5 meilleures offres (psychologue, saint brieuc, a2) (à pourvoir)

Psychologue H/F
GCSMS COMETE BRETAGNE —Saint-Brieuc (22)
- À partir de 2 000 € par mois
- Temps plein
- Master
- Déplacements à prévoir
- Soins aux patients
- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel
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SITE PAIMPOL-PSYCHOLOGUE 80 % (Plaies Cicatrisation / RésTerre-Neuvas) + 20% TREGUIER SMR
Hôpital de Saint-Brieuc Centre Hospitalier Saint-Brieuc - Paimpol - Tréguier —Saint-Brieuc (22)
- Appeler l'employeur
Psychologue H/F
Coallia —Saint-Brieuc (22)
- Temps partiel
- Niveau Doctorat
- Ingénierie
- Master
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SITE DE ST BRIEUC - PSYCHOLOGUE COORDINATEUR DU RESEAU PERINATALITE
Hôpital de Saint-Brieuc Centre Hospitalier Saint-Brieuc - Paimpol - Tréguier —Saint-Brieuc (22)
Psychologue en EHPAD
CCAS de LANVOLLON —Lanvollon (22)
- De 1 070 € à 1 200 € par mois
- Temps partiel
- Anatomie
- EHPAD
- Master
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il y a 13 jours

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Hôpital de Saint-Brieuc Centre Hospitalier Saint-Brieuc - Paimpol - Tréguier —Saint-Brieuc (22)
Participation à l'élaboration de la prise en charge institutionnelle. URL de l’offre : https://ch-st-brieuc-paimpol-treguier.mstaff.co/offer/101082?referer=fhf.

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Psychologue H/F

GCSMS COMETE BRETAGNE
Saint-Brieuc (22)

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Détails de l'emploi

Temps plein | CDD
À partir de 2 000 € par mois

Avantages

Prise en charge du transport quotidien
RTT
Travail à domicile occasionnel
Formation interne

Qualifications

Master
Soins aux patients
Consultation en santé mentale
Pédiatrie
Expérience en milieu hospitalier

Description complète du poste

Contexte
Le GCSMS Comète Bretagne, regroupant 40 établissements médico-sociaux en Bretagne, souhaite renforcer l'accompagnement psychologique des résidents et des équipes en EHPAD. La psychologue aura pour mission d'assurer un soutien psychologique individuel et collectif, de participer à la réflexion éthique et à l'amélioration des pratiques professionnelles, tout en animant une thématique transversale pour le groupement.

Objectifs
- Assurer un accompagnement psychologique de qualité pour les résidents et les équipes de 4 établissements de santé implantés dans le département des Côtes d'Armor ;
- Contribuer à la prévention de la souffrance psychique et à l'amélioration de la qualité de vie en institution ;
- Animer des thématiques spécifiques pour le GCSMS (exemples : éthique, Approche Palliative et Personnalisée - APP, bien-être au travail) ;
- Favoriser la coordination entre les établissements et la mutualisation des bonnes pratiques ;
- Participer aux actions de formations du GCSMS (Analyse de pratiques.)

Accompagnement psychologique en EHPAD au sein de 4 établissements costarmoricains

- Soutien individuel :
o Soutien psychologique des résidents et prise en charge des familles
o Aide à l'amélioration de la communication entre le patient et sa famille,
o Participation au projet de vie individualisé du résident
o En lien avec l'équipe, accompagnement des axes du projet de soins
o Elaboration de diagnostics sur le fonctionnement psychique d'un résident
o Bilan psychologique (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
o Pratique d'entretiens individuels

- Soutien collectif :
o Animation de groupes de parole pour les résidents et les familles.
o Accompagnement des équipes soignantes (gestion du stress, prévention de l'épuisement professionnel).
o Participation à l'accueil des nouveaux résidents.
- Collaboration pluridisciplinaire :
o Participation aux réunions de synthèse et aux projets de vie individualisés.
o Travail en lien avec les médecins, infirmiers, psychomotriciens, animateurs et autres professionnels.
- Missions ponctuelles :
o Aide à la prise de décisions éthiques
o Prévention du syndrome d'épuisement professionnel des soignants
o Participation au projet d'établissement
o Conseil et élaboration d'un projet psychologique d'établissement
o Rédaction de notes cliniques, documents de travail et /ou rapports annuel d'activité

Animation de thématiques transversales
- Animer des thématiques annuelles (ex : éthique, APP, qualité de vie au travail), en lien avec les orientations stratégiques du COPIL des directeurs ;
- Organiser des temps d'échange, de formation et de réflexion entre les établissements membres.
- Élaboration de diagnostics et propositions d'actions pour améliorer les pratiques.
- Élaborer des supports méthodologiques (guides, fiches pratiques, protocoles).
- Capitaliser et diffuser les bonnes pratiques au sein du réseau.
- Rédaction de notes cliniques, documents de travail et rapports d'activité.

Participation à l'organisme de formation du GCSMS

- Contribuer à l'élaboration et à l'animation de modules de formation pour les professionnels du secteur médico-social,
- Intervenir comme formatrice dans le cadre de formations internes ou externes sur des thèmes liés à la psychologie gériatrique, l'éthique, ou la prise en charge des troubles cognitifs.

Conditions d'exercice

CDD de mission à pourvoir en septembre 2026 - statut contractuel de la FPH (employeur le GCSMS Comète Bretagne)
Temps plein
Déplacement sur l'ensemble des établissements du GCSMS (Finistère, Côtes-d'Armor, Morbihan) en particulier sur le département des Côtes d'Armor
Télétravail possible
Rémunération : négociable - selon expérience
Horaires de travail : 9h - 16H30 - 14 RTT

Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : Déplacements fréquents

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