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Chef d'équipe H/F
ALSTOM —Saint-Florentin (89)
- Esprit d'analyse
- Sens de l'organisation
- Niveau Bac +2
Chef d'équipe production H/F
C Clair —Aix-en-Othe (10)
- Temps plein
- Menuiserie
- Bureautique
- Production
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Responsable de Secteur Menuiserie (Chef d'équipe)
ITAB —Monéteau (89)
Chef d'Equipe Maintenance H/F
La Fournée Dorée —Bassou (89)
- Période de travail de 8 Heures
- Expérience en mécanique
- Niveau Bac
- Électricité
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Chef d'équipe électricité H/F
SPIE —Appoigny (89)
- Temps plein
- Bilingue
- Niveau Bac
- En présentiel
- Actionnariat salarié
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CHEF D’ÉQUIPE POSEUR MENUISERIE PVC, ALUMINIUM ET ACIER
SARL MONTEILLET —Looze (89)
- Temps plein
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- Expérience en supervision
- Sens de l'organisation
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il y a 3 jours
Chef d'équipe en électricité industrielle H/F
SPIE —Appoigny (89)
- Temps plein
- Bilingue
- Électricité
- Leadership
- Actionnariat salarié
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chef d'équipe jobs near saint florentin (89)

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Détails de l'emploi

Qualifications

Esprit d'analyse
Sens de l'organisation
Niveau Bac +2
Leadership

Description complète du poste

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Rattaché(e) au Responsable de production, le/la Chef d’équipe pilote la performance de son atelier et anime une équipe d’environ 20 collaborateurs afin d’atteindre les objectifs de sécurité, qualité, délais, coûts, productivité et environnement, dans une démarche d’amélioration continue (Daily Kaizen).

Missions principales

Animer et encadrer une équipe d’environ 20 personnes, organiser les affectations en fonction des priorités de production (PDP).
Garantir la sécurité et le respect strict des règles HSE, des règles de discipline et des standards en vigueur.
Assurer la performance de la production de l’atelier en termes de qualité, coûts, délais et productivité.
Animer et faire vivre le Daily Kaizen, piloter les indicateurs (KPI, sécurité, qualité, productivité) et suivre les plans d’actions.
Participer activement aux démarches d’amélioration continue (5S, TPM niveau 1, idées de progrès).
Former, accompagner et développer les compétences des membres de l’équipe, intégrer les nouveaux collaborateurs et favoriser la polyvalence.
Évaluer les compétences et la polyvalence de l’équipe et réaliser les entretiens annuels et professionnels.
Assurer une communication fluide et efficace ascendante et descendante (animation des réunions d’équipe).
Contrôler l’application des standards (5S, procédures, déclarations de production et qualité).
Être force de proposition et contribuer à l’amélioration du fonctionnement de l’atelier.

Profil recherché

Formation Bac +2 (productique, mécanique, maintenance, qualité) ou équivalent par l’expérience
Expérience en environnement industriel, avec une première expérience managériale appréciée
Leadership, sens du terrain, rigueur, capacité d’analyse et d’organisation
Goût pour l’amélioration continue et le travail en équipe

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous

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