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Responsable des Ventes Secteur (H/F)
Lidl France —Reims (51)
- De 50 169 € à 60 827 € par an
- Master
- Niveau Licence
- Commerce
Conseiller-ère Vente Omnicanal - RAYON CYCLE (H/F)
Decathlon United —Cormontreuil (51)
- 1 801,80 € par mois
- Temps plein
- Service client
Equipier Polyvalent 35H (H/F)
Lidl France —Reims (51)
- À partir de 1 932 € par mois
Conseiller-ère Vente Omnicanal Rayon Cycle (H/F)
Decathlon United —Cormontreuil (51)
- 1 800 € par mois
- Temps plein
- Service client
Vendeur fruits et légumes H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- 1 867,02 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac
EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)
Intermarché —Reims (51)
- Temps partiel
- Service client
- Sens de l'organisation
- Services aux visiteurs
Postuler rapidement
Co Responsable de rayon frais H/F
BIOCOOP REIMS —Reims (51)
- De 1 939 € à 1 953 € par mois
- Temps plein
- Port de charges lourdes
- Service client
- Bureautique
- Réductions tarifaires
Postuler rapidement
Vendeur en boulangerie H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- 1 867,02 € par mois
- Temps plein
- Service client
- Boulangerie
- Niveau Bac +2
Directeur de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)
Lidl France —Cormontreuil (51)
- De 53 110 € à 64 436 € par an
- Master
- Niveau Bac
- Niveau Licence
il y a 12 jours
PREPARATEUR DRIVE (H/F)
Intermarché —Reims (51)
- Temps partiel
- Pas d'expérience requise
Postuler rapidement
Manager de rayon fruits et légumes H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- De 1 950 € à 2 200 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac +2
ASSISTANT CAISSE - H/F
E.Leclerc —Champfleury (51)
- Temps partiel
- Niveau Bac
- Bureautique
- Niveau Bac +2
EMPLOYE LIBRE-SERVICE FRUITS ET LEGUMES - H/F
E.Leclerc —Champfleury (51)
- Temps plein
il y a 4 jours
Gestionnaire caisses H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- De 1 867,02 € à 1 950,00 € par mois
- Temps plein
Aide Boulanger - Boulangère - H/F
E.Leclerc —Champfleury (51)
- Temps plein
il y a 5 jours
Vendeur en charcuterie fromage H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- 1 867,02 € par mois
- Temps plein
Vendeur Marée H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- 1 867,02 € par mois
- Temps plein
Vendeur en boucherie H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- 1 867,02 € par mois
- Temps plein
Equipier Polyvalent Vacances (h/f)
Lidl France —Reims (51)
- Saisonnier
Manager de rayon Traiteur Charcuterie Fromage H/F
Supermarché Match —Thillois (51)
- De 2 100 € à 2 400 € par mois
- Temps plein

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grande distribution jobs near reims, ge

Employé Libre Service, Reims (51) : emplois

Responsable Des Ventes, Reims (51) : emplois

Responsable Adjoint, Reims (51) : emplois

Caissier, Cluny (71) : emplois

Caissier, Vernon (27) : emplois

Caissier Caissiere, Sanary Sur Mer (83) : emplois

Caissier Restaurant, Paris (75) : emplois

Caissier Caissiere, 85100 Les Sables D'olonne : emplois

Caissier Caissiere, Villefranche Sur Saône (69) : emplois

Employé Libre Service, Nanterre (92) : emplois

Employé Libre Service, Le Cannet (06) : emplois

Employé Libre Service, Besançon (25) : emplois

Service Juridique, Bourges (18) : emplois

Service Funeraire, Rennes (35) : emplois

Employé Libre Service, Cergy Pontoise (95) : emplois

Responsable De Rayon, Saint Pierre En Faucigny (74) : emplois

Responsable De Rayon, Dunkerque (59) : emplois

Job Etudiant Rayon, Paris (75) : emplois

Responsable De Rayon, Pyrénées Atlantiques : emplois

Responsable De Rayon, Quimper (29) : emplois

Responsable des Ventes Secteur (H/F)

Lidl France -
Reims (51)

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Détails de l'emploi

CDI
De 50 169 € à 60 827 € par an

Avantages

Programme de formation
Participation
Intéressement

Qualifications

Master
Niveau Licence
Master 1
Commerce

Description complète du poste

Introduction

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l’un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente.

Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches.
Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d’évolution.

Missions

En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d’orchestre . Afin d’atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :

Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,
Analyser l’activité promotionnelle et les commandes afin d’identifier les axes d’améliorations, en vue d’assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,
Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d’actions approprié,
Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,
Assurer l’interface entre les supermarchés et la direction de l’entreprise.

Profil

Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu as une forte aisance relationnelle , facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?
Tu possèdes des qualités de pédagogue , indispensables à l’accompagnement et au développement de tes équipes ?
Tu es réactif (ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :

Niveau Bac +3/4 avec 2 ans d’expérience en management,
Niveau Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l’embauche, 54 766 € après 1 an et 60 827 € après 2 ans,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une voiture de fonction à la prise de poste,
Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d’évolution vers d’autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier…

Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

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Vendeur en boulangerie H/F

Directeur de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

PREPARATEUR DRIVE (H/F)

Manager de rayon fruits et légumes H/F

ASSISTANT CAISSE - H/F

EMPLOYE LIBRE-SERVICE FRUITS ET LEGUMES - H/F

Gestionnaire caisses H/F

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