11 meilleures offres (adjoint responsable de centre h/f, cavaillon, b8) (à pourvoir)

Adjoint responsable de centre H/F
Mondial Pare-Brise —Châteaurenard (13)
- De 2 655 € à 2 750 € par mois
- Temps plein
- Bureautique
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Adjoint au responsable de site F/H
idex —Entraigues-sur-la-Sorgue (84)
- Temps plein
- Service client
- Niveau Licence
ADJOINT RESPONSABLE RAYON TRADITIONNEL - H/F
E.Leclerc —Morières-lès-Avignon (84)
- 2 250 € par mois
- Temps plein
Responsable du service finance (H/F)
Communauté de Communes Pays des Sorgues Monts de Vaucluse —L'Isle-sur-la-Sorgue (84)
- Temps plein
- Expérience en supervision
- Niveau Licence
- Sens de l'organisation
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Gestionnaire comptable et financier H/F
Agglomération Luberon Monts de Vaucluse —Cavaillon (84)
- Temps plein
- Finance
- Niveau Bac
- Comptabilité
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il y a 9 jours
Chargé de coopération Convention Territoriale Globale (C.T.G)
Agglomération Luberon Monts de Vaucluse —Cavaillon (84)
- Temps plein
- Compétences rédactionnelles
- Sens de l'organisation
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Alternance- Gestionnaire de stock H/F
ISTELI —Sorgues (84)
- 504,10 € par mois
- Niveau Bac
- Sens de l'organisation
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AGENT TECHNIQUE DES BATIMENTS – Espace Verts (H/F)
Agglomération Luberon Monts de Vaucluse —Cavaillon (84)
- Temps plein
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DIRECTEUR / ADJOINT D'ETABLISSEMENT TOURISTIQUE (H/F) EN ALTERNANCE !
nxlvl —Avignon (84)
- Temps plein
- Télétravail partiel
- Niveau Bac
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Assistant.e Head Coach NIKE (Directeur / Directrice Adjoint de magasin) – H/F CDI 35h
Nike —Vedène (84)
- Temps plein
- Vente
- Service client
- Anglais
Assistant Store Manager H/F
Skechers USA France S.A.S. —Le Pontet (84)
- Temps plein
- Anglais
- Compétences en communication
- Horaires flexibles
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Fidèle à son ADN, l’entreprise place l’humain au cœur de ses missions, aussi bien dans la relation client que dans l’accompagnement de ses collaborateurs.
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Adjoint responsable de centre H/F

Mondial Pare-Brise -
Châteaurenard (13)

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Détails de l'emploi

CDI | Temps plein
De 2 655 € à 2 750 € par mois

Avantages

Titre restaurant

Qualifications

Vitrage
Bureautique

Description complète du poste

Mondial Pare Brise recrute pour son centre situé à Chateaurenard (ouverture prochaine) :

Sous la responsabilité du Responsable Multisites, le Responsable de Centre Adjoint veille et participe au fonctionnement du centre en s'assurant de la bonne adéquation entre les besoins humains, matériels et les ressources à disposition. Ceci ayant pour objectif la satisfaction client, la sécurité au travail et le développement du centre tout en s'assurant de l'organisation pérenne du site confié.

Vous serez plus particulièrement en charge de :

La réalisation des interventions techniques relatives à tous vitrages sur tous types de véhicules (Automobiles, poids-lourds, engins agricoles, véhicules des travaux publics…) et produits annexes soit en atelier, soit en intervention extérieure avec un véhicule-atelier,
L’animation et le management du centre et d’une équipe de technicien poseur en l’absence de votre responsable.
La bonne gestion de son centre, objectifs,
La bonne tenue du centre, outil de travail,
La remontée d’information à votre responsable hiérarchique,
La responsabilité du travail effectué (qualité des interventions),
La responsabilité et l’organisation de son équipe (équipement/sécurité),
Le respect des procédures de la société et des flux financiers,
L’accueil de la clientèle,
La facturation et l’encaissement des interventions,
Le suivi administration du centre/véhicule-atelier.

Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du vitrage, à un poste similaire.

Nous recherchons avant tout un collaborateur motivé qui souhaite s’épanouir dans le milieu de l’automobile.

Vos atouts principaux seront :

Posséder une première expérience dans le vitrage automobile,
Connaissance des outils informatiques courants,
Faire preuve d'autonomie et de réactivité,
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs,
Connaissances des outils informatiques courants.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous, sans distinction d’âge, de genre ou de situation de handicap.

Prime sur objectifs, mutuelle, titre restaurant, rémunération des HS,

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