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Technicien expert en systemes de surete (H/F)
NEXECUR —Mareuil-lès-Meaux (77)
- De 3 000 € à 4 000 € par mois
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- Niveau Licence
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Conseiller(e) Transaction H/F
Crédit Agricole Immobilier —Serris (77)
- Commerce
- Niveau Bac +2
Analyste Habilitations et Outils H/F
Crédit Agricole Brie Picardie —Chessy (77)
- De 34 000 € à 36 000 € par an
- Esprit d'analyse
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Analyste Private Equity H/F
Crédit Agricole Brie Picardie —Chessy (77)
- De 37 000 € à 40 000 € par an
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credit agricole jobs near chessy (77)

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Détails de l'emploi

Avantages

Compte épargne-temps
Titre restaurant
Programme de formation
Comité d'entreprise (CE)
Épargne salariale
Participation
20 jours ou plus de congés payés
Intéressement

Qualifications

Permis B
Immobilier
Commerce
Niveau Bac +2

Description complète du poste

Conseiller Transaction H/F

Contrat : CDI

Dans le cadre de son développement, Crédit Agricole Services Immobiliers, filière immobilière du groupe Crédit Agricole, recrute un (e) Conseiller (e) Transaction pour son agence de Serris.

Rattaché(e) à la Responsable Pôle Métier Transaction, vous accompagnez et conseillez les prospects, les clients recommandés par la Caisse régionale Crédit Agricole, nos clients institutionnels ou issus de notre portefeuille dans leurs projets de vente ou d’acquisition de biens immobiliers à usage locatif ou de résidence principale.

Vos missions principales :

Accompagner vos clients dans les différentes étapes de l’estimation à la signature du mandat pour les vendeurs ; de la recherche immobilière jusqu’à la rédaction du compromis pour les acquéreurs,
Valoriser et commercialiser les biens de nos clients institutionnels,
Construire et animer votre réseau d’apporteurs d’affaires pour dénicher des biens à vendre,
Être le référent immobilier de votre secteur,
Assurer la relation et l’animation auprès des équipes de la Caisse régionale sur le secteur qui vous sera attribué,
Être garant de la satisfaction des clients.

Vous nous apportez :

Vous êtes titulaire d'une formation de type bac +2 en immobilier, commerce ou équivalent et vous justifiez idéalement d'une expérience réussie en immobilier transaction dans l’ancien d’au moins 2 ans.

Vous avez le goût du challenge et le sens de la satisfaction client.

Pour réussir dans ce métier, votre rigueur, votre excellent relationnel et votre pugnacité seront vos meilleurs atouts.

Vous avez une solide expérience en immobilier transaction dans l’ancien réussie d’au moins 2 ans.

Permis B et véhicule personnel exigé.

Et si vous étiez la personne que nous recherchons ?

Nous vous proposons :

Rémunération fixe sur 13 mois + Commissions sur le chiffre d'affaires réalisé
Intéressement et participation avec dispositif d’épargne salariale
Véhicule de service/frais kilométriques (en fonction du poste)
27 jours de congés payés et un Compte Epargne Temps
Avantages CSE, tickets restaurants

Nous vous offrons :

Un environnement professionnel basé sur l’humain : une organisation du travail prônant la confiance et l’autonomie et des relations de travail conviviales.
Un accompagnement à la prise de poste et tout au long de votre carrière avec un parcours de formation associé.
L’appartenance au groupe Crédit Agricole, fort d’une notoriété nationale basée sur son savoir-faire, son éthique et l’accompagnement de ses clients.

Nous sommes :

L’immobilier est l’un des axes transformant de l’Ambition à 10 ans du Groupe Crédit Agricole. L’objectif de CA-SIM est d’être le partenaire de confiance des clients dans l’accompagnement global de leurs projets immobiliers, dans la durée.

Crédit Agricole Services Immobiliers, créée en 2021, est une structure de plus de 700 collaborateurs, présent dans 12 régions avec plus de 40 agences. Nos 3 ambitions principales portent sur :

Le développement de l’activité d’Administration de Biens en relation étroite avec les banques du groupe qui font le choix d’en faire l’opérateur pour leurs clients.
La production des services immobiliers renforçant l’efficacité des entités opérationnelles, en mutualisant notamment des plateformes de Back et middle office, ou développant des services digitaux spécifiques.
La création des offres, outils, SI et Digital, expertises et appuis aux banques du groupe et leurs filiales de manière à disposer d’une offre moderne, innovante, socialement responsable avec un ADN conforme au valeurs du groupe et aux meilleurs standards du marché.

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Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Crédit Agricole étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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