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Développeur Full Stack Java Spring Trade Operation
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Développeur(euse) Fullstack Java/Angular Confirmé/e - Industrie - Le Plessis Robinson
Sopra Steria —Le Plessis-Robinson (92)
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Développeur Fullstack Java Angular H/F
Delane SI —Paris (75)
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Tech Lead Fullstack Java Angular (IT) / Freelance
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Développeur Fullstack Java / Angular – Python / PowerShell confirmé- IE
KEONI CONSULTING —Paris (75)
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Développeur Senior Fullstack TypeScript – Node.js / Angular (IT) / Freelance
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Développeur Java Full Stack / CDI / (H/F)
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Responsable technique Fullstack .NET
Capgemini Sogeti —Issy-les-Moulineaux (92)
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Architecte applicatif JAVA/J2EE Secteur Public - F/H
CGI —Paris (75)
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Ingénieur DevOps AWS confirmé F/H
Viseo —Boulogne-Billancourt (92)
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Responsable technique Fullstack .NET
Capgemini —Issy-les-Moulineaux (92)
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Tech Lead IA Agentique F/H
Bpifrance —Maisons-Alfort (94)
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il y a 13 jours
SW Engineer Senior / Tech Lead - IA Défense F/H
Thales —Issy-les-Moulineaux (92)
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Concepteur Développeur FULLSTACK JAVA REACT ou JAVA ANGULAR Confirmé H/F
Open SAS —Levallois-Perret (92)
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CDI
Il y a 1 jour

Avantages

Comité d'entreprise (CE)
Cadeau de mariage
Participation
Intéressement

Qualifications

React
Anglais
Java
JavaScript
Scrum
Agile
GitLab
Spring
Hibernate

Description complète du poste

Bienvenue chez CANAL+ ! Séries, films, documentaires, émissions, sports, …Ce qui nous tient à cœur c’est de créer les meilleurs contenus et une expérience immersive pour nos millions d’abonnés : émotions et sensations garanties ! Et si vous passiez derrière l’écran ? Vous trouverez forcément votre place parmi nos 15 000 passionnés dans le monde ! Pour être au courant de nos dernières actualités, n’hésitez pas à nous suivre sur LinkedIn et X !

Les équipes TECH CANAL+ ? 2 000 expertes et experts qui dénichent les dernières technos pour rendre l’expérience de nos abonnés unique. Un seul mot d’ordre : toujours plus d’agilité et d’innovation ! Ok ça fait 2 mots…

Plus précisément, vous rejoindrez notre Direction Business and Customer Services composée d’une centaine de personnes, en charge de toutes nos applications (CRM International, applications internes) pour la France et l’International. Vous rejoindrez l’équipe Offres qui s’occupe de la gestion des offres et promotions (catalogue de produits, modification des offres, engagement et fidélisation des clients), des offres partenaires, des offres wholesale et de la convergence des modèles de promotion.

Notre stack technique : Java, Spring, Spring Batch, Hibernate, Typescript, React.JS, GitLab, Méthodologie Agile Scrum

Nos projets :

Intégration de MultiChoice dans notre CRM International
Modernisation et Convergence du SI
Refonte des gammes d’offres sur l’Afrique et les DROM

Votre rôle et vos missions

Mettre en œuvre les évolutions CRM nécessaires côté back-end, aussi bien dans le cadre des projets de modernisation du CRM que des projets métiers (création de nouvelles offres, intégration de nouveaux domaines d'activité, etc.).
Assurer le suivi des bonnes pratiques de développement : tests automatisés, intégration continue (CI/CD), revue de code, documentation
Garantir une qualité de code et la performance des applications au sein de la feature team
Assurer la maintenance corrective et évolutive du système historique (Legacy).
Garantir la maintenance applicative de l'application web utilisée par les centres d'appels (Front-End) sur le périmètre des offres.
Explorer les opportunités offertes par l'intelligence artificielle afin d'optimiser, industrialiser et simplifier les processus, tout en améliorant la qualité des livraisons.

Et si on parlait de vous ?
Vous avez une expérience réussie de 4 à 5 ans en tant que développeur fullstack avec une forte compétence back-end : Java, Spring Batch

Vous avez des capacités à travailler en méthode agile Scrum au sein d’équipes multidisciplinaires

Vous avez une appétence pour l’IA

Vous avez un très bon niveau d’anglais vous permettant d’échanger régulièrement avec des interlocuteurs internationaux

Vous êtes curieux et aimez partager vos connaissances avec vos collègues

Et le process ? Un 1er contact téléphonique avec le tech recruiter + 1 entretien avec le manager et le Tech Lead + 1 test technique + 1 entretien avec notre Responsable de Domaine + 1 entretien avec notre Directeur Business and Customer Services + 1 café ou déjeuner avec l’équipe, environ 3 semaines en tout, en visio ou en physique comme vous le souhaitez !

Les +

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Participation & Intéressement
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On agit pour l’égalité entre les femmes et les hommes, contre toute forme de discrimination ou harcèlement
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