GESTIONNAIRE DE REMBOURSEMENTS FRAIS DE SANTE H/F
CPAM DU RHONE —Lyon (69)
- 1 917 € par mois
- Du lundi au vendredi
- Service client
- Expérience administrative
- Sens de l'organisation
il y a 3 jours
Chargée/Chargé de sinistres (F/H) - Prestations santé
Crédit Mutuel Alliance Fédérale —Lyon (69)
- De 27 000 € à 38 000 € par an
- Service client
- Master
- Niveau Licence
- Opportunités de carrières
Gestionnaire frais de santé - CDD de 7 mois (H/F) - CDD 7 mois mois
Métropole de Lyon —Lyon (69)
- Niveau Bac
- Niveau Bac +2
Agent administratif accueil consultations F/H
CENTRE HOSPITALIER SAINT JOSEPH SAINT LUC —Lyon 7e (69)
- Microsoft Office
- Sens de l'organisation
- Bureautique
Postuler rapidement
il y a 3 jours
Gestionnaire indemnisation et Services - St Priest F/H
Matmut —Saint-Priest (69)
- De 27 000 € à 30 000 € par an
- Temps plein
- Prise en charge du transport quotidien
MANAGER OPERATIONNEL FRAIS DE SANTE H/F
CPAM DU RHONE —Lyon (69)
- 34 090 € par an
- Du lundi au vendredi
- Agile
- En présentiel
il y a 9 jours
Gestionnaire RH Santé - Accident de travail (H/F)
Université Claude Bernard Lyon 1 —Villeurbanne (69)
- De 2 000 € à 2 200 € par mois
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
il y a 2 jours
Juriste gestionnaire assurance (F/H) - Protection juridique des assurés - CDD (H/F)
Crédit Mutuel Alliance Fédérale —Lyon (69)
- De 35 000 € à 42 000 € par an
- Master
- Bureautique
- Opportunités de carrières
Gestionnaire services d'enseignement (H/F)
Université Claude Bernard Lyon 1 —Villeurbanne (69)
- De 2 200 € à 2 300 € par mois
- Finance
- Ressources humaines
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
il y a 4 jours
Gestionnaire contentieux H/F
GRANDLYON HABITAT —Lyon (69)
- Service client
Gestionnaire de Paie Multi-Sociétés (H/F) - CDI 35h
DODECAEDRE —Vénissieux (69)
- 2 700 € par mois
- Temps plein
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- En présentiel
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
Assistant administratif F/H
Ville de Lyon —Lyon 7e (69)
- À partir de 2 050 € par mois
- Bureautique
- En présentiel
- Compétences en communication
Postuler rapidement
Gestionnaire RH H/F
Sogelink —Caluire-et-Cuire (69)
- Télétravail partiel
Postuler rapidement
Gestionnaire de remplacement (H/F)
Université Claude Bernard Lyon 1 —Villeurbanne (69)
- De 2 200 € à 2 300 € par mois
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
Gestionnaire administration du personnel (F/M/X) - Vannes (56) / Nîmes (30) / Limonest (69)
Saur Europe —Lyon (69)
- De 26 000 € à 31 000 € par an
- Bureautique
- Niveau Bac +2
Postuler rapidement
Chef de bureau (H/F)
Université Claude Bernard Lyon 1 —Villeurbanne (69)
- De 2 200 € à 2 300 € par mois
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement
Cadre formateur/trice F/H
CENTRE HOSPITALIER SAINT JOSEPH SAINT LUC —Lyon 7e (69)
- Du lundi au vendredi
- Microsoft Powerpoint
- Soins infirmiers
- Master
- Travail à domicile occasionnel
Postuler rapidement
Aide-Soignant(e) F/H - Service de médecine 4CD
CENTRE HOSPITALIER SAINT JOSEPH SAINT LUC —Lyon 7e (69)
- Période de travail de 12 heures
- Sens de l'organisation
Postuler rapidement
Gestionnaire RH et administratif
SEYA —Villeurbanne (69)
- De 30 000 € à 35 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- En présentiel
- Travail à domicile occasionnel
Postuler rapidement
Responsable financier et RH (H/F)
Université Claude Bernard Lyon 1 —Lyon (69)
- De 2 000 € à 2 200 € par mois
- Microsoft Office
- Expérience en supervision
- Budgétisation
- Prise en charge du transport quotidien
Postuler rapidement

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GESTIONNAIRE DE REMBOURSEMENTS FRAIS DE SANTE H/F

CPAM DU RHONE -
Lyon (69)

Soumettre votre candidature

Détails de l'emploi

CDI
1 917 € par mois
Il y a 3 jours

Avantages

Compte épargne-temps
Programme de formation initiale
Titre restaurant
RTT
Comité d’entreprise (CE)
Participation aux frais de garde d'enfants
Intéressement

Qualifications

Service client
Expérience administrative
Sens de l'organisation
Bureautique

Description complète du poste

GESTIONNAIRE DE REMBOURSEMENTS FRAIS DE SANTE H/F

Publié depuis 4 jours • Date limite de candidature 25/06/2026

CDI

LYON

1 917 € par mois

NIVEAU 3

Télétravail possible

NVHADD124751

CPAM DU RHONE

Venez exprimer vos talents auprès de nous ! UN METIER QUI CHANGE LA VIE, CA CHANGE TOUT

Tu cherches un nouveau défi professionnel ?

Rejoins la CPAM du Rhône, acteur essentiel du système de santé, et participe activement à garantir l'accès aux soins pour tous. En travaillant avec nous, tu porteras une mission d'intérêt général, au service des autres, dans un environnement humain et solidaire.

Nous recrutons 1 Gestionnaire remboursements frais de santé (H/F) en contrat à durée indéterminée pour notre agence de Vaise.

Qui sommes-nous ?

Le service Frais de Santé sur le site de Vaise se compose d'une Responsable de Département, de 4 Managers opérationnels, 3 experts et de 61 agents.

Ce service a pour missions :

D'assurer la gestion et le remboursement des frais de santé avec des normes de productivité associées aux catégories de professionnels de santé (PS) et aux types de flux.
De traiter les sollicitations des PS et des assurés selon les différents canaux.
D'analyser les motifs des réclamations.
De mettre en place des actions de suivi et d'accompagnement des PS.
De mettre en œuvre des actions de contrôle accompagnées d'actions de prévention et/ou correction des résultats.

Description du poste

Tes missions principales :

Contribuer aux remboursements de différentes prestations aux assurés sociaux et professionnels de santé
S'assurer du service rendu dans le respect de la réglementation et des objectifs de délai de traitement et de qualité

Ton quotidien :

Gérer les demandes de remboursement :

Analyser et dispatcher les sollicitations reçues informatiquement dans les outils,

Enregistrer les pièces justificatives adressées par les professionnels de santé,

Vérifier et suivre la qualité des pièces justificatives transmises en dématérialisation,

Analyser et traiter les factures télétransmises par les professionnels de santé,

Consulter les différents applicatifs pour traiter la facturation (actes, cotations, règlementation, dossier du bénéficiaire, du professionnel de santé…),

Proposer des consignes à destination des professionnels de santé en cas d'anomalies (rejets) des factures

Accompagner les professionnels de santé :

Analyser leur facturation et les conseiller,

Les contacter par téléphone et/ou visio en fonction des besoins,

Répondre aux sollicitations des assurés et des professionnels de santé :

Réceptionner et analyser la demande,

Apporter une réponse orale et/ou écrite,

Procéder à des régularisations si nécessaire,

Réaliser des actions de contrôle :

Analyser et exploiter les différentes requêtes émanant du service contrôle,

Réaliser des actions de contrôles ciblés sur les professionnels de santé atypiques,

Procéder aux notifications et au suivi des créances,

Profil recherché

Vos compétences

Tes compétences :

Tu es reconnu(e) pour :

Tes qualités relationnelles
Ton goût pour le travail en équipe
Ton esprit d'analyse
Ta capacité à être force de propositions
Ton goût pour la relation client
Ton sens de l'organisation et ta rigueur
Ton aisance avec les outils informatiques

> Expérience administrative exigée

Le candidat retenu devra se conformer à la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'organisme et faire preuve de confidentialité au regard de la consultation et/ou de la manipulation de données à caractère personnel et de santé.

Informations complémentaires

Ce que nous te proposons :

Poste à temps plein du lundi au vendredi
Lieu : Vaise (Un déménagement est prévu fin 2027 vers le site d'Aubigny, à proximité immédiate de la gare de la Part-Dieu.)
Rémunération de 1917 € brut par mois
Rémunération sur 14 mois
Horaires variables s'inscrivant dans une amplitude entre 7H00 et 18H30
Souplesse choix temps de travail avec RTT - 37h et 9 RTT, 38h et 15 RTT ou 39h et 20 RTT
Possibilité de télétravail jusqu'à 3 jours par semaine à la fin de la période de formation initiale (environ 6 mois) sous réserve d'autonomie suffisante sur l'activité
Remboursement des abonnements transport à hauteur de 75%
Titre restaurant avec 60% de part patronale
Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale
Mutuelle entreprise avec 50% de part employeur
Dispositif d'accompagnement à la prise de fonction incluant la formation
Prime d'intéressement
Compte épargne temps
Prestations CSE (minimum 3 mois d'ancienneté pour la billetterie, 6 mois pour les autres avantages)
Une attention portée à la qualité de vie au travail dans des organisations permettant un équilibre vie privée et vie professionnelle
Un espace convivialité pour déjeuner avec frigos, micro-ondes
Nos valeurs #Solidarité, #Responsabilité, #Simplicité !

Contact

PROCESS DE RECRUTEMENT :

Si tu es prêt(e) à relever ce défi, n'hésite plus, clique ICI pour postuler !

Les dossiers sont examinés au fil de l'eau puis le processus se poursuit avec :

Une pré-qualification téléphonique
Un test à réaliser en ligne
Un entretien d'échange participatif en présentiel avec des membres de l'équipe : 1 Manager, 1 technicien et 1 personne des RH.
Prise de poste : dès que possible

Un métier qui change la vie, ça change tout !

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CPAM du Rhône ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures. Les salariés·ées de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis·ses au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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