2 meilleures offres (technicien de validation, granville, n) (à pourvoir)

Technicien industrialisation des prestations techniques F/H/X
Ateliers grandis —Saint-Pair-sur-Mer (50)
- Esprit d'analyse
- Niveau Licence
- En présentiel
- Prise en charge du transport quotidien
- Opportunités de carrières
il y a 3 jours
Technicien nettoyage dégazage et découpe de cuve à fuel H/F
SARP - Nord Normandie —Villedieu-les-Poêles (50)
- Heures supplémentaires
Postuler rapidement

More jobs to discover

Find similar jobs that you might be interested in.

Technicien nettoyage dégazage et découpe de cuve à fuel H/F
SARP - Nord Normandie —Villedieu-les-Poêles (50)
Neutralisation des cuves et citernes et/ou découpe et l’évacuation des cuves et citernes. Outre vos qualités techniques, vous avez le sens du client et le souci…
Postuler rapidement

Je souhaite recevoir la dernière alerte Emploi pour les postes de ce type : technicien de validation (granville, n)

En vous connectant à votre compte, vous acceptez les Conditions d'utilisation de SimplyHired et consentez à notre Politique relative aux cookies et Politique de confidentialité.

Technicien industrialisation des prestations techniques F/H/X

Ateliers grandis -
Saint-Pair-sur-Mer (50)

Soumettre votre candidature

Détails de l'emploi

CDI
Il y a 3 jours

Avantages

Prise en charge du transport quotidien
RTT
Comité d’entreprise (CE)
Épargne salariale
Opportunités de carrières

Qualifications

Français
Esprit d'analyse
Niveau Licence

Description complète du poste

Description du poste

Intitulé du poste

Technicien industrialisation des prestations techniques F/H/X

Finalité du poste

Rattaché à Léo, Responsable Méthodes et Industrialisation, vous réalisez les études industrielles sur l'ensemble des prestations en en garantissant la fiabilité et en assurant la mise à disposition de la documentations technique. En outre, vous identifiez les opportunités d'industrialisation sur l'ensemble du cycle de vie du produit.

Missions

Recueillir et analyser le besoin afin de rédiger un cahier des charges technique précis ;
Concevoir et proposer des solutions industrielles intégrant les contraintes d’outillage et les critères SQDC (sécurité, qualité, délais, coûts) ;
Contribuer à la validation des choix techniques et piloter les essais nécessaires ;
Structurer, fiabiliser et diffuser la documentation technique et qualité en lien avec le BE ;
Développer le capital technique (base de données, standards, industrialisations) et identifier des leviers d’amélioration tout au long du cycle produit.

Profil recherché

Vous bénéficiez de solides connaissances produit PAP luxe (lecture patronnage et dossier technique, gamme de motage, réglages machine de base) ;

Rigoureux et proactif, vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse et votre esprit de synthèse.

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Statut

Technicien

Rémunération & Avantages

La rémunération se compose d’une part fixe, d’une part variable et divers avantages dont certains sous condition d'ancienneté (mutuelle, épargne salariale selon les résultats de l'entreprise, participation au transport, avantages CSE, RTT…).

Déplacements

Ponctuels (potentiellement mensuels)

Informations complémentaires

Processus de recrutement :

Notre processus de recrutement vise à comprendre vos motivations et aspirations et à faciliter votre compréhension et projection sur le poste grâce à la présentation de nos ateliers, de notre organisation et de nos valeurs. Il se déroule en trois étapes :

Un échange téléphonique avec la personne en charge du recrutement ;

Un entretien en présentiel ou distanciel avec un membre de notre équipe RH ainsi qu'avec votre futur manager ;

Une mise en situation pratique couplée à une visite d'un de nos ateliers.

Une fois le processus de recrutement finalisé, nous nous engageons à vous faire un retour détaillé et constructif dans la semaine suivant votre dernier entretien.

Si vous nous rejoignez, un parcours d'intégration personnalisé sera organisé afin de vous aider à appréhender notre culture d’entreprise et faciliter votre prise de poste.

Diversité et inclusion:

Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos équipes et notre entreprise, les Ateliers Grandis s'engagent à traiter équitablement chaque candidature. Aussi, nous accompagnons les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur process de recrutement et lors de leur prise de poste. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation / besoins spécifiques.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

3- Licence

Niveau d'expérience min. requis

Inférieur à 2 ans

Localisation du poste

Région, Département

Normandie, Manche (50)

Commune

Saint-Pair-Sur-Mer

Demandeur

Motif de recrutement

Création de poste

Informations générales

Entité de rattachement

Depuis 30 ans, nous concevons et fabriquons des vêtements de luxe en France pour les plus belles maisons de couture.

Nous veillons à transmettre nos savoir-faire, favoriser la création d'emploi et développer des opportunités de carrières sur notre territoire.

Nos clients connaissent une forte croissance et nous font confiance. Pour les accompagner et développer notre activité, nous poursuivons notre démarche de structuration et recrutons sur l'ensemble de nos métiers.

1100 collaborateur·rice·s, réparti·e·s dans nos 15 ateliers, participent chaque jour au rayonnement de l'artisanat français d'excellence. Et si c'était vous ?

Référence

2026-432

Entité de rattachement

Soumettre votre candidature

Affinez votre recherche

technicien de validation emplois - granville, n

Technicien industrialisation des prestations techniques F/H/X

Technicien nettoyage dégazage et découpe de cuve à fuel H/F

More jobs to discover

Je souhaite recevoir la dernière alerte Emploi pour les postes de ce type : technicien de validation (granville, n)

Description du poste

Intitulé du poste

Finalité du poste

Missions

Profil recherché

Contrat

Temps de travail

Statut

Rémunération & Avantages

Déplacements

Informations complémentaires

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau d'expérience min. requis

Localisation du poste

Région, Département

Commune

Demandeur

Motif de recrutement

Informations générales

Entité de rattachement

Référence

Entité de rattachement

Outils pour les chercheurs d'emploi

Outils Employeurs

Parcourir

Garder le contact