20 meilleures offres (accompagnateur, jassans riottier, ara) (à pourvoir)

Accompagnant Educatif et Social H/F
Adapei de l'Ain —Villars-les-Dombes (01)
- De 2 061 € à 2 375 € par mois
- Temps plein
- Réductions tarifaires
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il y a 11 jours
Accompagnant(te) Educatif(ve) et Social(e)
FONDATION GABRIEL FRANCOIS RICHARD —Lyon 9e (69)
- De 22 000 € à 30 000 € par an
- Temps plein
- Niveau Bac
il y a 14 jours
Aide médico-psychologique/accompagnant éducatif et social F/H
GROUPE ACPPA - LES MAGNOLIAS —Villefranche-sur-Saône (69)
- 2 270 € par mois
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- En présentiel
- Parking gratuit
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il y a 1 jour
Accompagnateur social et Hôtelier H/F
ALFA 3A —Miribel (01)
- 1 914,79 € par mois
- Sens de l'organisation
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il y a 6 jours
Moniteur éducateur OU Accompagnant éducatif et social H/F SAT Providence
ALGED —Lyon 9e (69)
- Disponible le week-end
- Niveau Bac
- Bureautique
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Accompagnant Educatif et Social / AMP H/F EAM ROSE DES SABLES
Adapei 69 —Le Bois-d'Oingt (69)
- Disponible le week-end
- Bureautique
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il y a 14 jours
Accompagnant éducatif et social H/FFVLa Providence
ALGED —Lyon 9e (69)
- Temps plein
- Niveau Licence
- Bureautique
- Horaires flexibles
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Aide médico-psychologique/accompagnant éducatif et social - temps plein F/H
GROUPE ACPPA - JEAN BOREL —Oingt (69)
- 2 270 € par mois
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- En présentiel
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Aide médico-psychologique/accompagnant éducatif et social F/H
GROUPE ACPPA - JEAN BOREL —Oingt (69)
- 2 270 € par mois
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- En présentiel
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Accompagnant éducatif et social H/F
Centre Hospitalier du mont d’or —Albigny-sur-Saône (69)
- À partir de 2 215 € par mois
- Disponible le week-end
- Prise en charge du transport quotidien
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Accompagnateur d’enfants pour le transport scolaire (F/H)
Mairie de Neuville sur Saône —Neuville-sur-Saône (69)
Accompagnant(e) Educatif (ve) et social(e) H/F
FONDATION GABRIEL FRANCOIS RICHARD —L'Arbresle (69)
- De 22 000 € à 30 000 € par an
- Temps plein
il y a 14 jours
Accompagnant éducatif et social H/F
Centre hospitalier du Mont d'Or —Albigny-sur-Saône (69)
- À partir de 2 215 € par mois
- Disponible le week-end
- Prise en charge du transport quotidien
il y a 14 jours
Accompagnant educatif et social H/F
Centre Hospitalier du mont d’or —Chasselay (69)
- À partir de 2 215 € par mois
- Disponible le week-end
- Prise en charge du transport quotidien
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Aide médico-psychologique/accompagnant éducatif et social F/H
GROUPE ACPPA - CASTELLANE —Rillieux-la-Pape (69)
- 2 270 € par mois
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- En présentiel
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Accompagnant educatif et social H/F
Centre hospitalier du Mont d'Or —Albigny-sur-Saône (69)
- À partir de 2 215 € par mois
- Disponible le week-end
- Prise en charge du transport quotidien
il y a 14 jours
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F
ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE —Saint-Cyr-au-Mont-d'Or (69)
Aide Médico-Psychologique / Accompagnant éducatif et social — H/F
EAM Les Terrasses de Lentilly —Lentilly (69)
- À partir de 2 010,58 € par mois
- Niveau Bac
il y a 1 jour
Accompagnant Educatif et Social (AES) en UVP H/F
Colisée France —Belmont-d'Azergues (69)
- De 2 200 € à 2 600 € par mois
- Temps plein
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il y a 9 jours
Accompagnant Educatif et Social (AES)- Foyer d'Accueil Médicalisé [100695]
CH de Neuville-sur-Saône —Neuville-sur-Saône (69)
- Temps plein
il y a 11 jours

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Accompagnant Educatif et Social H/F

Adapei de l'Ain -
Villars-les-Dombes (01)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
De 2 061 € à 2 375 € par mois
Il y a 11 jours

Avantages

Réductions tarifaires
Jours de congés supplémentaires

Qualifications

CAP
Diplôme d'État d'accompagnant/e éducatif/ve et social/e (DEAES)
BEP
CAP/BEP

Description complète du poste

Suite à la création d'un nouveau service, nous proposons 2 postes d'AES :

Au cœur d’un secteur regroupant 9 établissements et services qui porte une dynamique collective ambitieuse : favoriser la coopération, croiser les expertises et développer des pratiques innovantes au service des parcours de vie des personnes accompagnées.

Ici, la collaboration inter-établissements n’est pas un concept mais une réalité quotidienne :

des projets transversaux menés en équipe,
une mutualisation des compétences,
une possibilité de « vis ma vie » dans les autres établissements et services
une réflexion continue sur les nouveaux besoins sociétaux et territoriaux.

Notre secteur s’inscrit dans une ouverture résolue sur son environnement : partenaires, acteurs du soin, associations, entreprises, monde culturel et collectivités locales.

Votre rôle : Accompagner, soutenir, valoriser

Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous contribuez activement à l’accompagnement des personnes accueillies au sein du foyer de vie, dans le respect de leur projet personnalisé.

Vos missions principales :

Accompagnement au quotidien

Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, déplacements, activités).
Favoriser l’autonomie, l’expression et la participation sociale.
Mettre en œuvre les projets personnalisés en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
Soutenir les personnes dans le développement de leurs compétences et de leur pouvoir d’agir.
Participation à la dynamique d’équipe

Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire (éducateurs, soignants, psychologue, encadrement…).
Elaborer, suivre et évaluer les projets personnalisés.
Contribuer à la qualité de l’accompagnement dans une logique d’amélioration continue.
Être force de proposition dans les projets d’activités et les initiatives favorisant l’inclusion.
Participer à la démarche d’amélioration continue
Ouverture et inclusion

Favoriser les liens avec les familles et partenaires dans le respect du cadre institutionnel.
Encourager la participation des personnes à la vie sociale, culturelle et citoyenne.
Participer à la dynamique d’ouverture sur le territoire portée par l’établissement.

Profil recherché

Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) exigé.
Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap.
Sens de l’écoute, patience et bienveillance.
Capacité à travailler en équipe et à s’inscrire dans un projet institutionnel dynamique.
Engagement, créativité et posture professionnelle adaptée.
Intérêt pour les démarches d’innovation et d’amélioration continue.

Ce que nous offrons

- Une équipe de direction accessible et engagée dans un management collaboratif.
- Une dynamique collective forte entre 9 établissements et services.
- Un environnement stimulant, en transformation et tourné vers l’innovation.
- Des équipes investies et solidaires.
- Des possibilités d’évolution et une politique de formation active.

Informations complémentaires

CDI temps plein
Date de prise de poste : Dès que possible

Rémunération et avantages

Calcul selon nos règles de reprise d'ancienneté en lien avec la CCN66 (prime Ségur comprise) :

Sans reprise d’ancienneté : 2 061.03€ brut
Avec 5 ans d’ancienneté : 2 092.12€ brut
Avec 10 ans d’ancienneté : 2 216.59 € brut
Avec 20 ans d’ancienneté : 2 375.39 € brut

Indemnités complémentaires (si concerné) : majorations pour dimanches et jours fériés travaillés, majoration de nuit, bonification d'internat, etc.

Travailler à l'Adapei de l'Ain, c'est intégrer une association qui :

Propose une mutuelle prise en charge à 70% ;
Permet de bénéficier des avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires…) ;
Offre des congés trimestriels : 9 ou 18 congés supplémentaires à l'année (selon type de poste) ;
Promeut la montée en compétences régulière par le biais de la formation (alternance, continue) ;
Favorise la mobilité interne ;
Est partenaire d’Action Logement : aides pour la location, accession à la propriété ou les travaux, aide pour la mobilité, …

Mot du recruteur

Un process de recrutement simple :

Un premier contact téléphonique effectué par une chargée de recrutement
Un entretien en établissement avec votre futur manager
Un dernier entretien RH

Une fois le recrutement validé, nous préparons déjà votre intégration pour une prise de poste réussie.

N'hésitez pas à candidater et prendre part à cette aventure humaine !

Notre établissement

Le Foyer Le Villardois, créé à Villars les Dombes en 2011, dédie ses efforts à l'accompagnement de 50 adultes en situation de handicap dont la moyenne d’âge est de 34 ans. Récemment, l’établissement a ouvert 10 places de foyer de vie, démontrant ainsi son engagement envers l'adaptation constante de son offre de services pour répondre aux besoins évolutifs de ses résidents.
Le foyer tient à encourager la montée en compétence des professionnels à travers des formations adaptées (éducation structurée par exemple) et permet ainsi l'amélioration constante de la qualité de l'accompagnement offert à ses résidents.

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