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Infirmier(e) de liaison - 100% - Pôle de Psychiatrie Enfants/Adolescents H/F
CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER —Vitré (35)
- Soins infirmiers
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Infirmier(e) de liaison - 100% - Pôle de Psychiatrie Enfants/Adolescents
Hôpital de Jour Pôle I02 - psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent —Vitré (35)
- Temps plein
- Soins infirmiers
Infirmier en crèche H/F
RIGOLO COMME LA VIE —Vitré (35)
- Compétences en communication
IDE au CHSV H/F
Centre Hospitalier de Vitré —Vitré (35)
- Compétences en communication
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Infirmier(e) à domicile H/F
ADMR PAYS DE VITRE —Vitré (35)
- Temps plein
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IDE (H/F) en EHPAD
Centre Hospitalier de Vitré —Vitré (35)
- EHPAD
- Compétences en communication
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Infirmier.e coordinateur.rice / Chargé.e de mission santé F/H
ADMR PAYS DE VITRE —Vitré (35)
- À partir de 40 000 € par an
- Temps plein
- Soins infirmiers
- Expérience en gestion d'équipe
- Gestion d'équipe
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il y a 11 jours
Infirmier H/F
maison de retraite du pertre —Le Pertre (35)
- De 2 200 € à 2 500 € par mois
- Disponible le week-end
- Soins infirmiers
- Aide à la personne
- Pas d'expérience requise
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Infirmier général / Infirmière générale H/F
Résidence Les Roseraies —Noyal-sur-Vilaine (35)
- 2 700 € par mois
- Temps plein
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Responsable micro-crèches H/F
VIVALDIES —Liffré (35)
- De 2 050 € à 2 100 € par mois
- Temps plein
- Gestion d'équipe
- Sens de l'organisation
- En présentiel
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il y a 12 jours
Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice en établissement de soins H/F
EHPAD de Martigné —La Baconnière (53)
- Temps plein
- Soins infirmiers
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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il y a 2 jours
infirmier / infirmière CDD
Résidence du Chateau —Châteaugiron (35)
- 2 400 € par mois
- Heures supplémentaires
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14 h
Infirmier / Infirmière
Association Anne Boivent —Fougères (35)
- Disponible le week-end
- Soins infirmiers
Infirmier (H/F)
APF France handicap —La Bouëxière (35)
- Temps partiel
- Soins infirmiers
- SharePoint
Infirmier H/F
EHPAD LA PROVIDENCE —Gennes-sur-Seiche (35)
- De 2 219,03 € à 3 645,21 € par mois
- Soins infirmiers
- En présentiel
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il y a 6 jours
INFIRMIER IDE H/F CDI
Association Anne Boivent —Saint-Sauveur-des-Landes (35)
- Période de travail de 8 Heures
- Soins infirmiers
- Bureautique
Infirmier / Infirmière en EHPAD
Association Anne Boivent —Port-Brillet (53)
- Disponible le week-end
- Soins infirmiers
- EHPAD
Cadre de Santé H/F CHLG
Centre Hospitalier de Vitré —La Guerche-de-Bretagne (35)
- Pas d'expérience requise
- Bureautique
- Négociation
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Ide H/F
Centre Hospitalier de Vitré —La Guerche-de-Bretagne (35)
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Infirmier(e) de liaison - 100% - Pôle de Psychiatrie Enfants/Adolescents H/F

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Détails de l'emploi

Avantages

RTT
Programme de formation

Qualifications

Soins infirmiers
Permis B

Description complète du poste

À propos de nous

Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.

Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.
Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.

Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cœur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.

Mission

Accueil, évaluation, prise en charge et suivi de patients âgés de 3 à 16 ans, accueillis dans un service de pédiatrie et présentant des difficultés, souffrances psychologiques, relationnelles ou comportementales.
Accueil et accompagnement des familles des patients, ainsi que de l’entourage.

MISSIONS

Concilier autonomie, responsabilité dans le respect du secret professionnel.
Tenir compte et respecter les règles institutionnelles et hiérarchiques.
Connaître la législation liée à l’hospitalisation en psychiatrie et aux droits du patient
Observer et évaluer les données d’une situation dans leurs dimensions psychoaffectives, sociales et éducatives.
Conduire un entretien individuel et/ou familial
Travailler en équipe et s’inscrire dans une démarche collaborative avec les professionnels des différents C.M.P.
Connaitre les réseaux partenariales et structures susceptibles de participer à la prise en charge des patients et de leur famille.
Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne accueillie ainsi que la continuité des soins éventuels.
Avoir des aptitudes d’écoute, de maîtrise de soi, d’authenticité relationnelle, de rigueur et de curiosité clinique. S’inscrire dans une démarche d’autoévaluation des pratiques professionnelles.

Participer aux réunions cliniques et institutionnelles.
S’investir dans une démarche de recherche sur les thématiques de santé mentale visant le public ciblé.
Maitriser des outils de travail et de communications informatiques
Faire preuve de rigueur dans la traçabilité des actes dans le Dossier Patient Sillage.
Travailler en collaboration avec les partenaires du social, du médico-social, du scolaire et du judiciaire
Représenter de l’unité dans les rencontres avec les différents partenaires régionaux (cpts, ptsm…)

Activités pôle

Réfèrent commission formation continue

Réfèrent commission qualité

Participation aux formations du pôle

Participation au conseil de pôle

Membre d’une instance et ou d’une commission

Tuteur de stage

Participation au groupe de travail institutionnel (projet établissement, COPIL…)

Profil

Diplôme, formation

§ Être titulaire du Diplôme d’État Infirmier ou du Diplôme d’Infirmier(ère) de Secteur Psychiatrique

§ Permis B souhaité

Expérience souhaitée

§ Avoir une expérience de travail en équipe.

§ Avoir exercé dans le milieu de la psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent.

§ Avoir acquis des connaissances professionnelles en psychopathologie de l’enfant et de l’adolescent.

Particularités organisationnelles du poste et durée d’affectation :

Poste à temps plein
Les horaires sont établis dans le respect des règles de gestion du temps de travail en vigueur au CHGR
Compte tenu de l’exercice en PEA : L’organisation du travail est liée aux cycles et aux rythmée par les congés scolaires. Ce qui signifie que les congés annuels, les RTT et autres récupérations sont priorisés et planifiés essentiellement sur les périodes de congés scolaires.

Poste à pourvoir à compter du 04/05/2026.

Le Centre Hospitalier Guillaume Régnier, c'est aussi promouvoir la qualité de vie au travail, l'engagement collectif...

Pour en savoir plus, suivez-nous sur les réseaux sociaux

LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/centre-hospitalier-guillaume-regnier/mycompany/

Twitter : https://twitter.com/CHGR_35

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Localisation : 108 Avenue du Général Leclerc BP 60321 35703 RENNES CEDEX

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