Assistant paie - h/f
Groupe Ares —Pantin (93)
- 2 468 € par mois
- Compétences rédactionnelles
- Sens de l'organisation
- Tarifs préférentiels
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Assistant Administratif et Paie en Télétravail H/F
ASM —Paris (75)
- De 25 000 € à 32 000 € par an
- Temps plein
- Télétravail
- Expérience administrative
- Bureautique
- Horaires flexibles
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Assistant Ressources Humaines H/F
TCN —Le Blanc-Mesnil (93)
- De 2 300 € à 2 500 € par mois
- Microsoft Powerpoint
- Salesforce
- En présentiel
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il y a 7 jours
Assistant Ressources Humaines H/F
CDVI —Pantin (93)
- À partir de 212,57 € par an
- Temps plein
- Microsoft Office
- Master
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 4 jours
Assistant paie & administration du personnel - SAP (F/H)
ISOR —Nanterre (92)
- De 2 700 € à 3 100 € par mois
- Travail en journée
- Expérience administrative
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Assistant RH H/F
NIPPON EXPRESS France —Roissy-en-France (95)
- De 2 200 € à 2 300 € par mois
- Pas d’expérience requise
- Anglais
- Expérience administrative
- Prise en charge du transport quotidien
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il y a 3 jours
Assistant(e) administratif(ve) RH - CDD 2 à 3 mois
CULLIGAN —Versailles (78)
- De 1 900 € à 2 000 € par mois
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Parking gratuit
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il y a 3 jours
ASSISTANT RH ET ADMINISTRATIF H/F
Club Biberon —Paris 17e (75)
- À partir de 2 500 € par mois
- Temps plein
- Expérience administrative
- Niveau Licence
- Ressources humaines
- Prise en charge du transport quotidien
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14 h
Assistant(e) Ressources Humaines H/F
Elis —Puteaux (92)
- À partir de 2 500 € par mois
- Temps plein
- Niveau Licence
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Assistant.e en Ressources Humaines
ROZO —Paris (75)
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
il y a 4 jours
Assistant(e) Ressources Humaines H/F
Hôtel Les Jardins du Marais —Paris (75)
- À partir de 2 000 € par mois
- Microsoft Powerpoint
- Salesforce
- Hôtel
- Prise en charge du transport quotidien
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Gestionnaire paie et Administration du personnel - H/F
E.Leclerc —Le Blanc-Mesnil (93)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
Gestionnaire RH au service paie [92420]
CH Saint-Denis (93) —Saint-Denis (93)
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Bureautique
Assistant RH F/H
SAS ICTS FRANCE —Roissy-en-France (95)
- De 30 000 € à 33 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Licence
- Bureautique
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Assistant(e) de Direction administratif H/F
EUROLIS —Bobigny (93)
- De 2 200 € à 2 400 € par mois
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Prise en charge du transport quotidien
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18 h
CDD 6 mois - Gestionnaire Paie F/H
La Banque Postale —Paris (75)
- Microsoft Office
- Niveau Bac +2
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il y a 4 jours
Assistant ressources humaines (H/F)
Lexing —Paris (75)
- À partir de 27 700 € par an
- Microsoft Office
- Bureautique
Assistant RH
Nayak Aircraft Services —Paris (75)
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
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il y a 7 jours
Assitant(e) des ressources humaines
Atalian —Aubervilliers (93)
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
Assistant Ressources Humaines H/F
Newrest —Paris (75)
- Temps plein
- Microsoft Office
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Opportunités de carrières
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Assistant paie - h/f

Groupe Ares -
Pantin (93)

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Détails de l'emploi

CDD
2 468 € par mois

Avantages

Titre restaurant
RTT
Tarifs préférentiels
20 jours ou plus de congés payés

Qualifications

Sage
Compétences rédactionnelles
Sens de l'organisation
Paie
Master 1

Description complète du poste

Description entreprise :

Créée en 1991, Ares est un groupe associatif à fort impact social, environnemental et économique, réalisant 60 M€ de produits d’exploitation en 2025. Une vingtaine d’entreprises et structures tremplin le composent aujourd’hui, situées en Ile-de-France essentiellement, en Auv.-Rhône-Alpes et en Nouvelle Aquitaine. Nos activités couvrent 5 secteurs : logistique, BTP, économie circulaire, numérique, vignes – espaces verts. Notre vocation principale est de favoriser le retour à l’emploi de personnes vulnérables : chômeurs de longue durée, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap, primo-arrivant ...

Notre conviction : personne n’est inemployable. Nous favorisons ainsi la remobilisation de 4 500 personnes par an, accompagnées grâce à des parcours vers l’emploi permettant de restaurer leur confiance et leur autonomie. Notre action s’ancre dans des valeurs fortes d’engagement, de bienveillance, d’esprit d’équipe, de confiance et de professionnalisme. Et depuis 2022, nous sommes labellisés Great Place to Work.

Au Siège du Groupe à Pantin, les Fonctions Partagées apportent leur expertise et leur appui à l’ensemble des établissements et programmes. Elles s’organisent autour de 5 directions : RH, Projet Social, Méthodes, Finances, Développement.

Au sein du Pôle Finance, le Service Paie est composé de 6 Gestionnaires de paie qui s’occupent en interne de la paie de l’ensemble des établissements du Groupe, composé de 7 structures juridiques différentes ; rattaché au Code du travail et intervenant dans le cadre de deux conventions collectives distinctes (Transport – Logistique & Ateliers et Chantiers d’insertion).

Le service gère beaucoup d’entrées et de sorties dues à la population des salariés en parcours d’insertion qui quittent le Groupe dès qu’ils retrouvent un emploi dans une entreprise classique.

Le Groupe Ares recherche aujourd’hui,

un.e Assistant.e paie F/H

Description du poste :

Ce poste est fait pour vous si :

vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et de l’administration du personnel
vous avez une grande capacité d’organisation, de rigueur et d’adaptabilité
vous avez envie de contribuer à un projet à fort impact social

Rattaché.e à la Responsable de service vous contribuer activement au bon fonctionnement des opérations de paie. Concrètement, vous assurez la gestion de l’ensemble des démarches administratives liées à la paie, ainsi qu’à apporter un support opérationnel aux membres de l’équipe.

Au quotidien, vos missions sont les suivantes :

Gestion des opérations administratives de la paie (adhésion mutuelles, gestion des acomptes, préparer les dossiers de départs, etc).
Assurer la gestion administrative du personnel de l’entrée à la sortie : enregistrement des documents personnelles dans notre logiciel paie Sage, déclaration obligatoires (CPAM, tiers détenteurs, prévoyance…), édition d’attestation et de courriers divers (solde de tout compte, attestations de fin de contrat).
Gérer le suivi administratif des déclarations sociales (DSN, tiers détenteurs…).
Elaborer les états statistiques et le suivi d’aide à l’emploi :
- Suivi et mise à jour des tableaux de bords ;
- Fournir toutes les informations et statistiques nécessaires à l’élaboration des dossiers de demandes et de bilans de financements privés et publics ;
Apporter un appui opérationnel à la Responsable Paie dans ses missions quotidiennes.

Profil recherché :

FORMATION & EXPERIENCE :

Titre professionnelle dans le domaine de la paie.
Une première expérience sur un poste similaire est appréciée, idéalement dans un environnement associatif ou social.

COMPETENCES & QUALITES PERSONNELLES :

Maîtrise des fondamentaux de la paie (bulletins, variables, cotisations sociales)
Connaissance du droit du travail et de la législation sociale
Suivi des déclarations sociales (DSN, organismes sociaux)
Utilisation d’un logiciel de paie
Bonne maîtrise d’Excel (tableaux, suivi, contrôle)
Respect de la confidentialité
Polyvalence, adaptabilité
Bonne communication écrite et orale
Une grande capacité d’autonomie et d’organisation
Capacité à travailler en équipe et à gérer des priorités
Intérêt pour le projet social d’Ares et pour les publics éloignés de l’emploi

CONDITIONS DE L'OFFRE :

CDD de 10 mois, statut Agent de maitrise
2 468 € brut mensuel
39h hebdomadaires
Lieu de travail : Pantin (93)

AVANTAGES :

6,5 jours de RTT par an + 5 semaines de congés payés au prorata du temps de travail effectif
Titre restaurant de 10,50 € par jour travaillé + mutuelle familiale (dont 60% à la charge de l'employeur)
Politique dynamique de développement des compétences et de mobilité infra-groupe
Tarifs préférentiels sur l'achat de matériels reconditionnés (équipement informatique chez Ateliers Sans Frontières, équipement petits électroménagers chez RepareSeb).

Avantages :

CDD de 10 mois, statut Agent de maitrise

2 468 € brut mensuel

39h hebdomadaires

Lieu de travail : Pantin (93)

6,5 jours de RTT par an + 5 semaines de congés payés au prorata du temps de travail effectif

Titre restaurant de 10,50 € par jour travaillé + mutuelle familiale (dont 60% à la charge de l'employeur)

Politique dynamique de développement des compétences et de mobilité infra-groupe

Tarifs préférentiels sur l'achat de matériels reconditionnés (équipement informatique chez Ateliers Sans Frontières, équipement petits électroménagers chez RepareSeb).

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