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Associate Recruiting Coordinator H/F
Latham & Watkins LLP —Paris (75)
- Temps plein
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- Programme de bien-être
Associate Recruiting Coordinator (H/F)
Latham & Watkins LLP —Paris (75)
- Temps plein
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Chargé(e) de Communication et Relations Presse
Gensler —Paris (75)
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- Compétences rédactionnelles
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Human Resources Officer
Qatar Airways —Paris (75)
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il y a 3 jours
Coordinator, Emerging Talent Recruiting
Datadog —Paris (75)
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Postuler rapidement
il y a 13 jours
ALTERNANCE - Biofuels Backoffice Development Coordinator - Coordinateur Développement Backoffice Biocarburants F/H
bp —Paris (75)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Espagnol
- Microsoft Excel
- Anglais
Coordinateur du développement des ressources France H/F
Relief International —Montrouge (92)
- De 45 000 € à 55 000 € par an
- Temps plein
- Anglais
- Compétences en communication
Administrative & Office Coordinator Paris
IMEC Inc. —Paris (75)
- Temps plein
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Clinical Research Coordinator - Le Coudray
IQVIA —Courbevoie (92)
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
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il y a 13 jours
Recruiting Coordinator
Mistral AI —Paris (75)
- Temps plein
- Anglais
Vendor Performance Coordinator M/F
Technip Energies —Nanterre (92)
- Anglais
- Master
- Niveau Licence
Apprenticeship - Incident management and activity continuity coordinator F/M
Technip Energies —Nanterre (92)
- Anglais
- Microsoft Office
- Niveau Licence
Omics Data Scientist
Spore.Bio —Paris (75)
- Télétravail partiel
- Niveau Doctorat
- Anglais
- Master
Data Consultant Intern (m/f/d) - Stage de fin d’études
Simon-Kucher & Partners —Paris (75)
- Azure
- Anglais
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Principal Solutions Architect - CCaaS
Sprinklr —Paris (75)
- Temps plein
- Master
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il y a 5 jours
Senior Machine Learning Scientist - Foundation Models
Spore.Bio —Paris (75)
- Télétravail partiel
- Niveau Doctorat
- Anglais
- Master

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Associate Recruiting Coordinator H/F
Latham & Watkins LLP —Paris (75)
Latham & Watkins compte parmi les plus grands cabinets d’avocats au monde, conseillant les entreprises et institutions qui dynamisent l’économie mondiale.

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recruiting coordinator jobs near paris, a8

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Latham & Watkins LLP -
Paris (75)

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Détails de l'emploi

Temps plein

Avantages

Programme de bien-être
Titre restaurant
Épargne salariale

Qualifications

Français
Droit
Compétences rédactionnelles
Anglais
Master
Ressources humaines

Description complète du poste

A Propos de Latham & Watkins:

Latham & Watkins compte parmi les plus grands cabinets d’avocats au monde, conseillant les entreprises et institutions qui dynamisent l’économie mondiale. Nous sommes des leaders sur les principaux marchés financiers et centres d’affaires internationaux. Notre investissement envers nos collaborateurs, notre engagement en faveur de l’innovation et notre orientation vers l’avenir vous offrent l’opportunité de construire une carrière exceptionnelle et de vous épanouir au sein d’une culture collaborative et bienveillante. Si vous visez l’excellence et souhaitez évoluer aux côtés des meilleurs, votre place est parmi nous.

A Propos du Role:

L'"Associate Recruiting Coordinator" H/F fait partie intégrante de l'équipe “Associate Recruiting” du bureau de Paris. Ce poste intervient sur l’ensemble du cycle de recrutement des stagiaires, élèves-avocats et collaborateurs dans un environnement dynamique qui requiert une excellente organisation, une grande rigueur et un fort sens du service. Basé à Paris, ce poste offre la possibilité de travailler en mode hybride, alternant présentiel et télétravail.

Responsabilités et Qualifications:

Les autres responsabilités clés comprennent :

Assurer la présélection des candidatures (CV et lettres de motivation) et identifier les départements juridiques et équipes de pratique concernés
Gérer la communication avec les candidats conformément aux standards du cabinet, en garantissant la confidentialité et la discrétion des informations traitées
Coordonner les entretiens entre candidats, avocats et parties prenantes internes, et veiller à un suivi efficace pour garantir un retour rapide des évaluations
Préparer et émettre les offres de stage, tout en accompagnant le processus d’intégration des nouveaux arrivants
Mettre à jour de manière précise et régulière les outils de suivi du recrutement ainsi que les bases de données des candidats
Participer activement aux initiatives de marque employeur et aux partenariats universitaires, notamment en collaboration avec les facultés de droit et autres interlocuteurs liés au recrutement
Favoriser des méthodes de travail efficaces et collaborer étroitement au sein de l’équipe

Envoyez-nous votre candidature sans tarder si vous:

Disposez d’excellentes compétences relationnelles et d’un réel sens du service
Possédez de solides aptitudes organisationnelles et êtes capable de gérer plusieurs priorités et échéances dans un environnement dynamique
Faites preuve d’une grande discrétion, d’une attention rigoureuse aux détails et d’un professionnalisme exemplaire dans le traitement d’informations sensibles.
Avez une expérience dans le recrutement de talents juridiques/avocats, idéalement au sein d'un cabinet d'avocats ou dans un environnement de services professionnels
Etes titulaire d’une licence ou un master en ressources humaines, droit, gestion ou dans un domaine connexe, ou d’une qualification équivalente
Démontrez d’excellentes compétences rédactionnelles et orales en français et en anglais
Avez une expérience dans l’utilisation d’un système de suivi des candidatures pour gérer et suivre les processus de recrutement

Avantages et Informations Supplémentaires:

Les candidat(e)s retenu(e)s bénéficieront non seulement d’une opportunité de carrière exceptionnelle et d’un environnement accueillant, mais aussi d'une rémunération globale généreuse incluant notamment un système de prime basée sur la reconnaissance des performances individuelles et des résultats de la firme. Les employé(e)s éligibles peuvent aussi bénéficier d’avantages sociaux fournis par le cabinet, notamment:

Des titres restaurant
Une complémentaire santé, un programme de prévoyance
Un plan d’épargne salariale (« participation »)
Un régime de retraite supplémentaire
Des programmes bien-être
Des remises réservées au personnel
Et plus encore!

En outre, nous disposons d’une variété de programmes, y compris des Affinity Groups internationaux, ouverts à tous. Ces groupes offrent une plateforme à l'échelle du cabinet pour partager des expériences et des conseils, ainsi qu'une opportunité de faire partie d’un réseau de soutien avec des intérêts communs, contribuant à améliorer la vie au sein du cabinet.

Latham & Watkins est un employeur qui garantit l'égalité des chances. Le cabinet s’engage à prévenir toute discrimination à l'encontre de tout employé(e) ou candidat(e) en raison de son origine ethnique, de sa couleur de peau, de sa religion, de son sexe, de son âge, de son origine, de son orientation sexuelle, de son identité de genre, de son expression de genre, de sa situation matrimoniale, ou de toute autre caractéristique ou condition protégée par la loi applicable. #Associate #LI-AJ1

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