Vous aimez développer la relation client autant que les accompagner ? Rejoignez un cabinet où votre fibre commerciale fera la différence.
Nous recherchons notre futur(e) Responsable Client Confirmé (H/F) pour rejoindre notre bureau d'Eu.
Votre futur terrain de jeu :
Vous intégrerez une équipe de 5 personnes et jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité locale.
Votre rôle au quotidien :
En tant qu'interlocuteur privilégié de vos clients, vous serez amené(e) à :
Gérer, fidéliser et développer un portefeuille de 50 clients (TPE, PME, professions libérales…)
Accompagner une équipe de 3 collaborateurs, en favorisant leur montée en compétences et leur autonomie
Superviser les travaux comptables, réaliser les révisions, établir les bilans et les liasses fiscales
Présenter les comptes annuels et accompagner les dirigeants dans la compréhension de leurs résultats et de leurs enjeux
Conseiller vos clients dans leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion, en développant une véritable relation de confiance
Participer activement au développement commercial du bureau : détection de besoins, fidélisation, développement du portefeuille et accompagnement des prospects
Modalités du poste :
Ce que l'équipe recherche
Une expérience significative sur un poste similaire
Une parfaite autonomie dans la gestion d'un portefeuille clients
De solides compétences techniques en révision, établissement des bilans et liasses fiscales
Une appétence pour le développement commercial et la relation client
Les avantages si vous nous rejoignez
Des primes annuelles (participation, abondement, objectif, etc)
Des titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l’employeur
Une prise en charge à 75% de votre abonnement transport en commun
Un parcours d’intégration sur mesure (e-learning, séminaire, etc.)
Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d’évolution
Une démarche d’entreprise RSE collaborative et participative
Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables, déplacements limités, 2 jours de télétravail
Comment se passe le processus de recrutement ?
Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :
Un échange téléphonique avec notre recruteur
Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l’entretien
Vous ne connaissez pas Talenz Alteis ? Pas d’inquiétude, en voici un petit résumé !
Fondé il y a plus de 50 ans et l’un des six membres du Réseau Talenz, Talenz Alteis est un cabinet d’expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d’entreprises, social...).
En quelques chiffres, Talenz Alteis c’est :
+600 collaborateurs en 2025
17 sites en Normandie, Ile-de-France et Occitanie
Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 80 alternants en 2025 et l'obtention du label HappyTrainees !
Envie d’en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d’inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TALENZ1
