'équipe
- Service client
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Gestionnaire de Configuration F/H
Scalian —Vitrolles (13)
- Temps plein
- Ingénierie
- Master
- Esprit d'analyse
- Programme de recommandation
Postuler rapidement
Ingénieur Projet IG H/F - 13
Groupe Ortec —Martigues (13)
- De 45 000 € à 55 000 € par an
- Anglais
- Master
- Niveau Licence
Postuler rapidement

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gestionnaire rh h/f jobs near port de bouc, b8

Ingénieur Projet, Martigues (13) : emplois

Gestionnaire Ressources Humaines, Beaune (21) : emplois

Ressources Humaines, Pyrénées Orientales : emplois

Gestionnaire Ressources Humaines, Île De France : emplois

Gestionnaire Ressources Humaines, Antibes (06) : emplois

Gestionnaire Paie, Lyon (69) : emplois

Gestionnaire Ressources Humaines, Marseille (13) : emplois

Chargé De Formation, Toulouse (31) : emplois

Chargé De Développement Commercial, Alpes Maritimes : emplois

Chargé De Développement Commercial, Soissons (02) : emplois

Chargé De Développement Commercial, Nantes (44) : emplois

Chargé De Développement Commercial, Chambéry (73) : emplois

Assistante De Direction, Essonne : emplois

Commercial, Clermont Ferrand (63) : emplois

Controle De Gestion, Calvados : emplois

Archiviste Numerique, Paris (75) : emplois

Archiviste, 75020 Paris 20e : emplois

Archiviste, Angers (49) : emplois

Archiviste Cdd, Paris (75) : emplois

Archiviste H F, Saint Cloud (92) : emplois

Gestionnaire RH H/F

Daher -
Marignane (13)

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Détails de l'emploi

Temps plein

Avantages

Comité d'entreprise (CE)
Participation
Intéressement

Qualifications

Microsoft Office
Niveau Licence
Ressources humaines

Description complète du poste

Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?

Nous recherchons notre futur(e)

Gestionnaire RH H/F

Type de contrat

CDI

Qui sommes-nous ?

Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui 14 500 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,9 milliard d’euros en 2025. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Nos engagements

Daher vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International.

Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.

Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.

L'environnement du poste

Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.

Nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire RH H/F pour intégrer l’équipe RH de la Division Logistique sur le site de Marignane (13).

Les défis que nous allons relever ensemble :

Administration du personnel :

Être garant du cadre légal
Mettre à jour tous les éléments d'administration du personnel, traitement des EVP, gestion des badges, assurer le suivi et l’intégration des nouveaux collaborateurs, gestion des visites médicales.
Rédiger les contrats de travail, avenants et courriers RH
Répondre aux interrogations RH des collaborateurs et managers
Accompagner les collaborateurs et managers sur l’application des règles et outils RH
Tenir à jour les tableaux de bord
Garantir les liens avec les Services de Santé au Travail (organiser les visites médicales, établir les déclarations des effectifs…),

Gestion des temps :

Assurer la gestion des temps (horaires de travail, pointages…), et être garant du cadre légal
Saisir, contrôler et suivre les données individuelles et collectives du personnel (congés, banque de temps, absence, éléments de paie, prime...)
Alerter son responsable hiérarchique et/ou les Responsables Ressources Humaines en cas d’anomalie sur la GT
Assurer une interface avec les autres services internes
Comprendre les impacts GT sur les bulletins de paie, savoir identifier l’origine en cas d’incohérence, et mettre en application les données de régularisation en lien avec les calendriers de paie

Gestion administrative de l’intérim :

Assurer le suivi administratif des intérimaires en lien avec les Entreprises de Travail Temporaire (de la validation du contrat jusqu’à la validation de la facturation)
Assurer l’intégration administrative des intérimaires
Assurer la gestion des temps & réaliser les bordereaux horaires
S’assurer de la conformité des éléments contractuels (13ème mois …) & des échéances (fin de mission, renouvellements, 18 mois …) en collaboration avec les opérationnels et RRH

Parlons de vous :

Vous êtes reconnu(e) pour ...

Votre proactivité, votre autonomie et votre rigueur ;
Votre aisance relationnelle et votre engagement ;
Votre capacité d'écoute et votre esprit de synthèse ;

Et d’un point de vue technique ...

Vous avec un bac+3 dans le domaine des ressources humaines ;
Vous justifiez idéalement d’une expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire ;
Vous êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral
Vous maitrisez les outils du pack Office.

Avantages principaux :

Prime d’intéressement et prime de participation
Couverture frais de santé avantageuse
Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
Accès à un réseau de crèches sous conditions
Plan d’épargne entreprise

Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

L'étude de votre candidature
Un premier échange téléphonique
Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) RRH et manager(s) concerné(s)
Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue.

Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !

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