En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise EDF recherche actuellement des profils :
Le groupe EDF est l'un des premiers électriciens mondiaux, à la pointe de l'innovation technologique. Le respect de la personne et celui de l'environnement, l'intégrité, la solidarité sont au cœur de nos actions. Face à l’urgence climatique, notre rôle est d’inventer un modèle énergétique qui respecte notre planète.
Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l’électricité et à des solutions et services innovants.
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En intégrant le projet EPR2, vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d’un projet majeur pour l’avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française : un programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français.
L’EPR2 en quelques mots, c’est :
- Une version optimisée et industrialisée de l’EPR proposée par EDF pour garantir l’indépendance énergétique de la France et l’approvisionnement électrique de notre pays, s’intégrer dans le mix énergétique de demain et atteindre nos objectifs de neutralité carbone en 2050
- Un projet nourri du retour d’expérience des chantiers passés et en cours
- Et ancré dans un esprit de coopération entre l’ensemble des entités contributrices et nos partenaires industriels, qui fait l’ADN du projet.
Rejoindre le projet EPR2, c’est ainsi l’opportunité de contribuer à un programme d’envergure industrielle, technique et humaine !
Dans la Direction Construction et Essais (DCE) de Penly, vous serez rattaché au pôle Méthodes et Outils et vous rapporterez directement au responsable de l’Ingénierie de Chantier.
Votre mission sera fortement interfacée avec les lots de maitrise d’œuvre (Lot Génie Civil Principal et Lot Infrastructures) ainsi que le lot OPC (Ordonnancement, Planification, Coordination)
Vos missions principales sont les suivantes :
- En lien avec votre client interne et/ou votre responsable, vous formalisez le besoin, proposez des solutions techniques et construisez votre approche pour y répondre.
- Vous réalisez vos livrables 2D sous AutoCAD et 3D sous COVADIS. Une expérience sur ALLPLAN serait un plus.
- Vous êtes le garant de la bonne application du référentiel graphique et des règles BIM définit par le projet.
- Vous participez à la synthèse de la maquette de site et pour cela vous surveillez et exploitez les modèles 3D des titulaires via NAVISWORK et SOLIBRI (en IFC) ou via ALLPAN (maquettes de conception des bâtiments de l’EPR2)
- Vous garantissez la qualité, le délai, le suivi et la conformité technique de votre production.
- Vous menez toutes autres activités de bureaux d’études en support aux activités de maitrise d’œuvre de construction (Contrôle de livrables technique, études de faisabilité, support aux projets d’innovation, à la communication …) et ceci en lien avec le responsable du pôle Bureau de Dessin qui est le garant de la charge du pôle.
Diplôme : Titulaire d’un BAC+2/ BAC+3
5 à 10 ans d’expérience souhaité
Domaine de formation : Filière Génie Civil et infrastructures, si possible dans le domaine Nucléaire
Connaissances demandées : Logiciels CAO : Autocad, Covadis, Naviswork, Solibri, Allplan, BIM (IFC)
Compétences transverses recherchées : Une connaissance des métiers de la construction (Terrassement, Gros Œuvre, Second Œuvre, VRD, Installation…) serait fortement appréciée
Une attention particulière sera portée à la « culture » projet et ses valeurs essentielles suivantes :
- Donner la priorité à la sécurité
- Intégrer et porter les règles et référentiels de sûreté
- Favoriser la coopération, le travail collectif et l’ouverture dans un objectif de performance
- Démontrer de réelles qualités d’écoute et d’ouverture, dans un objectif de performance
- Faire preuve de capacité d’adaptation
- Avoir la capacité à travailler en Entreprise étendue
Niveau Anglais souhaité : B2 (certains référentiels du projet sont écrits en Anglais)
Compétences transverses recherchées : Une connaissance des métiers de la construction (Terrassement, Gros Œuvre, Second Œuvre, VRD, Installation…) serait fortement appréciée
Fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 26300 et 31500 EUROS en fonction de vos diplômes et de votre expérience.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et tous.
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Diplôme : Titulaire d’un BAC+2/ BAC+3
5 à 10 ans d’expérience souhaité
Domaine de formation : Filière Génie Civil et infrastructures, si possible dans le domaine Nucléaire
Connaissances demandées : Logiciels CAO : Autocad, Covadis, Naviswork, Solibri, Allplan, BIM (IFC)
Compétences transverses recherchées : Une connaissance des métiers de la construction (Terrassement, Gros Œuvre, Second Œuvre, VRD, Installation…) serait fortement appréciée
Une attention particulière sera portée à la « culture » projet et ses valeurs essentielles suivantes :
- Donner la priorité à la sécurité
- Intégrer et porter les règles et référentiels de sûreté
- Favoriser la coopération, le travail collectif et l’ouverture dans un objectif de performance
- Démontrer de réelles qualités d’écoute et d’ouverture, dans un objectif de performance
- Faire preuve de capacité d’adaptation
- Avoir la capacité à travailler en Entreprise étendue
Niveau Anglais souhaité : B2 (certains référentiels du projet sont écrits en Anglais)
Compétences transverses recherchées : Une connaissance des métiers de la construction (Terrassement, Gros Œuvre, Second Œuvre, VRD, Installation…) serait fortement appréciée
Fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 26 300 et 31 500 EUROS en fonction de vos diplômes et de votre expérience.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et tous.
