Nichée au cœur du Pays d’Auge, à 30 minutes des plages de la Côte Fleurie, il fait bon vivre pour les 75 000 habitants de Lisieux Normandie avec une nature à couper le souffle, un riche patrimoine et une excellente gastronomie ! A la croisée des métropoles de Caen (25 minutes en train), Rouen et Le Havre, c’est la 2ème plus grande intercommunalité du Calvados.
453 collaborateurs font vivre ce territoire au quotidien dans une ambiance à la fois innovante, collaborative et bienveillante. Ici, nous misons sur la confiance, l’écoute ainsi que la responsabilisation avec un cadre de travail conçu pour vous.
Flex office, avec un principe de sobriété d’usage, dans des locaux avec des espaces de coworking, de concentration et aussi de détente ainsi que des salles de réunion, autour d’une pratique développée du télétravail.
Et à midi ? Place au sport, au bien-être et à la pause déconnectée ! Circuit training, badminton, basket et d'autres activités, c’est vous qui faites votre choix.
La Direction du Développement Touristique s’inscrit au cœur de la stratégie globale de valorisation de Lisieux Normandie en œuvrant chaque jour à renforcer l’attractivité du territoire. Elle pilote la stratégie touristique, développe et valorise l’offre (loisirs, événements, tourisme d’affaires), anime le réseau des professionnels et accompagne les projets qui font vivre la destination.
Vous êtes le moteur de l’attractivité touristique de Lisieux Normandie, la personne qui fédère, anime et booste le réseau des professionnels du tourisme pour en faire une destination incontournable, tout en imaginant des stratégies promotionnelles qui sortent des sentiers battus.
Vos missions sont les suivantes :
Faire briller Lisieux Normandie
Construire et déployer le plan de promotion touristique (salons, workshops, …) : votre terrain de jeu est vaste !
Représenter la destination et aller à la rencontre des acteurs du tourisme
Participer aux grands événements avec les équipes de la Communauté d'Agglomération et les partenaires locaux
Participer à alimenter des contenus attractifs pour les réseaux sociaux qui donnent envie de sauter dans le premier train pour Lisieux : photos, vidéos, stories. C’est à vous de jouer pour faire le buzz !
Prospecter de nouveaux partenaires pour faire grandir la destination
Animer un réseau de partenaires dynamique et engagé
Accueillir et accompagner les nouveaux partenaires de l’Office de Tourisme
Créer des moments forts : rencontres, ateliers, événements réseau
Former et sensibiliser les acteurs (qualité, tourisme durable, tourisme d’affaires…)
Orchestrer la mise en valeur du réseau des Manoirs et Châteaux
Construire des offres et des partenariats attractifs avec les acteurs locaux
Négocier des avantages et des partenariats pour garantir le déploiement de la billetterie
Piloter, structurer, optimiser
Gérer le budget des actions de promotion et du réseau partenaires comme un pro : : respect des dépenses dans la limite du budget, recherche des recettes et optimisation des ressources
Assurer une veille du marché touristique et des tendances du tourisme pour toujours rester à la pointe
Participer ponctuellement aux missions de conseil en séjour de l’Office de Tourisme (et garder le lien terrain)
Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en tourisme, évènementiel commerce ou développement territorial
Vous avez une expérience professionnelle similaire ? C’est votre passeport pour nous rencontrer
Connaissance du fonctionnement des collectivités appréciée
Vous maîtrisez l’art de vendre un territoire comme on vend un rêve.
Vous savez créer du lien, animer une communauté et convaincre avec un sourire
Vous avez le sens de l’accueil et l’art de rendre chaque interlocuteur important
Vous avez d’excellentes capacités relationnelles : c’est votre atout !
Anglais : vous le parlez comme si c’était votre deuxième langue maternelle ... (ou presque)
Maîtrise de l’outil informatique et bureautique (Office 365) ainsi que des logiciels métier
Créativité : Vous proposez des idées originales pour sortir des sentiers battus
Enfin, vous appréciez le travail en équipe
Permis B obligatoire
Titulaire (ou à défaut contractuel)
Cadre d’emplois des rédacteurs ou des attachés territoriaux
Durée de travail : Temps complet
Travail quelques soirées et week-ends selon les événements
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion CNAS, titres-restaurant, participation mutuelle/prévoyance, participation abonnement transport en commun (75%) ou stationnement dans Lisieux (50%), Forfait Mobilités Durables
