Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?
8 230 talents | 30 pays | 1 Md€ de CA | 120 ans
Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.
Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe !
SCHEFFER / SNEF MENDE développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l'Electricité (courants forts / courants faibles) dans les domaines des infrastructures tertiaires et de l'industrie.
La diversité et la complémentarité de nos expertises nous permettent d'accompagner nos clients dans la conception, l'intégration, l'amélioration et la maintenance de leurs installations électriques.
Afin de renforcer l'activité de notre agence, nous recherchons un(e) :
ÉLECTRICIEN CFO/CFA (F/H)
Rattaché(e) au Chef de chantier ou Chef d'équipe, vous réalisez les travaux d'installation et de mise en service électriques au sein d'ouvrages tertiaires (Ecoles, Mairies, EHPAD, Hôpitaux, ...), dans le respect des normes et réglementations actuelles en matière de sécurité et qualité.
Vos principales missions s'articulent autour des points suivants :
Respect des règles de Sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés,
Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques,
Réalisation de raccordements électriques d'armoires et divers coffrets,
Pose et installation de divers matériels et appareillages électriques,
Autocontrôle des équipements installés,
Lecture de plans ou schémas.
De formation CAP à Bac Pro en Electrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur des fonctions similaires exercées en environnement tertiaire.
Autonome, votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans l'exercice de vos missions.
Au-delà d'une excellente maîtrise technique, ce sont votre sens de l'engagement et votre envie d'apprendre, d'évoluer qui feront la différence.
Ce poste nécessite des déplacements quotidiens au niveau régional.
Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe !
Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.
️ Panier repas
Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
Prévoyance santé
Véhicule : de service selon profil
️ Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés
CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
Plan d’épargne groupe
Cooptation de 500€ (sous conditions)
