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Moniteur d’atelier sous-traitance industrielle H/F en CDI à temps plein
Apajh —Meximieux (01)
- Temps plein

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Moniteur d’atelier sous-traitance industrielle H/F en CDI à temps plein

Apajh -
Meximieux (01)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein

Qualifications

CAP
Permis B
BEP
CAP/BEP

Description complète du poste

ESAT - CDI - MEXIMIEUX (Ain 01)

Référence : TR/01/AA/2026-04MA publiée le 5 juin 2026

Renseignements administratifs

Lieu de travail : MEXIMIEUX, Ain 01

Nature du contrat de travail : CDI

Date de prise de poste : ASAP

Salaire / fourchette de rémunération : Selon ancienneté et convention

Permis : Permis B Indispensable

Temps de travail : Temps plein

Entité de rattachement : Fédération APAJH

Famille de métier / Métier : Production - Travail Protégé

Convention collective : CCN 66

Statut et classification : Non cadre

Le poste

Missions :

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes :

Encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leurs activités professionnelles, au sein des ateliers de sous-traitance industrielle et dans le cadre de prestations extérieures (entretien des locaux, prestation en entreprise …).
Etre le contact privilégié des clients dont vous suivez les productions en étant pro-actif et innovant.
Concevoir et mettre en œuvre des aménagements des postes de travail en lien avec l’équipe pluridisciplinaire,
Participer à l’élaboration et au suivi des projets professionnels des personnes accompagnées en lien avec l’équipe médico-sociale (évaluation des besoins, compétences techniques, mise en œuvre/suivi des actions, ...),
Former les personnes accompagnées dans le développement et le maintien de leurs compétences professionnelles,
Assurer un accompagnement bienveillant et prévenir les situations de maltraitance,
Veiller au respect de la qualité, des délais de fabrication et de la satisfaction des clients,
Etre garant du respect de l’application des règles de sécurité et veiller à la propreté de votre atelier,
Effectuer la maintenance de premier niveau sur le matériel utilisé

Présentation de l’établissement :

L’ESAT de la Côtière et Du Pays de Gex, relevant de la plateforme Emploi, Autonomie Côtière Pays de Gex, propose un accompagnement par le travail et des soutiens professionnels à des personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Il accompagne 110 travailleurs dans divers activités (espaces-verts, nettoyage, sous-traitance, blanchisserie…)

Notre blog : https://apajhetvous.apajh.org/esat-accompagnement-lyonest-ain/

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

Profil

Diplômes / Autres critères :

Vous êtes autonome dans le travail, vous êtes animé d’un esprit d’équipe, pédagogue et volontaire, vous avez une bonne capacité d’écoute.
Vous avez de l’expérience dans le domaine industriel et technique, une expérience médico-sociale serait un plus, vous êtes titulaire du permis B.

Titulaire d’un diplôme technique type CAP ou BEP minimum ou un diplôme de moniteur d’atelier, vous souhaitez construire avec nous « une société inclusive, un accès à tout, pour tous », écrivez-nous !

Salaire CCN 66 selon ancienneté + prime Laforcade + 18 jours Congés annuels supplémentaires.
Poste en journée du lundi au vendredi, à pourvoir dès que possible.

Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :

Adaptabilité
[?]

Capacité à ajuster ses attitudes / comportements en fonction des caractéristiques de l'environnement, des enjeux de la situation, de l'interlocuteur et à évoluer de manière appropriée en mobilisant ses compétences et ses connaissances pour répondre aux besoins spécifiques des personnes et / ou à des situations complexes ou inhabituelles
Dynamisme
[?]

Capacité à agir avec allant et énergie
Esprit d'équipe
[?]

Capacité à interagir, à coopérer pour avancer vers un objectif commun, à tisser des liens et un réseau, à construire des relations interpersonnelles fortes pour faciliter la coordination et à s’adapter et tirer parti des différentes personnalités
Réactivité
[?]

Capacité à identifier rapidement les actions à mener face à une situation non prévue, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'importance / d'urgence.
Rigueur
[?]

Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude

Votre recruteur

Nom et prénom : Elodie LHERITIER

Clôture des candidatures le : 31/07/2026

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à [email protected]

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