METIERS - Analyse crédit / Engagements
Analyste Crédits Institutionnels & Transition Environnementale H/F
CDI
Notre Département des Engagements Aménagement Territoire et Energie est à la recherche de son.a futur collègue, et si c’était vous ?
Vous intégrerez une équipe de 8 personnes, basée à Saint Grégoire, engagée et à l'écoute, où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans le succès collectif et l'excellence au service du client.
Ensemble, nous veillons à maintenir une relation de proximité et de confiance avec nos clients, en les accompagnant à chaque étape de leurs projets de développement.
Directement rattaché.e au Directeur des Engagements en charge du Marché de l'Immobilier, des Institutionnels et de la Transition Environnementale, vous serez en relation étroite avec le Réseau Commercial, la Production Bancaire et la Direction Juridique.
Vous contribuerez à accompagner le développement des Collectivités Territoriales, des Sociétés d’Aménagement, des Acteurs du Logement Social et de la Transition Environnementale.
Vos principales missions seront les suivantes :
L'analyse des dossiers de demandes de financements (trésorerie, hors bilan, investissement…) et la réalisation d'une note synthétique ;
La présentation des dossiers au Comité de Crédit ;
L’élaboration d’un référentiel extra-financier et d'aide à l'analyse sur votre secteur d’activité
La réalisation d’études sectorielles à présenter en comité Watch List
La participation à des projets transverses (en relation avec le back-office, la Direction Commerciale...)
Adressez-nous votre candidature sans hésiter si :
Vous avez une formation supérieure de type Bac+5 orientée finance / analyse des risques,
Vous possédez une solide expérience en analyse financière sur le marché des Institutionnels et/ou du financement de projets ENR et connaissez les acteurs de ces écosystèmes et leurs besoins en matière de financement,
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et disposez de bonnes capacités rédactionnelles,
Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit de synthèse, votre curiosité et votre esprit de négociation ;
Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un goût pour le travail en équipe.
Ce poste est à pourvoir en CDI et est basé à Saint Grégoire, proche de Rennes.
Contact opérationnel : Jean-François MILLET / Contacts RH : Aurore GASNIER
Chaque jour, plus de 500 collaborateurs offrent leurs services financiers sur mesure aux clients entreprises, acteurs institutionnels et professionnels de l’immobilier.
Nos équipes s'engagent à apporter leur expertise, tout en priorisant la qualité de service pour une expérience client unique, en alliant une approche centrée sur la proximité, l’innovation et une forte responsabilité sociétale.
En créant les bonnes synergies, en activant les bons réseaux, nous nous engageons à leurs côtés pour accompagner leur croissance et développer leurs projets.
Aujourd'hui, plus de 15000 clients nous font confiance. Grâce à eux, nos 21 implantations soutiennent l'attractivité des régions et le made in France, encouragent la dynamisation urbaine, le lien social et favorisent l'accession à la propriété pour tous.
Et l'aventure ne fait que commencer : nous travaillons chaque jour pour leur ouvrir de nouvelles perspectives !
Chaque jour, nos 500 collaborateurs épaulent les entreprises, les acteurs publics et institutionnels locaux et les professionnels de l'immobilier. En créant les bonnes synergies, en activant les bons réseaux, nous nous engageons à leurs côtés pour accompagner leur croissance et développer leurs projets. Aujourd'hui, plus de 15000 clients nous font confiance. Grâce à eux, nos 21 implantations soutiennent l'attractivité des régions et le made in France, encouragent la dynamisation urbaine et le lien social, favorisent l'accession à la propriété pour tous. Et l'aventure ne fait que commencer : nous travaillons chaque jour pour leur ouvrir de nouvelles perspectives.
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Le Groupe Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun. Nous formons et sensibilisons l'ensemble des acteurs de l'entreprise par le biais d'une stratégie inclusion groupe dédiée et nous nous appuyons sur une communauté de salariés engagés, les ambassadeurs inclusion, pour faire vivre et rayonner cette dynamique au sein du groupe.
