Le SDEA (Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace-Moselle) est un établissement public de coopération spécialisée, créé il y a plus de 80 ans. Il fédère aujourd’hui 740 communes des départements du Bas-Rhin, du Haut-Rhin et de la Moselle, représentant plus d’un million d’habitants.
Ses missions couvrent l’ensemble du cycle de l’eau, dans une démarche de gestion intégrée reconnue comme référence aux niveaux national et international.
Le SDEA emploie 800 agents, exerçant 110 métiers techniques d’une grande diversité et technicité, contribuant à assurer un service public continu, 24h/24, 365 jours/an.
L’ensemble des agents se retrouvent autour de valeurs fortes : responsabilité, sens du service public, proximité, solidarité et excellence, excellence reconnue de longue date par plusieurs certifications (ISO 9001, ISO 45001 et ISO 14001) et distinctions (Prix français de la Qualité et de la Performance).
Ces valeurs partagées sont incarnées au quotidien par les agents, qui témoignent régulièrement de leur engagement à travers les "Mardis Découvertes", visibles sur la chaîne SDEA Alsace-Moselle - YouTube.
Engagement en faveur du développement durable
Le SDEA est reconnu pour sa politique ambitieuse en matière de transition écologique et de protection de l’environnement, en réponse aux défis du changement climatique. Il a obtenu depuis 2008 le niveau "Exemplarité" lors des évaluations successives ISO 26000 pour son engagement en faveur du développement durable et en 2022 une reconnaissance européenne EFQM pour sa démarche d’économie circulaire de l’eau, intégrée aux 700 engagements de la Conférence mondiale de l’eau de l’ONU de 2023.
️ Gouvernance et fonctionnement
Administré par des élus locaux issus des territoires qu’il dessert, le SDEA fonctionne selon un modèle de gouvernance fédérateur, permettant aux communes et EPCI membres :
d’agir localement, à l’appui d’un service de proximité à moins de 30 minutes de chaque usager,
de mutualiser leurs moyens et de bénéficier ainsi d’un haut niveau d’expertise au meilleur coût,
et de réinvestir les gains de productivité au seul bénéfice des usagers et de l’intérêt général.
La Direction de l’Ingénierie et de la Maîtrise d’Ouvrage (DIMO) rassemble une cinquantaine d'ingénieur·es t de technicien·nes. Elle est en charge des études générales pour la programmation des opérations d’investissement relatives à l’ensemble du patrimoine des collectivités ayant transféré leur(s) compétence(s) au SDEA, ainsi que de la maîtrise d’œuvre (études et suivis de travaux) des constructions ou réhabilitations d’ouvrages relatifs à l’eau potable, à l’assainissement, à la gestion des eaux pluviales et enfin à la protection contre les inondations et les coulées de boue.
Rattaché·e au responsable Maîtrise d’œuvre Assainissement et avec l’appui des chef.fes de projet, vous assurez la maîtrise d’œuvre – études de conception et suivi d’exécution des travaux – d’opérations de construction ou de réhabilitation d’ouvrages de régulation de débit ou de pompage des eaux usées, ainsi que l’assistance à maîtrise d’ouvrage (autorisations administratives, foncier…). Vous assistez également les chef·fes de projet pour la réalisation des études de conception de leurs opérations (bassins de pollution notamment).
Vos missions s'articuleront autour des axes suivants :
CONCEPTION ET INGÉNIERIE DE PROJETS :
Avec l’appui d’un·e chef·fe de projet, vous assurez l’ensemble des missions relevant de la maîtrise d’œuvre et de l’assistance à maîtrise d’ouvrage, et êtes responsable de vos opérations depuis la conception jusqu’à la réception des ouvrages et installations. À ce titre :
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Vous confortez les diagnostics réalisés dans les schémas directeurs en inspectant et analysant le fonctionnement des réseaux et ouvrages afin de proposer des améliorations et la mise en conformité avec la réglementation relative aux rejets d’eaux usées.
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Sur la base des modélisations et des études de pré-dimensionnement réalisées dans le cadre des schémas directeurs, vous réalisez, avec l’appui d’un.e chef·fe de projet, la conception et le dimensionnement des installations dans le détail.
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Vous assurez la coordination avec les services d’exploitation des ouvrages et réseaux ainsi que les services de maintenance pour intégrer les enjeux d’exploitation et de maintenance dès la conception des ouvrages.
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Vous pilotez les démarches relatives aux études externalisées (levés topographiques, diagnostics amiante/plomb, etc.)
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Vous procédez à la rédaction des dossiers de consultation des bureaux d’études et des entreprises de travaux, à l’analyse des offres et, pour les travaux, vous participez aux Commissions de marchés.
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Vous vous assurez de la bonne exécution technique des travaux (validation des matériaux et des modes opératoires, contrôles sur chantier, etc.), vous coordonnez les lots, vous suivez les délais de réalisation et, en lien avec le·a chef·fe de projet, les comptables et responsables achats/marchés, vous assurez le suivi administratif et financier des opérations (ordres de service, factures, acomptes, plus et moins-values, procès-verbaux de réception, etc.).
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Vous êtes le représentant de la maîtrise d’ouvrage pendant toutes les phases d’études et de travaux, jusqu’à la mise en fonctionnement des installations. À ce titre, vous accompagnez les élus locaux à tous les stades du projet pour les décisions qui leur incombent, ainsi que pour la communication interne et externe sur les projets.
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Vous pouvez le cas échéant également apporter votre assistance à un.e chef.fe de projet pour les études de conception de leurs ouvrages (bassins de pollution). A ce titre, vous contribuez à l’élaboration des plans.
GESTION TECHNICO-FINANCIÈRE DES OPERATIONS :
En lien avec le·la chef·fe de projet, vous participez au montage des dossiers règlementaires (dossier loi sur l’eau, étude d’impact…), d’urbanisme (déclaration préalable, permis de construire…) et de demande de subvention.
Vous établissez les bilans financiers des projets.
CONTRIBUTION A LA DÉMARCHE QUALITÉ, SÉCURITÉ, ENVIRONNEMENT ET DÉVELOPPEMENT DURABLE :
En tant que membre du collectif des chefs de projet et des techniciens du service et de la direction :
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Vous participez aux réunions de service et de direction, aux réunions de management de la qualité et de retour d’expérience ; vous faites part de vos propositions au titre de l’amélioration continue.
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Vous prenez en compte la dimension développement durable (insertion sociale, économies d’énergies, biodiversité…) dans la conception des projets et la conduite des chantiers.
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Vous appliquez et faites appliquer les règles d’hygiène et de sécurité au travail et sur les chantiers. Vous prenez en compte la sécurité dans la conception des ouvrages et installations.
VEILLE TECHNIQUE :
Vous mettez à jour en continu vos connaissances et participez à la veille :
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Évolutions techniques et réglementaires.
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Échanges de pratiques avec les collectivités et organismes professionnels.
ANNEXES SANITAIRES :
Vous rédigez ou contrôlez ponctuellement des annexes sanitaires dans le cadre de révisions ou d’élaborations de plans locaux d’urbanisme.
De formation bac+2 minimum dans les métiers de l’eau, de l’hydraulique ou du génie-civil, vous disposez idéalement d'une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire en collectivité territoriale, en bureau d'études ou dans une entreprise de génie civil / voirie et réseaux divers (VRD).
Vous avez de bonnes connaissances sur la conception des ouvrages d’assainissement et l’hydraulique urbaine, ou en génie civil / VRD. En complément, des connaissances en matière de marchés publics et/ou en dessin assisté par ordinateur (DAO) seront appréciées.
Vous êtes pragmatique et avez de très bonnes aptitudes pour le travail en équipe et pour le relationnel avec les élus. Ouvert.e d'esprit et autonome, vous faites preuve de bonnes qualités rédactionnelles. Votre capacité d'organisation, votre force de proposition, votre rigueur et votre disponibilité seront des atouts essentiels à votre réussite.
Permis B exigé.
Vos avantages :
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Compte Épargne Temps
- Carte restaurant Sodexo (12€/jour)
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Prime annuelle (2 179€ brut)
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Prime sur objectif (jusqu'à 600€)
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Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)
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Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances…)
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Prise en charge transport en communs (75%)
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Prime mobilité (covoiturage ou vélo)
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Télétravail (80 jours/an)
Le contrat de travail :
Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD. Embauche définitive en CDI possible ou obtention du statut de fonctionnaire.
Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Techniciens territoriaux.
