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ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)
CAPSO —Villeurbanne (69)
- Temps plein
- Master
- Bureautique
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Coordinateur(trice) d’agence – service à la personne H/F
Age & perspectives —Saint-Priest (69)
- De 2 200 € à 2 300 € par mois
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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Assistant Ressources Humaines (F/H)
Cypath —Villeurbanne (69)
- 1 984 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac +2
- Prise en charge du transport quotidien
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Assistant(e) Ressources Humaines H/F
Groupement Mousquetaires —Saint-Quentin-Fallavier (38)
- Temps plein
- Ressources humaines
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Assistant de direction (H/F)
Métropole de Lyon —Lyon (69)
- Bureautique
il y a 2 jours
Assistant administratif H/F
Snef —Bron (69)
- Sens de l'organisation
- Bureautique
- Production
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Secrétaire de département (H/F)
Université Claude Bernard Lyon 1 —Villeurbanne (69)
- De 2 000 € à 2 200 € par mois
- Informatique
- Microsoft Office
- Niveau Licence
- Prise en charge du transport quotidien
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Assistant(e) Ressources Humaines (H/F)
Groupement Mousquetaires —Saint-Quentin-Fallavier (38)
- Temps plein
- Ressources humaines
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Assistant RH H/F
Implid —Lyon (69)
- Temps plein
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Bureautique
Assistant Administratif F/H
Groupe ONET —Chassieu (69)
- Microsoft Office
- Expérience administrative
- Bureautique
Assistant administratif H/F Fonctions support · Bron
SNEF —Bron (69)
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
- Bureautique
Chargé de contentieux (H/F)
Est Métropole Habitat —Villeurbanne (69)
- 32 000 € par an
- Microsoft Office
- Master
- Niveau Licence
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ASSISTANT Service comptable pour étudiant (H/F
RMD CONSULTANTS —Bron (69)
- De 1 700 € à 1 900 € par mois
- Temps partiel
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
- Bureautique
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ASSISTANT(E) SOCIAL(E) H/F
Habitat & Humanisme Soin —Villeurbanne (69)
- Temps partiel
- Niveau Licence
- Prise en charge du transport quotidien
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ASSISTANT(E) RH H/F
Habitat & Humanisme —Brignais (69)
- Microsoft Office
- Sens de l'organisation
- Prise en charge du transport quotidien
ASSISTANT RH (79585)
Nexans —Lyon (69)
- Microsoft Powerpoint
- Anglais
- Microsoft Office
ASSISTANT(E) SOCIAL(E) H/F
Habitat & Humanisme —Villeurbanne (69)
- Niveau Licence
- Prise en charge du transport quotidien
Assistant(e) de gestion H/F
CAPTRAIN FRANCE —Oullins (69)
- De 27 000 € à 30 000 € par an
- Microsoft Office
- Niveau Licence
- Niveau Bac +2
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il y a 12 jours
ASSISTANT FUNERAIRE - H/F
FUNECAP —Bron (69)
- Temps plein
Coordinateur administratif du placement familial (H/F)
Métropole de Lyon —Lyon (69)
- Temps plein
- Expérience administrative
- Bureautique

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assistant(e) ressources humaines (h/f) jobs near lyon 3e, ara

Assistant Social, Villeurbanne (69) : emplois

Assistant De Direction, Lyon (69) : emplois

Assistant Ressources Humaines, Lyon (69) : emplois

Assistant Administratif, Chassieu (69) : emplois

Assistant Ressources Humaines, Villeurbanne (69) : emplois

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Assistant Social, 31520 Ramonville Saint Agne : emplois

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Conseiller Funéraire, 18000 Bourges : emplois

Conseiller Funéraire, Bordeaux (33) : emplois

Conseiller Funéraire, Oise : emplois

Conseiller En Évolution Professionnelle, Lyon (69) : emplois

Conseiller Funéraire, Colomiers (31) : emplois

Assistant Comptable, Strasbourg (67) : emplois

Assistant Comptable, Moselle : emplois

ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)

CAPSO -
Villeurbanne (69)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein

Qualifications

Master
Bureautique
Ressources humaines

Description complète du poste

CAPSO est une association d'intérêt général engagée depuis plus de 80 ans dans la protection de l'enfance et l'accompagnement des personnes en difficulté.

Présente sur plusieurs territoires, notre association accompagne chaque jour des enfants, des adolescents et des familles grâce à l'engagement de plus de 600 professionnels.

Dans un contexte de structuration de notre organisation, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines afin de renforcer notre équipe RH et d'assurer un accompagnement de proximité auprès des établissements.

Pourquoi rejoindre CAPSO ?

✔ Rejoindre une association porteuse de valeurs humaines fortes.

✔ Intégrer une équipe RH dynamique et engagée.

✔ Participer à la modernisation des pratiques RH.

✔ Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et bienveillant.

✔ Contribuer à une mission d'intérêt général au service des enfants et des familles.

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous participez à l'ensemble des activités administratives RH et contribuez au bon fonctionnement du service dans le respect de la réglementation sociale et des procédures internes.

Vos missions

Administration du personnel

Constituer et assurer le suivi des dossiers administratifs des salariés.
Réaliser les formalités liées aux embauches et aux départs (DPAE, attestations, soldes de tout compte…).
Garantir la bonne tenue des dossiers du personnel et leur archivage.

Gestion des temps et des absences

Assurer le suivi des congés, RTT et autres absences.
Gérer les arrêts maladie, accidents du travail et déclarations associées.
Être l'interlocuteur des responsables d'établissement pour le suivi administratif.

Application de la réglementation sociale

Veiller à la bonne application du droit du travail et des conventions collectives applicables.
Mettre à jour les documents et registres obligatoires.
Participer à la préparation des contrôles administratifs (Inspection du travail, URSSAF…).
Contribuer à l'évolution et à la formalisation des procédures RH.

Accompagnement des collaborateurs

Répondre aux questions des salariés concernant leur situation administrative.
Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Informer les salariés sur leurs droits (mutuelle, prévoyance, formation, congés…).

Santé, sécurité et qualité de vie au travail

Organiser les visites médicales.
Assurer le suivi administratif des dossiers de médecine du travail.
Participer au suivi des accidents du travail.
Contribuer aux actions de prévention des risques professionnels.

Suivi RH et reporting

Mettre à jour les tableaux de bord RH.
Suivre les indicateurs sociaux (effectifs, absentéisme, turnover…).
Participer à la réalisation des bilans sociaux et rapports d'activité.
Contribuer à la fiabilisation des données RH.

Profil recherché

Formation Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion des entreprises ou Administration.
Première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur associatif, sanitaire ou médico-social.
Bonne connaissance du droit du travail et de l'administration du personnel.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et aisance avec les logiciels RH.
Discrétion, rigueur et sens de la confidentialité.
Excellentes qualités relationnelles, sens du service et esprit d'équipe.
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler de manière autonome.

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Assistant(e) de gestion H/F

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