Description de l'employeur
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.
Lien vers le flyer de Code de Bonne Conduite : sncf.sharepoint.com/sites/sncf-reseau/Documents
Description du poste
Le technicien/la technicienne Télécom est intégré(e) à l'Equipe Travaux Télécoms de DIJON. Cette équipe dépend du Secteur Travaux A- BFC l'Unité Travaux Télécoms.
L'équipe à laquelle il/elle est rattaché(e) opère sur l'ensemble du périmètre du secteur A-BFC de DIJON. Elle réalise principalement des travaux neufs ou de modification sur les installations de télécommunication ou assimilées, dans le cadre des projets locaux et nationaux.
Description de l'offre
Le Technicien/la Technicienne Travaux Télécom est placé(e) sous l'autorité du Technicien Opérationnel et dépend managérialement du DPX Travaux.
Dans l'exercice de ses fonctions il/elle est amenée à :
- Réaliser les travaux sur les installations de télécommunication sous maitrise d'oeuvre ESTI, dans les conditions de sécurité, de qualité et de coût requises.
- Assurer des renforts sur la maintenance des installations de télécommunications des parcours SET de la région de DIJON.
- Réalise ses tâches dans le respect de l'organisation définie et sous l'autorité du Technicien Opérationnel et de son chef d'équipe.
- Peut assurer la surveillance de travaux réalisés par des entreprises extérieures
- Peut assurer la gestion de la sécurité de travaux réalisés par des entreprises extérieures (ASP, Représentant SNCF/Ch, RSO)
- Dans le cadre de renfort ou remplacement :
o Prend en charge et assure la maintenance préventive et corrective des installations,
o Participe également à des opérations d'exploitation des réseaux ;
- Est force de proposition dans la résolution des problématiques techniques et opérationnelles.
Conditions d'exercice de l'opérateur Travaux:
- Est soumis(e) à un tableau de service.
- Peut être amené(e) à travailler de nuit, les dimanches et fêtes.
- Assure des chantiers sur tout le périmètre de la région SNCF de DIJON.
- Conduite de véhicules (permis B)
- Poste soumis au renfort du roulement d'astreinte
- Déplacements sur la zone d'emploi du bassin de DIJON
- Les congés seront pris de manière concertée et dans le respect de la réglementation interne
Profil recherché
· Formation technicien/technicienne Télécom ou équivalent · Maitrise théorique et technique des installations télécoms · Connaissances informatiques de base (outils office, PDF, SharePoint, Teams, etc..) · Capacité à travailler seul(e) et/ou en équipe · Rigoureux(se) · Possède les conditions d'aptitude médicales requises pour l'exercice des missions du poste (y compris habilitation ASP/RSO& C18510)
Rétribution et avantages
Une rémunération annuelle de base comprise entre 23 800 EUR et 28 700 EUR négociable en fonction de votre expérience.
A cette rémunération de base s'ajoutent :
Des éléments variables de salaires tels que :
Des majorations des heures de nuit, de Week-end, de jours fériés, ...
Une prime annuelle de vacances
Une prime annuelle d'exploitation
Des avantages salariaux tels que :
Des primes individuelles et d'intéressement
Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement
Un accès gratuit (ou presque !) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille
Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages
Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable.
Vous êtes prêt(e) à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant !
Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Dispositions légales
Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.
