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Inspecteur commercial assurances collectives (F/H)

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Détails de l'emploi

Avantages

Titre restaurant
Conciergerie sur place
RTT
Comité d'entreprise (CE)
20 jours ou plus de congés payés
Intéressement

Qualifications

Vente d'assurance

Description complète du poste

Référence de l’offre

AXAFR_2026050123

Type de contrat

CDI

Niveau d'expérience

Expérimentés

Société du groupeAXA France

Famille métierCommercial

Localisation

TOURS, Indre-et-Loire

Votre rôle et vos missions

Vous aimez le terrain et le développement commercial ?

Vous souhaitez animer un réseau et faire grandir des partenaires sur un marché dynamique ?

Au sein d’AXA, vous rejoignez la Direction Commerciale des Réseaux Exclusifs d’AXA Santé et Collectives pour la région Ouest. Vous intégrez une équipe de 12 collaborateurs composée de 7 inspecteurs commerciaux et de 5 adjoints technico-commerciaux, animés par un fort esprit d’entraide.

Intervenant sur un périmètre couvrant Tours, Blois et Orléans, vous contribuez activement au développement des assurances collectives auprès d’un réseau de plus de 800 agents généraux et travaillez en binôme avec un adjoint technico commercial.

Votre objectif : accélérer le développement commercial et faire monter en compétences le réseau pour booster les ventes en assurances collectives.

En tant qu’Inspecteur commercial assurances collectives (F/H) vos principales missions sont :

Développement commercial

Développer le chiffre d’affaires en santé, prévoyance et en épargne retraite via le réseau d’agents généraux ;
Déployer des stratégies commerciales adaptées aux enjeux du marché des entreprises ;

Animation et formation du réseau

Former les agents généraux pour les rendre autonomes sur les offres collectives ;
Animer et fédérer un réseau de partenaires pour développer les ventes ;

Accompagnement et vente terrain

Accompagner les agents sur le terrain auprès des clients entreprises ;
Adapter votre posture et votre discours à des interlocuteurs variés (dirigeants, DRH, DAF, CSE) ;

Gestion et pilotage du portefeuille

Assurer la rentabilité et la qualité du portefeuille clients ;
Promouvoir les solutions AXA et renforcer les relations commerciales ;

Missions transverses

Contribuer à la dynamique collective et au partage des bonnes pratiques au sein de l’équipe.

Votre profil

Pour réussir dans ce poste, vous vous appuyez sur les compétences suivantes :

Compétences techniques et professionnelles

Maîtriser les assurances collectives en santé et prévoyance et développer des compétences en épargne retraite ;
Avoir acquis une expérience commerciale réussie auprès d’entreprises : developpement commercial sur le terrain et animation de la relation n’ont plus de secret pour vous ;
Évoluer avec agilité dans un environnement concurrentiel en faisant preuve de réactivité et d’une qualité d’accompagnement propice à la fidélisation ;

Savoir-être

Faire preuve d’adaptabilité et d’une réelle qualité de discours face à des interlocuteurs variés ;
Avoir un fort goût pour le terrain et la capacité à fédérer ;
Travailler en équipe et savoir communiquer dans un collectif ;

Pourquoi nous rejoindre?

Chez AXA, vous évoluez sur un marché porteur au cœur des enjeux stratégiques de l’entreprise.

Vous bénéficiez d’un poste à forte autonomie, orienté terrain (70 % du temps), avec une voiture de fonction et des moyens adaptés à votre réussite.

Des déplacements sont à prévoir sur l’Est de la zone Ouest.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !

Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)

La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".

Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

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