CDI Maître de maison / Gouvernant (H/F)
Pour notre site de EVREUX (27000), nous recherchons un CDI Maître de maison / Gouvernant (H/F) en CDI.
En tant que maitre de maison (H/F), vous estimez avoir un vrai rôle éducatif à jouer auprès des jeunes et souhaitez faire partie à part entière de l’équipe éducative ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…
Voici ce que nous vous proposons
Vous rejoignez la MECS Saint Sébastien de Morsent (27) .
Vos missions
-> Poste sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif de l’hébergement
Accompagnement éducatif du quotidien et apprentissage de l’autonomie
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne.
Soutenir et guider les enfants dans l’appropriation de leur chambre (rangement, respect du matériel, hygiène).
Pour les plus jeunes ou lorsque la situation l’exige, assurer le rangement des chambres en lien avec l’équipe éducative, dans une visée pédagogique et de bientraitance.
Contribuer à l’instauration d’un cadre sécurisant et respectueux du rythme des enfants.
Gestion et entretien des espaces de vie des enfants
Assurer le rangement, le nettoyage et le maintien en bon état des espaces communs du lieu de vie des enfants, en lien étroit avec l’agent d’entretien et les équipes éducatives (Chambres, salles de bain, sanitaires jeunes des ailes des plus jeunes, salles de vie).
Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et d’entretien des locaux.
Accompagnement éducatif des jeunes déscolarisés en journée
Assurer la prise en charge des enfants et adolescents temporairement ou durablement déscolarisés sur des temps de journée.
Mettre en place et animer des ateliers éducatifs au quotidien (organisation, autonomie, règles de vie, activités manuelles, ludiques ou de socialisation), en lien étroit avec l’équipe éducative.
Inscrire ces temps d’accompagnement dans le respect du Parcours Personnalisé du Jeune (PPJ), en cohérence avec les objectifs éducatifs définis.
Favoriser le maintien du rythme, du cadre et de la dynamique éducative en journée, en complémentarité des interventions éducatives.
Intégration à l’équipe éducative et contribution au projet d’établissement
Être pleinement intégré(e) à l’équipe éducative, en tant qu’acteur/trice du projet éducatif et institutionnel.
Participer aux réunions d’équipe, aux temps de coordination et aux analyses des pratiques professionnelles.
Transmettre aux équipes éducatives et à l’encadrement les observations pertinentes issues du quotidien des enfants.
Contribuer à la cohérence des accompagnements dans le respect des projets personnalisés et du cadre institutionnel.
Inscription dans la dynamique institutionnelle
Appliquer les procédures internes, le règlement de fonctionnement dans la continuité du projet de service, d’établissement et de la fondation.
Respecter le principe de confidentialité, de secret professionnel et de secret partagé.
S’inscrire dans une démarche professionnelle réflexive et dans une dynamique d’amélioration continue des pratiques.
Relai sur la fonction restauration pendant les absences du Maitre de maison référent de cette mission (environ 5 à 7 semaines par an)
Préparation des repas.
Respect des réglementations des normes HACCP pour les repas et l’entretien des locaux (cuisine, réfectoire et réserves).
Gestion des approvisionnements.
Votre profil
Vous avez obtenu la formation qualifiante de maître/sse de maison et avez idéalement une expérience auprès d’enfants en difficulté. Vous avez envie de participer à leur bien-être en les accompagnant au quotidien.
Vous êtes reconnu/e pour vos qualités humaines, d'écoute, et aimez travailler en équipe. Vous êtes autonome, responsable et polyvalent/e. Vous êtes en capacité de transmettre les savoir-faire, les bonnes pratiques et faire progresser les jeunes du groupe.
Vous êtes titulaire du permis B. Dans le cadre de vos missions, des déplacements en voiture sont à prévoir.
Ce poste est vraiment fait pour vous si
Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune, quels que soient son histoire, son parcours, sa personnalité.
Enfin, vous êtes disponible pour travailler en soirée et les week-ends.
Vous nous avez lu jusqu’ici alors il est temps de postuler, nous sommes impatients de vous rencontrer !
Notre process de recrutement
Premier échange téléphonique avec notre recruteur/se
Entretien avec le directeur (H/F) de l’établissement et un membre de l’équipe RH,
Vous avez des doutes ?
N’hésitez pas à demander un avis à vos collègues, amis… La majorité des professionnels nous ayant rejoint l’ont fait après en avoir parlé à leur entourage, n’hésitez pas à en faire de même !
En savoir plus sur nous
Apprentis d’Auteuil est un acteur engagé de l’économie sociale et solidaire, œuvre d’église, qui développe des programmes d’accueil et d’accompagnement, d’éducation, de formation et d’insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 9 000 familles fragilisées, dans 450 établissements et dispositifs en France.
