POURQUOI NOUS CHOISIR ?
Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques.
Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement.
Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière !
Ce qui va suivre :
1. Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires
2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Alexandra et/ou Morgane en premier rendez-vous
3. Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous
Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !
Votre chargé de recrutement : Alexandra BOSEN-MILONA
Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l’activité Services en région Occitanie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques
Ce qui vous attend :
Au sein d’un grand groupe du secteur public, vous intervenez en tant que chef de projet Infrastructure/poste de travail pour piloter et mettre en œuvre des projets transverses orienté infrastructures.
Vos responsabilités :
Piloter et coordonner les projets d’infrastructure et d’environnement de travail
Accompagner les déploiements et assurer le suivi des projets techniques
Coordonner les interventions et veiller à leur bonne exécution
Assurer le reporting et le suivi de l’avancement auprès des parties prenantes
Accompagner les utilisateurs tel que les VIP, partenaires, personnes en situation de handicap
Contribuer à la rédaction de la documentation et des procédures techniques
Participer aux activités de la cellule technique et aux projets transverses
L’environnement technique : Windows 10/11, Microsoft 365, Azure AD, Intune, Android, réseaux LAN/WAN, switchs, VLAN, bornes Wi-Fi, infrastructures de câblage.
Ce que nous vous proposons :
Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale
Contrat : CDI avec une date de démarrage pour fin août/début septembre 2026
Localisation : Montpellier.
Package rémunération & avantages :
Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation
Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn
La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE
Qualification : vous disposez d’une formation supérieure en informatique (avec obligatoirement de l'infrastructure et/ou du poste de travail) ou en gestion de projet (Bac+2 à 5).
Expérience : vous justifiez d’une expérience de 1 à 3 ans dans la gestion de projets en infrastructure et/ou poste de travail, le déploiement d’infrastructures ou l’accompagnement des utilisateurs en environnement Windows.
Technical skills : maîtrise du support utilisateur et de la résolution d’incidents. Capacité à produire de la documentation. Garantir la gestion des niveaux de service et la gestion de la satisfaction client.
Soft skills : Vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permet de comprendre rapidement les situations et de proposer des solutions adaptées grâce à votre esprit critique.
