11 meilleures offres (infirmier, saint pair sur mer, n) (à pourvoir)

Infirmier(ière) Puériculteur(rice) en crèche H/F
Les Jeunes Pousses —Granville (50)
- De 2 400 € à 3 000 € par mois
- Temps plein
- Niveau Licence
- Soins aux patients
- Pédiatrie
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il y a 14 jours
Infirmier en Chirurgie ambulatoire H/F [100762]
Hôpital Privé de la Baie - Avranches —Avranches (50)
- 2 374 € par mois
- Temps plein
Directeur / Directrice de micro-crèche (H/F) - CDD de remplacement
MICRO CRECHE LES PETITS PETIOTS —Avranches (50)
- 1 814,09 € par mois
- Temps plein
- Garde d'enfants
- Médecine
- Niveau Doctorat
- Prise en charge du transport quotidien
- Aide au déménagement
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il y a 8 jours
Infirmier à temps partiel (H/F)
St Michel —Saint-Senier-sous-Avranches (50)
- Travail de nuit
- Bureautique
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Cadre de santé de chirurgie urologique et unité de chirurgie et d'anesthésie ambulatoire (H/F)
Hôpitaux du Sud-Manche —Granville (50)
- Expérience en supervision
Infirmier (h/f) de nuit mas escale
Centre hospitalier de l'estran —Saint-Planchers (50)
- Travail de nuit
- Soins infirmiers
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Infirmier en Chirurgie H/F [98739]
Hôpital Privé de la Baie - Avranches —Avranches (50)
- Période de travail de 12 heures
Infirmier en soins généraux (H/F) en chirurgie
Hôpitaux du Sud-Manche —Granville (50)
INFIRMIER MEDECINE/SMR DE NUIT H/F [67817]
Hôpital Privé de la Baie - Avranches —Avranches (50)
- Temps plein
Infirmier Bloc Opératoire et SSPI H/F [70666]
Hôpital Privé de la Baie - Avranches —Avranches (50)
- De 2 350 € à 3 000 € par mois
- Temps plein
- Soins infirmiers
- Pas d'expérience requise
- Master
Cadre de santé de chirurgie urologique et unité de chirurgie et d’anesthésie ambulatoire (H/F)
Centre hospitalier d’Avranches-Granville —Avranches (50)
- Expérience en supervision
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Déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire de la Manche. Dans le cadre la continuité du projet du conseil départemental de la Manche, Moissons…
il y a 12 jours

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Infirmier(ière) Puériculteur(rice) en crèche H/F

Les Jeunes Pousses
Granville (50)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
De 2 400 € à 3 000 € par mois
Il y a 14 jours

Avantages

Programme de formation
Comité d'entreprise (CE)

Qualifications

Physiologie
Niveau Licence
Soins aux patients
Pédiatrie
Terminologie médicale

Description complète du poste

Créé en 2014 par Sarah et Samy MAWENE, Les Jeunes Pousses est un réseau de micro-crèches à dimension éco-responsable.
Aujourd’hui présents dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 50 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.
Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’écoresponsabilité, la communication gestuelle associée à la parole et l’approche Snoezelen.

Nos valeurs, Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement nous tiennent particulièrement à cœur, et s’illustrent dans l’exercice de nos métiers au quotidien.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité.
Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnel.le.s de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Vos missions principales sont :

Auprès des enfants et des familles :

Dispose d’un pouvoir d'appréciation de l’état de santé de l’enfant et d’un pouvoir de décision pour le garder ou le rendre à la personne autorisée en se réfèrent au règlement de fonction.
Accompagne l'accueil et le suivi de l'enfant nécessitant un Projet d'Accueil Individualisé (P.A.I).
Suivi du bon développement de l'enfant et de son rythme.
S'occupe du suivi des dossiers médicaux.
Est la responsable de l'administration des médicaments sur ordonnances.

Auprès de l'équipe :

Accompagne les équipes dans leurs questionnements par rapport aux soins donnés aux enfants.
Informe les professionnels des nouvelles pratiques en matière de santé.
Forme de manière continue les professionnels aux gestes importants de soin et nécessaire dans le cadre d'un PAI par exemple.

En collaboration avec la directrice :

Assure la continuité de la direction en l'absence de celle-ci.
Echange sur les protocoles à mettre en place en matière d'hygiène et de sécurité.
Informe de l'état de santé des enfants et des médicaments délivrés.

Nous vous proposons un accompagnement individualisé et des formations afin de développer vos compétences dans votre poste.

Pourquoi rejoindre Les Jeunes Pousses ?

Équilibre vie pro/perso et avantages :

- Journées enfants malades

- Formation continue et évolution interne

- Jours de déménagement

- Places en crèche

- Primes de naissance

- Primes d'ancienneté

- Primes de cooptation

- Cartes cadeaux Noël

- Mobilité professionnelle

- Comité d’entreprise

Rejoindre Les Jeunes Pousses, c’est intégrer un réseau à taille humaine, engagé pour la qualité d’accueil des enfants et le bien-être de ses équipes.

Nous plaçons l’humain au cœur de notre projet :

Management de proximité et culture du dialogue
Valeurs fortes : bienveillance, diversité, excellence, engagement
Autonomie, confiance et capacité d’initiative
Projets RH innovants à construire et à piloter

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 400,00€ à 3 000,00€ par mois

Expérience:

En tant qu'Infirmier(Ére): 1 an (Optionnel)
Infirmier h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

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