Comptable (F/H)
CPAM DE LA HAUTE-SAONE —Vesoul (70)
- De 1 917 € à 1 918 € par mois
- Comptabilité
il y a 13 jours
Assistant(e) Métier Comptabilité
CERFRANCE BFC —Vesoul (70)
- De 24 000 € à 26 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac +2
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Apprenti comptable H/F
MUTUALITE FRANCAISE HAUTE SAONE —Vesoul (70)
- Temps plein
- Anglais
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Comptable (F/H)

CPAM DE LA HAUTE-SAONE -
Vesoul (70)

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Détails de l'emploi

CDI
De 1 917 € à 1 918 € par mois
Il y a 13 jours

Avantages

Système de récompense
Titre restaurant
RTT
Programme de formation
Comité d'entreprise (CE)
Intéressement

Qualifications

Comptabilité

Description complète du poste

)

Publié depuis 2 semaines • Date limite de candidature 09/09/2026

CDI

VESOUL

de 1 917 € à 1 918 € par mois

NIVEAU 3

Télétravail possible

NVHADD127678

CPAM DE LA HAUTE-SAONE

Travailler à l'Assurance Maladie, branche de la Sécurité Sociale, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du service et du résultat; où chacun au quotidien mobilise ses compétences pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés.

Soucieuse et porteuse de valeurs telles que l'universalité, la solidarité, la responsabilité, l'innovation, nos missions principales sont de faciliter l'accès aux droits, de garantir à tous une offre de service performante et adaptée aux besoins de chacun, mais aussi de maîtriser les dépenses de santé, mettre en œuvre des programmes de prévention et lutter contre exclusions ou renoncements aux soins.

Rejoindre la Caisse d'Assurance Maladie de Haute-Saône et ses 187 collaborateurs, c'est :

S'engager au sein d'un collectif animé par la recherche de la qualité et de la performance, où chacun met ses compétences au sein de la protection de la santé
Acquérir une expertise de notre législation, riche et en perpétuelle évolution
Intégrer un organisme qui propose des opportunités professionnelles diverses et variées.

La CPAM de Haute-Saône recrute un comptable (F/H) sous contrat à durée indéterminée.

Description du poste

MISSIONS

Sous la responsabilité de la Directrice Comptable et Financière, du fondé de pouvoir et de la responsable du service comptabilité, le/la comptable participe au bon fonctionnement des trois processus comptables :

Gestion de la trésorerie
Tenue de la comptabilité
Gestion et recouvrement des créances

ACTIVITÉS

Traiter les extraits de compte
Traiter les chèques bancaires
Gérer les flux financiers
Procéder aux enregistrements comptables
Rapprocher les comptes de tiers
Répondre aux sollicitations internes et externes

Profil recherché

Vos compétences

Polyvalence
Rigueur et fiabilité
Qualités organisationnelles
Qualités relationnelles
Capacité à travailler en équipe et en transversal
Réactivité, disponibilité, et sens de l'adaptation
Discrétion et respect des règles du secret professionnel

Votre formation

Un parcours de formation sera mis en place en fonction des besoins en compétences lors de la prise de fonction.

Informations complémentaires

Une première expérience dans le domaine de la comptabilité est requise.

Un diplôme de Bac + 2 dans le domaine de la comptabilité serait apprécié.

Salaire brut proposé = 1 917.57 € non négociable + une gratification annuelle + prime vacances

Une première sélection des candidatures pourra être effectuée sur la base du curriculum vitae et de la lettre de motivation

Les candidat(e)s seront reçu(e)s en entretien avec un jury composé du Fondé de Pouvoir, de la Responsable du service Comptabilité et d'un référent RH.

Les entretiens se dérouleront les 17 et 18 septembre 2026.

La prise de poste est envisagée au plus tôt.

Le ou la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Avantages :

Le ou la candidat(e) retenu(e) pourra bénéficier du dispositif du télétravail dans les conditions de l'accord local en vigueur à la CPAM de Haute-Saône une fois l'autonomie sur le poste acquise
3 formules horaires au choix du ou de la salarié(e) 36H00; 37H30 ou 39H00 par semaine avec attribution d'un nombre de jours RTT en fonction de ce choix
Horaire variable
Rémunération sur 13 mois + allocation vacances (équivalent à un 14ème mois)
Intéressement
Mutuelle
Titres restaurants
Prise en charge de l'abonnement transport (75%)
CSE

Contact

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de nous faire parvenir CV et lettre de motivation à l'adresse suivante avant le 9 septembre 2026 : [email protected] (pas d'envoi de papier).

« Un métier qui change la vie, ça change tout »

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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