Le service public et ses valeurs comptent pour vous ? Vous souhaitez contribuer à la réussite des étudiants en participant au projet d’avenir de l’université ?
Rejoignez CY Cergy Paris Université, au cœur d’un territoire entre ville et nature, ouvert sur l’international, alliant développement durable et innovation. Établissement d'enseignement supérieur et de recherche, CY Cergy Paris Université est présente sur 14 sites sur tout le territoire et rassemble plus de 26 000 étudiants, 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 900 personnels et 24 unités de recherche, autour des valeurs communes de liberté, d'ambition, de volonté, de courage et d'inclusion.
Basée à Cergy-Pontoise, CY Cergy Paris Université coordonne le projet de site global CY Alliance réunissant 12 établissements, privés (associatifs) ou publics, d’enseignement supérieur et de la recherche. Par son organisation et sa structure inédite sous forme d’université d’écoles, CY Cergy Paris Université crée les interactions et les passerelles nécessaires entre les acteurs du territoire et entre les disciplines, construisant ainsi une offre de formation et de recherche riche, variée et innovante dans son contenu et sa pédagogie. Pour cela, CY Cergy Paris Université a construit un partenariat avec l’une des premières écoles de commerce en France et en Europe, l’ESSEC Business School, favorisant le développement d’initiatives et de projets innovants.
Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
La Direction des Affaires Financières (DAF) de CY Cergy Paris Université regroupe une quarantaine de personnes organisées autour du service budget et projets, de l'administration fonctionnelle informatique et comptable, des centres de service partagés dépenses et recettes, et d'une cellule de contrôle interne financier. Elle est rattachée à la Direction Générale Adjointe aux Ressources (DGAR).
Le Directeur Adjoint des Affaires Financières seconde le Directeur et assure le pilotage opérationnel de la DAF. Il coordonne l'ensemble des services de la direction et est chargé du suivi quotidien de l'exécution budgétaire, du contrôle interne et des opérations financières de l'établissement. En lien avec la Direction Achats, il assure l'interface opérationnelle sur les dossiers d'exécution et de suivi.
Il garantit la continuité de direction en cas d'absence du Directeur et est l'interlocuteur opérationnel de l'ensemble des directions et services de l'établissement sur les questions financières et budgétaires au quotidien.
À ce titre, ses activités principales sont les suivantes :
Assurer la continuité de la direction de la DAF en cas d'absence du Directeur et exécuter les missions qui lui sont déléguées
Piloter opérationnellement les Centres de service partagés (CSP) et assurer le suivi quotidien des opérations comptables et budgétaires
Coordonner la mise en œuvre du contrôle interne financier et veiller à la fiabilité des procédures budgétaires et comptables
Assurer l'interface opérationnelle avec la Direction Achats : suivi de l'exécution des marchés et contrats, programmation budgétaire des achats, analyse de la soutenabilité financière des engagements
Piloter le suivi budgétaire des opérations immobilières en lien avec la Direction Immobilière et la Direction Achats
Produire les états et analyses financières de pilotage à destination de la Direction et des services prescripteurs
Contribuer à l'élaboration du budget et des décisions budgétaires modificatives en lien avec le Directeur
Superviser l'administration fonctionnelle des outils informatiques financiers et le support aux utilisateurs
Animer les équipes de la DAF et assurer la coordination avec les composantes et les autres directions
Assurer le suivi des relations avec la tutelle en lien avec le Directeur DAF
Formation Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en finances publiques, gestion, comptabilité, droit public ou administration publique (Master, IEP, école de management public ou équivalent). Une spécialisation en contrôle de gestion, audit ou gestion des organisations publiques serait appréciée.
Expérience Expérience confirmée d'au moins 5 à 8 ans dans une fonction d'encadrement ou de responsabilité financière au sein d'un établissement public, idéalement dans le secteur de l'enseignement supérieur et de la recherche. Une expérience opérationnelle de la gestion budgétaire en mode GBCP, du pilotage de centres de service partagés ou de la conduite de projets de transformation des processus financiers est attendue.
Compétences techniques
Maîtrise des règles de la comptabilité publique et des finances publiques (GBCP, M9-3)
Connaissance approfondie des mécanismes budgétaires propres aux EPSCP
Maîtrise des dispositifs de contrôle interne financier
Bonne connaissance des enjeux liés aux marchés publics et à leur exécution financière
Maîtrise des outils de gestion financière et SI comptables (SIFAC ou équivalent)
Capacité à produire des tableaux de bord, des reportings et des analyses financières opérationnelles
Compétences managériales
Expérience du management d'équipes et de la coordination de services opérationnels
Capacité à organiser, prioriser et fluidifier les processus dans un environnement à forts volumes
Aptitude à travailler en mode transversal avec l'ensemble des directions et composantes de l'établissement
Aptitudes personnelles
Rigueur, fiabilité et sens aigu des responsabilités opérationnelles
Pédagogie et aptitude à diffuser une culture budgétaire et financière auprès d'interlocuteurs non spécialistes
Réactivité et capacité à gérer simultanément des dossiers multiples dans des délais contraints
Sens du dialogue et de la coordination avec des interlocuteurs variés
Capacité à se positionner en appui stratégique du Directeur tout en assurant pleinement le pilotage opérationnel
Conditions de travail :
Poste à pourvoir au 01/10/2026, ouvert aux agents titulaires et contractuels (détachement ou CDD de 12 mois)
️ 38h35 hebdomadaire | 52 jours de congés payés par an
Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
Mutuelle MGEN avec la participation employeur à hauteur de 50%
Politique de formation interne développée
Poste basé à Cergy (95)
Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel
Rémunération :
- Selon expérience | Grille de la fonction publique d'état (Catégorie A/IGE)
