Et si vous veniez travailler dans une entreprise dynamique, pour y vivre une aventure humaine et innovante ?
Dynamisme et modernisme, innovation et anticipation des métiers de demain font partie de nos points forts. Vos compétences + nos formations = notre réussite commune.
Rejoignez une entreprise structurée qui prend en compte la qualité de vie au travail : plages horaires flexibles, annualisation, semaine de 4 jours, Flex Office, management participatif (Groupes méthodes...).
AVEN Expertise Comptable, filiale de E&C est un cabinet d’expertise comptable dont les missions s’articulent autour de la gestion, l’audit, la fiscalité, l’ingénierie financière, le juridique (droit social, droit des Sociétés) et la paie.
Comment se déroule le processus de recrutement chez E&C Expertise Comptable ?
Dans un premier temps, vous serez contacté par téléphone par le Service RH.
Puis, un entretien, en présentiel de préférence, sera organisé avec deux membres de l'équipe
.
Dans le cadre de la structuration d’une équipe et de la migration d’un nouvel outil paie, WAGYZ, nous recherchons pour notre agence de Guingamp un(e) Responsable de Pôle Paie & Social H/F
Missions sociales :
- Assurer le management de ses équipes sur les différents sites d’un point de vue technique et gestion du personnel
- Assurer la supervision des plannings et le nombre de bulletins de paie
- Contrôler et superviser la production de bulletins de paie
- Paramétrer le logiciel de paie
- Assurer le lien avec le service juridique droit du travail dans le but de mettre en place une communication
- Veiller à la bonne application du droit social dans les dossiers de paie et assurer la tenue des dossiers clients
- Produire les bulletins de paie, effectuer les déclarations des charges sociales et en assurer le paiement
- Etre en relation avec les divers organismes (URSSAF, CPAM, mutuelles…)
- Etre force de proposition quant à la formation des équipes et assurer cette formation technique
- Veiller à une bonne communication avec les services comptables
Relation clients :
- Assurer le conseil en matière sociale auprès des clients et assurer leur satisfaction
- Sensibiliser et accompagner les clients à l’évolution digitale
- Synthétiser et analyser les données sociales pour fournir des outils de pilotage en temps réel aux clients
- Identifier les attentes opérationnelles des clients et les opportunités d’accompagnement
- Assurer la présentation de l’offre de services auprès des clients pour développer une relation de partenariat
SI et Digitalisation :
- Structurer la dématérialisation des données clients
- Assurer la formation des clients à l’utilisation des outils collaboratifs
- Apporter une assistance de premier niveau liée à l’utilisation des outils collaboratifs
- Assurer une veille digitale
'Appel à candidatures' 'Prêt(e) à relever ce défi passionnant ? Envoyez votre candidature pour faire partie d’une équipe engagée dans l’excellence et la proximité. Nous avons hâte de découvrir votre profil unique !'
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 32 935,28€ à 61 576,30€ par an
Avantages :
Lieu du poste : En présentiel
