En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise CS GROUP recherche actuellement des profils :
Chez CS GROUP, notre mission est de concevoir, intégrer et opérer des systèmes d'information et de communication répondant aux enjeux opérationnels critiques de nos clients. L’expertise reconnue du groupe lui permet d’intervenir là où les enjeux sont les plus critiques : aéronautique, défense, énergie, spatial. Et, aussi, là où les réponses sont à inventer ou à réinventer : lutte anti-drones, cybersécurité
Notre esprit Tech et pragmatique, ainsi que notre agilité d’ETI nous permettent d’allier proximité, engagement, agilité et innovation, pour diffuser notre culture à tous les niveaux : dans la relation client, dans le mode de management interne, dans notre engagement social et environnemental…
Nous accordons une importance particulière au développement professionnel de nos collaborateurs. Chez CS GROUP, chaque employé bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour construire sa carrière, avec des opportunités d'évolution. Nous favorisons la mobilité, la formation continue et encourageons l'innovation à tous les niveaux de l'organisation. Notre culture d'entreprise est fondée sur l'engagement, la proximité et l'excellence technique, offrant à chacun la possibilité de s'épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant.
Nous sommes engagés à vos côtés, au service de votre épanouissement professionnel !
Pour plus d’information, retrouvez-nous sur LinkedIin, Facebook & Instagram ou visitez https://www.csgroup.eu/fr/
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Description de l'entreprise
CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au coeur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité.
Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d’innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d’affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti-drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.
En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante.
- Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance.
- Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain.
- Plus que de simples experts, nous façonnons l’innovation.
Engagés à vos côtés, au service de vos enjeux critiques.
Business Unit Défense & Sécurité
Protéger les territoires, anticiper les menaces.
Notre Business Unit Défense & Sécurité est au coeur des enjeux de souveraineté nationale. Forte de plus de 840 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire, elle conçoit des systèmes critiques pour l’armée et l’aviation civile. Nos équipes interviennent sur des projets à haute valeur ajoutée : liaisons de données tactiques, lutte anti-drones, surveillance maritime, simulation et entraînement, sûreté aérienne.
Grâce à notre expertise et à notre engagement dans des programmes internationaux, nous contribuons activement à la sécurité des territoires.
Rejoindre cette Business Unit, c’est contribuer à la protection des citoyens au sein d’un collectif engagé.
Description du poste
Nous recrutons un/une Technicien(ne) d'installation itinérant(e) pour rejoindre notre BU Défense & Sécurité au sein de l'agence Direction Matériel & Déploiement (DMD).
DMD est une agence transverse, qui intervient en support aux projets de la BU Défense & Sécurité.
Sa mission principale est de mettre ses compétences et ses ressources au service des clients internes et externes dans les domaines de la conception de matériels, de l’installation, du déploiement.
Elle a également un rôle de support site et usine (hot line), assure la réalisation, le suivi des réparations et des rechanges. Ce département intervient dès les phases amont (réponses à appel d’offre) jusqu’aux phases avales (retrait et démantèlement des systèmes).
Vos missions :
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Vous participerez aux installations de nos systèmes en préparant les équipements nécessaires
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Vous aurez en charge le câblage réseaux : prise RJ45, fibre optique etc.
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Vous préparerez le câblage des baies techniques, la mise à la terre et le câblage d'antennes
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Vous monterez les faux plafonds, le plancher et les chemins de câble
L’environnement technique :
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Habilitation électrique B1V ou B2
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Câblage réseaux et électrique (tableau électrique)
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Connaissances en installation d'équipement
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Expérience sur le travail en hauteur : nacelle, pylône serait un plus.
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La maîtrise de l'anglais est un plus pour les déplacements à l'étranger
Ce poste est itinérant et des déplacements fréquents sur toute la France sont à prévoir.
Qualifications
De formation Bac Professionnel à Bac+3, vous avez une expérience minimum de 2 an en câblage. La maîtrise des connaissances en installation d’équipement est indispensable à l’exercice de votre fonction.
Vous avez des facilité avec le câblage réseaux et électrique et vous savez parler anglais? Vous êtes habilité à l’électrique B1V ou B2 et vous avez une expérience sur le travail en hauteur ? Alors vous êtes la pépite que nous recherchons !
Informations supplémentaires
Rejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent.
Chez CS, nous offrons :
- Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien.
- Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
- Un engagement sociétal fort : plus de 3000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.
…et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !
Notre singularité ? L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir.Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.
Si votre profil correspond, vous serez invité à un entretien technique avec l’un de nos Responsables opérationnels, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.Vous rencontrerez ensuite Ly, chargé de recrutement pour un moment d’échange autour de votre parcours, vos aspirations et notre culture d’entreprise. Enfin, parce que nous valorisons la transparence et le respect,nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.
#LAD #Drones #BID
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements
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