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Chargé.e d'évaluation et d'information- CDD 12 mois à temps plein (possibilité d’évoluer sur un CDI)
CAP AUTONOMIE SANTE —Lanester (56)
- À partir de 2 135 € par mois
- Temps plein
- Niveau Bac
- En présentiel
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il y a 2 jours
Responsable Développement, Données et Interopérabilité (F/H)
GIE Hospi Grand Ouest —Lorient (56)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Expérience en gestion d'équipe
- Informatique
- Esprit d'analyse
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il y a 12 jours
Intervenant d'Action sociale H/F
Coallia —Quimperlé (29)
- À partir de 2 000 € par mois
- Temps plein
- Contrôle des stocks
- Microsoft Office
- Services sociaux
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Animateur surveillant baignade en centre de loisirs H/F
ASSOCIATION LOISIRS PLURIEL PAYS DE LORIENT —Guidel (56)
- 90 € par jour
- Garde d'enfants
- PSC1
- En présentiel
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Ouvrier/e en Entretien d espace verts H/F
ATELIERS FOUESNANTAIS —Mellac (29)
- De 23 096 € à 25 935 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac
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Animateur surveillant de baignade H/F
ASSOCIATION LOISIRS PLURIEL PAYS DE LORIENT —Guidel (56)
- 90 € par jour
- Niveau Bac
- PSC1
- En présentiel
- Flextime
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il y a 13 jours

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Chargé.e d'évaluation et d'information- CDD 12 mois à temps plein (possibilité d’évoluer sur un CDI)

CAP AUTONOMIE SANTE -
Lanester (56)

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Détails de l'emploi

Temps plein | CDD
À partir de 2 135 € par mois
Il y a 2 jours

Avantages

Titre restaurant
RTT

Qualifications

CAP
Niveau Bac
CAP/BEP

Description complète du poste

Qui sommes-nous ?

Cap Autonomie Santé, association loi 1901, financée par des fonds publics (Agence Régionale de Santé, Conseil Départemental), porte le Centre Local d'Information et de Coordination, le guichet d'orientation Soutien et Répit, le Dispositif d'Appui à la Coordination, la plateforme Education Thérapeutique du Patient et le Centre de Coordination en Cancérologie.

Notre structure, située à Lorient-Lanester en Bretagne, à mi-chemin entre Quimper et Vannes et évoluant dans le secteur du médico-social compte 33 salariés sur l’ensemble du territoire de santé n°3 et comprend une antenne finistérienne correspondant au Pays de Quimperlé.

Votre mission : Au sein du pôle évaluation et information

Notre association est engagée dans l’amélioration du parcours de santé des personnes en situation de perte d’autonomie.

Votre rôle : Chargé.e d’évaluation et d’information

Vous jouerez un rôle clé dans l'accueil et l'accompagnement des usagers (personnes âgées, en situation de handicap ou atteintes de maladies chroniques) et de leurs aidants, ainsi que des professionnels du secteur social, sanitaire et médico-social.

Vos principales missions seront :

· Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers, des professionnels et de l’ensemble de la structure.

· Analyser les demandes et y apporter un premier niveau de réponse : réponse directe, planification d’entretien, orientation vers d’autres structures.

· Mener des entretiens d’évaluation des besoins (primo-évaluation) des personnes âgées, personnes en situation de handicap ou aidants.

· Préconiser des aides et des démarches à accomplir en accord avec l’usager en vue notamment de favoriser son maintien à domicile et l’accompagner à la complétude des dossiers, si nécessaire.

· Saisir les comptes-rendus des entretiens et assurer la traçabilité de l’activité dans le logiciel métier.

· Accompagner les usagers à saisir les demandes de pré-inscription en structure d’hébergement pour personnes âgées via le logiciel départemental.

· Participer à la réalisation de la documentation interne et veiller à son actualisation ainsi qu’à sa mise à disposition auprès du public.

· Réaliser des missions de représentation et d’information en externe.

Profil recherché :

Vous disposez d’un Bac avec une expérience significative ou d’un Bac+2 ou Bac +3 en lien avec les missions du, ainsi que d’expériences et/ou stages dans le domaine du médico-social ou sanitaire.

Une connaissance du secteur/public des personnes âgées et des personnes en situation de handicap est une condition requise.

Nous recherchons un collaborateur ayant un excellent relationnel et nous serons sensibles à votre engagement.

Pour la réussite de votre mission, vous serez intégré au sein d’une équipe de 4 personnes rattachée à la Responsable du pôle évaluation et information, facilitant votre intégration. Dans le cadre de notre renouvellement d’équipe nous serons attentifs à vos qualités d’adaptation, de travail en équipe, et à votre sens de l’écoute et de la communication.

Conditions d’exercice de l’activité :

· Salaire brut mensuel : 2 135 € brut minimum auquel s’ajoute la valorisation de l’expérience (1% par an).

· Travail en journée du lundi au vendredi.

· Votre lieu de travail sera sur notre siège à Lanester.

. CDD avec possibilité d'évolution vers un CDI

· Disponibilité attendue : au plus vite.

Pourquoi nous choisir ?

· Un environnement de travail stimulant : intégrer une équipe pluridisciplinaire, experte et engagée.

· Une mission enrichissante : contribuer à l’amélioration du parcours de santé des personnes en perte d’autonomie.

· Des conditions de travail attractives : carte titres-restaurant, 1 RTT/mois, sport entreprise.

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap

Pour postuler :

Toute candidature (CV et lettre de motivation) doit être envoyée par mail à : [email protected]

Les autres modes de transmission ne seront pas pris en compte.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 16 août 2026

Nous vous informons qu’aucune information ne pourra être transmise avant la convocation en entretien. Nous vous remercions de votre compréhension.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Rémunération : à partir de 2 135,00€ par mois

Avantages :

Lieu du poste : En présentiel

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